Beteiligung im betrieblichen Umweltschutz: ein Leitfaden für Betriebsräte
Gespeichert in:
| Format: | Buch |
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| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Berlin
Schmidt
2004
|
| Schriftenreihe: | Initiativen zum Umweltschutz
57 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
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| adam_text | I N I T I AT I V E N Z U M U M W E LT S C H U T Z BAND 57 BETEILIGUNG IM
BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ EIN LEITFADEN FUER BETRIEBSRAETE VON GUIDO
LAUEN, MICHAEL SCHWARZ, ECKART ABEL-LORENZ UND DANIELA KLINGER UNTER
MITARBEIT VON LORENZ GERHOLD ERICH SCHMIDT VERLAG BIBLIOGRAFISCHE
INFORMATION DER DEUTSCHEN BIBLIOTHEK DIE DEUTSCHE BIBLIOTHEK VERZEICHNET
DIESE PUBLIKATION IN DER DEUTSCHEN NATIONALBIBLIOGRAFIE; DETAILLIERTE
BIBLIOGRAFISCHE DATEN SIND IM INTERNET UEBER HTTP://DNB.DDB.DE ABRUFBAR.
3 503 07835 5 ALLE RECHTE VORBEHALTEN ERICH SCHMIDT VERLAG GMBH & CO.,
BERLIN 2004 WWW.ESV.INFO GEDRUCKT AUF RECYCLINGPAPIER *RECYMAGO* DER
IGEPAGROUP, REINBEK DRUCK: HUBERT & CO., GOETTINGEN IX
INHALTSVERZEICHNIS ABKUERZUNGEN XV VORWORT XXI
KAPITEL 1: EINLEITUNG 1 KAPITEL 2: BETRIEBSRAT UND
BETRIEBLICHER UMWELT- SCHUTZ 3 WAS IST BETRIEBLICHER UMWELTSCHUTZ
UEBERHAUPT? 9 WAS HAT ARBEITSSCHUTZ MIT BETRIEBLICHEM UMWELTSCHUTZ ZU
TUN? 12 WAS IST * BEZUEGLICH DES BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZES * NEU IM
REFORMIERTEN BETRVG? 14 WELCHE ALLGEMEINEN BETEILIGUNGSRECHTE HAT DER
BETRIEBSRAT NACH DEN BETRVG? 15 WAS BEDEUTEN *MITBESTIMMUNG* UND
*MITWIRKUNG*? 15 WELCHE FORMEN DER BETRIEBSVERFASSUNGSRECHTLICHEN
BETEILIGUNG GIBT ES UND WELCHE SONSTIGEN ALLGEMEINEN RECHTE HAT DER
BETRIEBSRAT? 16 KAPITEL 3: BETRIEBLICHER UMWELTSCHUTZ ALS PFLICHT-
AUFGABE DES BETRIEBSRATS 21 WELCHE PFLICHTEN HAT DER BETRIEBSRAT IM
BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ? 21 WELCHE VORSCHRIFTEN UEBER DEN
BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ MUSS DER BETRIEBSRAT BEACHTEN? 23 WIE KANN
SICH DER BETRIEBSRAT FUER DIE DURCHFUEHRUNG DER VORSCHRIFTEN UND DIE
FOERDERUNG VON MASSNAHMEN DES BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZES EINSETZEN? 24
WELCHE MITTELBARE PFLICHTEN HAT DER BETRIEBSRAT IM RAHMEN DER
ALLGEMEINEN UEBERWACHUNGSPFLICHT? 25 DARF SICH DER BETRIEBSRAT
GEGENUEBER DEN BELANGEN DES BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZES PASSIV
VERHALTEN? 26 INHALTSVERZEICHNIS X BESTEHT EINE GEFAHR FUER DEN
BETRIEBSRAT, WENN ER SEINE RECHTE UND PFLICHTEN UEBER DEN BETRIEBLICHEN
UMWELTSCHUTZ OFFENSIV WAHRNIMMT? 28 KAPITEL 4: DIE BESCHAFFUNG
UND VERARBEITUNG UMWELTRELEVANTER INFORMATIONEN 31 DIE VOM
ARBEITGEBER OHNE VORHERIGE AUFFORDERUNG DURCH DEN BETRIEBSRAT ZU
ERFUELLENDEN INFORMATIONSPFLICHTEN * DIE *BRINGSCHULDEN* DES ARBEITGEBERS
34 DIE AUF VERLANGEN DES BETRIEBSRATS ZU ERFUELLENDEN INFOR-
MATIONSPFLICHTEN DES ARBEITGEBERS NACH DEM BETRVG * DIE *HOLSCHULDEN*
DES BETRIEBSRATS 47 WELCHE SONSTIGEN MOEGLICHKEITEN DER
INFORMATIONSGEWIN- NUNG HAT DER BETRIEBSRAT? 50 WELCHE MOEGLICHKEITEN
HAT DER BETRIEBSRAT BEI INFORMATIONS- VERWEIGERUNG DURCH DEN
ARBEITGEBER? 55 KAPITEL 5: DIE ORGANISATION DER
INNERBETRIEBLICHEN UND BETRIEBSRATSINTERNEN KOMMUNIKATION UND KOOPE-
RATION 59 IN WELCHEM VERHAELTNIS STEHEN DIE BETRIEBSBEAUFTRAGTEN FUER
DEN UMWELTSCHUTZ UND DER BETRIEBSRAT? 61 WELCHE BETRIEBSBEAUFTRAGTEN
FUER DEN UMWELTSCHUTZ GIBT ES? 62 WELCHE STELLUNG UND WELCHE AUFGABEN
HABEN DIE BETRIEBS- BEAUFTRAGTEN FUER DEN UMWELTSCHUTZ? 65 WELCHE
ENTSCHEIDUNGSBEFUGNISSE HABEN DIE BEAUFTRAGTEN FUER DEN UMWELTSCHUTZ?
68 WIE KOENNEN BETRIEBSRAT UND BETRIEBSBEAUFTRAGTE KOOPE- RIEREN? 68
WELCHE MOEGLICHKEITEN DER MITARBEITERINFORMATION UND SENSIBILISIERUNG
DURCH DEN BETRIEBSRAT GIBT ES IM BEREICH DES BETRIEBLICHEN
UMWELTSCHUTZES? 72 WELCHE BETRIEBSRATSINTERNE
DURCHSETZUNGSMOEGLICHKEITEN UMWELTRELEVANTER AKTIVITAETEN SIND DENKBAR?
88 INHALTSVERZEICHNIS XI KAPITEL 6: UMWELTSCHUTZRELEVANTE
BETEILIGUNGS- RECHTE DES BETRIEBSRATS 91 WAS SIND
BETEILIGUNGSRECHTE? 91 WELCHE MITBESTIMMUNGSRECHTE HAT DER
BETRIEBSRAT? 92 WELCHE MITWIRKUNGSRECHTE HAT DER BETRIEBSRAT? 109
WIE KANN DER BETRIEBSRAT SEINE BETEILIGUNGSRECHTE DURCH- SETZEN? 115
KAPITEL 7: BETRIEBLICHE REGELUNGEN IM HANDLUNGS- FELD
BETRIEBLICHER UMWELTSCHUTZ 119 WAS SIND BETRIEBSVEREINBARUNGEN UND
BETRIEBSABSPRACHEN? 120 WELCHE SONSTIGEN VEREINBARUNGEN SIND RECHTLICH
MOEGLICH? 129 WELCHES INSTRUMENT IST DAS AM BESTEN GEEIGNETE ZUR VER-
BESSERUNG DES BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZES? 132 WELCHE REGELUNGEN SIND
FUER EINE VEREINBARUNG ZUM BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ DENKBAR? 132
KAPITEL 8: UMWELTRELEVANTE VERBESSERUNGSVOR- SCHLAEGE SEITENS DER
BELEGSCHAFT UND DES BETRIEBSRATS 139 HAT DER BETRIEBSRAT UEBER EIN
BETRIEBLICHES VORSCHLAGSWESEN MITZUBESTIMMEN? 140 HAT DER
BETRIEBSRATES IM BEREICH DER BESCHAEFTIGUNGSSICHE- RUNG EIN
VORSCHLAGSRECHT? 147 HABEN DIE ARBEITNEHMER EIN VORSCHLAGSRECHT? 148
KAPITEL 9 : BETRIEBSRATSSCHULUNG UND MITARBEITER- QUALIFIZIERUNG ZU
FRAGEN DES BETRIEBLICHEN UMWELT- SCHUTZES 151 WIE KOENNEN SICH
BETRIEBSRAT BZW. SEINE MITGLIEDER FUER QUALIFIZIERUNGSMASSNAHMEN
FREISTELLEN LASSEN? 152 WELCHE KOSTENTRAGUNGSPFLICHT HAT DER
ARBEITGEBER? 158 KANN DER BETRIEBSRAT MITARBEITERQUALIFIZIERUNG ZU
FRAGEN DES BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZES ANREGEN? 161 INHALTSVERZEICHNIS
XII KAPITEL 10: HANDLUNGSMOEGLICHKEITEN DES BETRIEBS- RATES IM
ZUSAMMENHANG MIT UMWELTRELEVANTEN PRODUKT-, PRODUKTIONS- UND
PROZESSINNOVATIONEN 163 WELCHE RECHTE HAT DER BETRIEBSRAT BEI
PRODUKTIONS-, PRODUKT- UND PROZESSINNOVATIONEN? 164 BESTEHT EINE PFLICHT
DES BETRIEBSRATES ZUR ANREGUNG VON PROZESS- UND PRODUKTINNOVATIONEN? 177
KAPITEL 11: MITWIRKUNG VON BETRIEBSRAETEN UND ARBEITNEHMERN IM
BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ IM RAHMEN VON UMWELTMANAGEMENTSYSTEMEN
179 WIE IST EIN UMWELTMANAGEMENTSYSTEM NACH EMAS II AUFGEBAUT? 181
WELCHE MITWIRKUNGSMOEGLICHKEITEN HABEN ARBEITNEHMER UND BETRIEBSRAETE IM
RAHMEN VON EMAS II? 185 WIE KANN SICH DER BETRIEBSRAT IM RAHMEN VOM
EMAS II QUALIFIZIEREN? 210 WELCHE WEITEREN MOEGLICHKEITEN DER
BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATES BEI DER UMSETZUNG VON EMAS II IN DIE
PRAXIS GIBT ES? 211 KAPITEL 12: HANDLUNGSMOEGLICHKEITEN DES
BETRIEBS- RATS BEI DER PROZESSORIENTIERTEN INTEGRATION DER MA-
NAGEMENTSYSTEME UND DER DAMIT VERBUNDENEN RE- ORGANISATION 217
WELCHE BETEILIGUNGSRECHTE HAT DER BETRIEBSRAT BEI DER
PROZESSORIENTIERTEN INTEGRATION DER MANAGEMENTSYSTEME? 221 BESTEHT EINE
PFLICHT DES BETRIEBSRATS ZUR ANREGUNG DER INTEGRATION VON
MANAGEMENTSYSTEMEN? 224 KAPITEL 13: OEKO-CONSULTING UND
BETRIEBSRAETE 225 WANN SOLLTE DER BETRIEBSRAT EXTERNE BERATER
EINSCHALTEN? 225 WELCHE BETRIEBSRATSRECHTE ERGEBEN SICH AUS DER EIN-
SCHALTUNG EXTERNER BERATER DURCH DEN ARBEITGEBER? 235
INHALTSVERZEICHNIS XIII KAPITEL 14: CO-MANAGEMENT IM BETRIEBLICHEN
UMWELTSCHUTZ 239 WAS IST CO-MANAGEMENT? 239 WAS SPRICHT FUER EIN
CO-MANAGEMENT? 240 WELCHE GRENZEN HAT EIN CO-MANAGEMENT? 245
LITERATUR 249 IM LEITFADEN VERWENDETE LITERATUR 249 WEITERFUEHRENDE
LITERATUR 255 AUTORENVERZEICHNIS 265 INDEX 267
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