Pulz, F. (2003). Personalbindung durch aktienkursorientierte Vergütung: Wartezeiten, Verfügungsbeschränkungen und -verbote, sowie Entfallsregelungen bei realen und virtuellen Aktien- und Aktienoptionsprogrammen. Verl. Recht und Wirtschaft.
Chicago Style (17th ed.) CitationPulz, Fabian. Personalbindung Durch Aktienkursorientierte Vergütung: Wartezeiten, Verfügungsbeschränkungen Und -verbote, Sowie Entfallsregelungen Bei Realen Und Virtuellen Aktien- Und Aktienoptionsprogrammen. Heidelberg: Verl. Recht und Wirtschaft, 2003.
MLA (9th ed.) CitationPulz, Fabian. Personalbindung Durch Aktienkursorientierte Vergütung: Wartezeiten, Verfügungsbeschränkungen Und -verbote, Sowie Entfallsregelungen Bei Realen Und Virtuellen Aktien- Und Aktienoptionsprogrammen. Verl. Recht und Wirtschaft, 2003.