Befristete Arbeitsverhältnisse: unter Berücksichtigung der Besonderheiten des öffentlichen Dienstes
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Heidelberg
Decker
2002
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| Beschreibung: | X, 342 S. |
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INHALTSVERZEICHNIS
SONDERREGELUNGEN
FUER
ZEITANGESTELLTE,
ANGESTELLTE
FUER
AUFGABEN
VON
BEGRENZTER
DAUER
UND
FUER
AUSHILFSANGESTELLTE
.
1
NR.
1
-
ZU
DEN
§§
1
UND
2
BAT
-
GELTUNGSBEREICH
.
1
I.
RECHTSENTWICKLUNG
ZUM
BEFRISTETEN
ARBEITSVERTRAG
.
5
1.
ALLGEMEINES
.
5
2.
UNTERSCHIEDLICHE
RECHTSGRUNDLAGEN
FUER
DIE
BEFRISTUNG
.
8
II.
BEFRISTUNG
NACH
SR
2Y
IN
VERBINDUNG
MIT
DEM
TZBFG
.
9
1.
ALLGEMEINES
.
9
2.
BEFRISTUNG
OHNE
SACHGRUND
.
12
3.
BEFRISTUNG
MIT
SACHLICHEM
GRUND
(EINZELNE
GESETZLICHE
TATBESTAENDE
UND
SONSTIGE
GRUENDE)*)
.
20
III.
HOCHSCHULRAHMENGESETZ
.
109
IV.
GESETZ
UEBER
BEFRISTETE
ARBEITSVERTRAEGE
MIT
AERZTEN
IN
DER
WEITERBILDUNG
.
111
V.
BUNDESERZIEHUNGSGELDGESETZ
.
117
VI.
VERTRETUNG
BEI
BERUFLICHER
WEITERBILDUNG
(§
231
SGB
III)
.
119
VII.
FUER
ALLE
BEFRISTUNGEN
GELTENDE
GRUNDSAETZE
UND
VORSCHRIFTEN
.
120
1.
VERHAELTNISSE
ZUM
ZEITPUNKT
DES
VERTRAGSABSCHLUSSES
.
120
2.
BESONDERE
PERSONENGRUPPEN
.
120
3.
REIHENFOLGE
UNTERSCHIEDLICHER
BEFRISTUNGEN
.
122
4.
PROGNOSE
.
123
5.
SCHRIFTFORM
.
123
6.
ZWECKBEFRISTUNG
.
124
7.
VERBOT
DER
DISKRIMINIERUNG
UND
BENACHTEILIGUNG
.
126
8.
LETZTER
BEFRISTETER
VERTRAG
.
126
9.
NACHTRAEGLICHE
BEFRISTUNG
.
129
10.
BEFRISTUNG
EINZELNER
VERTRAGSBEDINGUNGEN
.
137
11.
INFORMATION
UEBER
UNBEFRISTETE
ARBEITSVERHAELTNISSE
.
147
12.
AUS
UND
WEITERBILDUNG
.
147
VIII.
AUFLOESENDE
BEDINGUNG
.
148
1.
ENTWICKLUNG
DER
RECHTSPRECHUNG
.
148
2.
§21
TZBFG
.
149
IX.
DIE
TARIFLICHEN
REGELUNGEN
DER
NR.
1
SR
2Y
.
151
1.
ALLGEMEINES*)
.
151
2.
ARTEN
VON
BEFRISTETEN
ARBEITSVERHAELTNISSEN*)
.
168
X.
BETEILIGUNG
DES
PERSONALRATS
BZW.
DES
BETRIEBSRATS
.
179
XI.
GELTENDMACHUNG
DER
UNWIRKSAMEN
BEFRISTUNG
.
182
1.
KLAGEFRIST
.
182
2.
AUSSCHLUSSFRIST,
VERWIRKUNG
.190
3.
BEWEISLAST
.
191
4.
GERICHTLICHE
NACHPRUEFUNG
UNBESTIMMTER
RECHTSBEGRIFFE
.
191
5.
WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH
.
192
6.
WIRKUNGEN
EINES
VERGLEICHS
.192
XIII.
FOLGEN
EINER UNWIRKSAMEN
BEFRISTUNG
.
192
1.
UNBEFRISTETES
ARBEITSVERHAELTNIS
.192
2.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
DURCH
KUENDIGUNG
.193
NR.
2
-
ZU
§
4
BAT
-
SCHRIFTFORM,
NEBENABREDEN
.193
1.
SCHRIFTFORM
.
194
2.
VERTRAEGE
NACH
§
14
ABS.
2
UND
3
TZBFG
.
196
3.
VEREINBARUNG
DER
ART
DES
BEFRISTETEN
ARBEITSVERHAELTNISSES
.
197
4.
ANGABEN
ZUM
SACHLICHEN
GRUND
.
202
5.
NACHSCHIEBEN
VON
BEFRISTUNGSGRUENDEN
.
204
NR.
3
-
ZU
§
8
BAT
-
ALLGEMEINE
PFLICHTEN
.
207
1.
ERGAENZENDE
REGELUNGEN
ZUM
DIREKTIONSRECHT
.
207
2.
PERSOENLICHE
ZULAGE
.
208
3.
KEINE
HOEHERGRUPPIERUNG
.
208
NR.
4
-
ZU
§
36
BAT
-
AUSZAHLUNG
DER
BEZUEGE
.
209
NR.
5
(GESTRICHEN)
.
209
NR.
6
(GESTRICHEN)
.
209
NR.
7
-
ZU
ABSCHNITT
XII
-
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
.
210
1.
ANWENDBARKEIT
DER
VORSCHRIFTEN
DES
BAT
.
211
2.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
DURCH
FRISTABLAUF
.
212
3.
ORDENTLICHE
KUENDIGUNG
.
212
4.
DAUER
DER
KUENDIGUNGSFRIST
.
214
5.
MITTEILUNG
DES
ZEITPUNKTS
DER
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
.
214
6.
VERTRAGSVERLAENGERUNG
NACH
§
15
ABS.
5
TZBFG
.
216
NR.
8
(GESTRICHEN)
.
221
ANHANG
NR.
1:
TEILZEIT
UND
BEFRISTUNGSGESETZ
-
AUSZUG
-
MIT
BEGRUENDUNG
ZUM
GESETZENTWURF
.
223
§
1
ZIELSETZUNG
.
227
§
3
BEGRIFF
DES
BEFRISTET
BESCHAEFTIGTEN
ARBEITNEHMERS
.
227
§
4
VERBOT
DER
DISKRIMINIERUNG
.
228
§
5
BETEILIGUNGSVERBOT
.
229
§
14
ZULAESSIGKEIT
DER
BEFRISTUNG
.
230
VIII
§15
ENDE
DES
BEFRISTETEN
ARBEITSVERTRAGES
.
235
§
16
FOLGEN
UNWIRKSAMER
BEFRISTUNG
.
237
§17
ANRUFUNG
DES
ARBEITSGERICHTS
.
238
§
18
INFORMATION
UEBER
UNBEFRISTETE
ARBEITSVERHAELTNISSE
.
238
§19
AUS-UND
WEITERBILDUNG
.
239
§
20
INFORMATION
DER
ARBEITNEHMERVERTRETUNG
.
240
§21
AUFLOESEND
BEDINGTE
ARBEITSVERTRAEGE
.
240
§22
ABWEICHENDE
VEREINBARUNGEN
.
241
§
23
BESONDERE
GESETZLICHE
REGELUNGEN
.
242
ANHANG
NR.
2:
HOCHSCHULRAHMENGESETZ
-
AUSZUG
-
MIT
BEGRUENDUNG
ZUM
5.
HRGAENDG
UND
KOMMENTIERUNG
.
243
§
1
ANWENDUNGSBEREICH
.
243
§
42
HAUPTBERUFLICHES
WISSENSCHAFTLICHES
UND
KUENST
LERISCHES
PERSONAL
.
243
§
47
EINSTELLUNGSVORAUSSETZUNGEN
FUER
JUNIORPROFESSO
RINNEN
UND
JUNIORPROFESSOREN
.
244
§
48
DIENSTRECHTLICHE
STELLUNG
DER
JUNIORPROFESSORINNEN
UND
JUNIORPROFESSOREN
.
246
§50
DIENSTRECHTLICHE
SONDERREGELUNGEN
.
251
§
53
WISSENSCHAFTLICHE
UND
KUENSTLERISCHE
MITARBEITE
RINNEN
UND
MITARBEITER
.
252
§
55
LEHRBEAUFTRAGTE
.
259
§
56
LEHRKRAEFTE
FUER
BESONDERE
AUFGABEN
.
263
§
57A
BEFRISTUNG
VON
ARBEITSVERTRAEGEN
.
264
§
57B
BEFRISTUNGSDAUER
.
272
§
57C
PRIVATDIENSTVERTRAG
.
283
§
57D
WISSENSCHAFTLICHES
PERSONAL
IN
FORSCHUNGSEIN
RICHTUNGEN
.
286
§
57E
STUDENTISCHE
HILFSKRAEFTE
.
287
§
57F
ERSTMALIGE
ANWENDUNG
.
288
§70
ANERKENNUNG
VON
EINRICHTUNGEN
.
291
§
74
BISHERIGE
DIENSTVERHAELTNISSE
UND
BERUFTINGSVER
EINBARUNGEN
.
292
ANHANG
NR.
3:
NICHT
BESETZT
.
293
ANHANG
NR.
4:
GESETZ
UEBER
BEFRISTETE
ARBEITSVERTRAEGE
MIT
AERZTEN
IN
DER
WEITERBILDUNG
.
295
ANHANG
NR.
5:
RUNDSCHREIBEN
DER
TARIFGEMEINSCHAFT
DEUTSCHER
LAENDER
AUS
GESETZ
UEBER
BEFRISTETE
ARBEITSVERTRAEGE
MIT
AERZTEN
IN
DER
WEITERBILDUNG
.
297
IX
ANHANG
NR.
6:
ARBEITSVERTRAGSMUSTER
FUER
BEFRISTET
BESCHAEFTIGTE
ANGESTELLTE
.
301
6A
ANGESTELLTE
NACH
SR
2Y
BAT
.
303
6B
KRANKENHAUSAERZTE NACH
SR
2Y
BAT
.
307
6C
LEHRKRAEFTE
NACH
SR
2Y
BAT
.
312
6D
KRANKENHAUSAERZTE
NACH
HRG
.
315
6E
ANGESTELLTE
NACH
§
21
BERZGG
.
319
6F
ULTIMO
UND
MEDIOKRAEFTE
(NUR
VKA)
.
322
6G
MUSIKSCHULLEHRER
NACH
SR
2Y
(NUR
VKA)
.
325
ANHANG
NR.
7:
AUSZUG
AUS
DER
KOMMENTIERUNG
ZU
§
5
BAT
-
PROBEZEIT
.
329
ANHANG
NR.
8:
GESETZ
ZUM
ERZIEHUNGSGELD
UND
ZUR
ELTERNZEIT
(BUNDESERZIEHUNGSGELDGESETZ
-
BERZGG)
-
AUSZUG
(§21)
.
337
ANHANG
NR.
9:
SOZIALGESETZBUCH
(SGB)
DRITTES
BUCH
(III)
-
AUSZUG
(§§229-231)
.
341
X |
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