Organisationstheorien und imaginäre Horizonte:
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Linz
Trauner
2004
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| Schriftenreihe: | Schriften der Johannes-Kepler-Universität Linz
Reihe B, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften ; 87 |
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| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | Zugl.: Linz, Univ., Diplomarbeit, 2003 |
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| adam_text | TRAUNER VERLAG UNIVERSITAET REIHE B: WIRTSCHAFTS- UND
SOZIALWISSENSCHAFTEN EVA RUEHRLINCER ORGANISATIONSTHEORIEN UND IMAGINAERE
HORIZONTE INHALTSVERZEICHNIS I.EINLEITUNG 1 2. DAS IMAGINAERE , 6 2.1.
DAS REALE UND DAS IMAGINAERE 6 2.2. INSTITUTIONEN UND DAS IMAGINAERE 11 3.
DAS FAKTUM DER ORGANISATION ... . 12 3.1. DAS HERSTELLEN VON ORDNUNG IM
TUN 15 3.2. ORGANISATION UND SELBSTORGANISATION IN NATUR UND KULTUR 20
3.2.1. ORGANISIERTHEIT IN NATUR 20 3.2.2. ORGANISIERTHEIT DER NATUR, IM
WANDEL DER NATURWISSENSCHAFTEN 22 4. REFLEXION UEBER ORGANISATION 35 4.1.
DIE GEISTIGEN STROEMUNGEN DES VORMODERNEN UND MODERNEN WELTBILDES 35 4.2.
DIE TRADITIONELLEN ORGANISATIONSTHEORIEN 45 4.2.1. DIE PHASEN DER
ORGANISATIONSGESCHICHTE NACH GEORGES LAPASSADE 46 4.2.2. EINTEILUNG DER
ORGANISATIONSTHEORIEN NACH W. RICHARD SCOTT 47 4.2.3. ORGANISATION BEI
MAX WEBER 53 4.2.4. ORGANISATION BEI MICHEL CROZIER UND ERHARD FRIEDBERG
.... 57 4.3. DIE PROBLEME DER GEGENWAERTIGEN ORGANISATIONSTHEORIEN 63
4.3.1. DIE ANALYSE DES PIERRE BOURDIEU 68 4.3.2. GIDDENS THEORIE DER
STRUKTURIERUNG 76 4.4. *NEW ECONOMY ALS GESTALTER DER ORGANISATION 87
5. SCHLUSSBEMERKUNG 96 LITERATURLISTE 99
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