Arbeitnehmer-Arbeitgeber-Beziehungen in Österreich und Frankreich: gesellschaftlicher Konzext, Akteure und Arenen im Vergleich
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Format: | Abschlussarbeit Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Linz
Trauner
2002
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Schriftenreihe: | Schriften der Johannes-Kepler-Universität Linz
Reihe B, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften ; 63 |
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IMAGE 1
THOMAS GEORG HELMBERGER
ARBEITNEHMER-ARBEITGEBER- BEZIEHUNGEN IN OESTERREICH UND FRANKREICH
GESELLSCHAFTLICHER KONTEXT, AKTEURE
UND ARENEN IM VERGLEICH ^
UNIVERSITAETSVERLAG RUDOLF TRAUNER LINZ 2002
IMAGE 2
INHALTSVERZEICHNIS
THEORETISCHE KONZEPTION
1. PROBLEMLAGE 1.1. NEOKORPORATISMUS 1.2. INDUSTRIAL RELATIONS -LES
RELATIONS PROFESSIONNELLES 2. FORSCHUNGSFRAGEN
3. VERGLEICHSKRITERIEN 3.1. DER KONTEXT - DIE GESELLSCHAFTEN 3.1.1. DAS
POLITISCHE SYSTEM 3.1.2. DAS WIRTSCHAFTLICHE SYSTEM
3.1.3. DAS SOZIO-KULTURELLE SYSTEM 3.2. DIE AKTEURE 3.3. ARENEN - AM
BEISPIEL DER KOLLEKTIWERTRAGSVERHANDLUNGN
11/ A. DER KONTEXT-DIE GESELLSCHAFTEN Y
1. DAS POLITISCHE SYSTEM 1.1. DAS POLITISCHE SYSTEM OESTERREICHS 1.1.1.
ZUR GESCHICHTE 1.1.2. DAS REGIERUNGSSYSTEM
1.1.2.1. LEGISLATIVE 1.1.2.2. EXEKUTIVE 1.1.2.3. JUDIKATIVE 1.1.3. DIE
PARTEIEN
1.1.3.1. DIE SOZIALDEMOKRATISCHE PARTEI OESTERREICHS - SPOE 1.1.3.2. DIE
OESTERREICHISCHE VOLKSPARTEI - OEVP 1.1.3.3. DIE FREIHEITLICHE PARTEI
OESTERREICHS - FPOE 1.1.3.4. DIE GRUENEN
1.1.3.5. DAS LIBERALE FORUM- LIF 1.1.3.6. DIE KOMMUNISTISCHE PARTEI
OESTERREICHS - KPOE 1.2. DAS POLITISCHE SYSTEM FRANKREICHS 1.2.1. ZUR
GESCHICHTE
1.2.2. DAS REGIERUNGSSYSTEM 1.2.2.1. LEGISLATIVE 1.2.2.2. EXEKUTIVE
1.2.2.3. JUDIKATIVE
1 3 5 8
11 12 12 13
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19 19 19 21 22 23
25 26 27 29
31 33 35 36
37 37 39 39
40 42
IX
IMAGE 3
1.2.3. DIE PARTEIEN 43
1.2.3.1. LE PARTI SOCIALISTE - PS 44
1.2.3.2. LE PARTI COMMUNISTE FRANCAIS - PC 46
1.2.3.3. LE RASSEMBLEMENT POUR LA REPUBLIQUE - RPR 47 1.2.3.4. L'UNION
POUR LA DEMOCRATIE FRANCAISE -UDF 48 1.2.3.5. LE FRONT NATIONAL - FN 50
1.2.3.6. LESVERTS 51
1.3. ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT 52
2. DAS WIRTSCHAFTLICHE SYSTEM 53
2.1. DAS WIRTSCHAFTLICHE SYSTEM OESTERREICHS 53
2.1.1. ZUR GESCHICHTE UND STRUKTUR 53
2.1.2. DIE SOZIALPARTNERSCHAFT ALS MAKROOEKONOMISCHER
STEUERUNGSMECHANISMUS 60
2.1.3. DIE VERSTAATLICHUNG 67
2.2. DAS WIRTSCHAFTLICHE SYSTEM FRANKREICHS 69
2.2.1. ZUR GESCHICHTE UND STRUKTUR 69
2.2.2. DIE PLANUNG - LA PLANIFICATION ALS MAKROOEKONOMISCHER
STEUERUNGSMECHANISMUS 75
2.2.3. DIE VERSTAATLICHUNG - LA NATIONALISATION 77
2.3. ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT / 79
3. DAS SOZIO-KULTURELLE SYSTEM 80
3.1. OESTERREICH 81
3.1.1. POLITISCHE KULTUR: STAATSBUERGER ODER UNTERTANEN 81 3.1.2.
ZENTRALISMUS UND FOEDERALISMUS 84
3.1.3. DAS VERBAENDEWESEN 86
3.2. FRANKREICH 91
3.2.1. POLITISCHE KULTUR: ELITEN UND REVOLUTIONAERE 91
3.2.2. ZENTRALISMUS UND FREIHEIT 94
3.2.3. RATIONALISMUS AE LA FRANCAISE 97
3.3. ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT 100
B. DIE AKTEURE 101
1. DER STAAT - DER OEFFENTLICHE SEKTOR 104
1.1. DER STAAT ALS SOZIALER AKTEUR IN OESTERREICH 104
1.2. DER STAAT ALS SOZIALER AKTEUR IN FRANKREICH 106
2. DIE ARBEITNEHMERVERBAENDE: EINHEITSGEWERKSCHAFT VERSUS
GEWERKSCHAFTLICHER PLURALISMUS UND WETTBEWERB 108
2.1. DIE ARBEITNEHMERVERBAENDE IN OESTERREICH 108
IMAGE 4
2.1.1. DIE ARBEITERKAMMERN 109
2.1.2. DER OESTERREICHISCHE GEWERKSCHAFTSBUND (OEGB) 111 2.2. DIE
ARBEITNEHMERVERBAENDE IN FRANKREICH 113
2.2.1. LA CONFEDERATION GENERALE DU TRAVAIL -CGT 122
2.2.2. LA CONFEDERATION FRANCAISE DEMOCRATIQUE DU TRAVAIL -CFDT 124
2.2.3. LA CONFEDERATION GENERALE DU TRAVAIL - FORCE OUVRIERE -(CGT)FO
125
2.2.4. LA CONFEDERATION FRANCAISE DES TRAVAILLEURS CHR&IENS -CFTC 126
2.2.5. LA CONFEDERATION FRANCAISE DE L'ENCADREMENT - CONFEDERATION
GENERALE DES CADRES - (CFE)CGC 127
2.2.6. UEBRIGE UND AUTONOME GEWERKSCHAFTEN -DIVERS - AUTONOMES 128 3. DIE
ARBEITGEBERVERBAENDE: WIRTSCHAFTSKAMMERN VERSUS INTERESSENPLURALISMUS 129
3.1. DIE ARBEITGEBERVERBAENDE IN OESTERREICH 130
3.1.1. DIE WIRTSCHAFTSKAMMERN 130
3.1.2. FREIE UNTERNEHMERVERBAENDE 131
3.2. DIE ARBEITGEBERVERBAENDE IN FRANKREICH 133
4. ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT 136
C. DIE ARENEN-AM BEISPIEL DER KOLLEKTIWERTRAGSVERHANDLUNGEN 137
1. GRUNDLAGEN IN OESTERREICH UND FRANKREICH - KOOPERATION VERSUS KONFLIKT
137
2. DIE KOLLEKTIWERTRAGSVERHANDLUNGEN IN OESTERREICH 142 3. DIE
KOLLEKTIWERTRAGSVERHANDLUNGEN IN FRANKREICH 146 3.1. VERHANDLUNGEN AUF
GESAMTEBENE 149
3.2. VERHANDLUNGEN AUF BRANCHENEBENE 151
3.3. VERHANDLUNGEN AUF UNTERNEHMENSEBENE 152
4. ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT 157
III. ZUSAMMENFASSUNG UND SCHLUSS- FOLGERUNGEN 159
I 1. WESENTLICHE ERGEBNISSE IM UEBERBLICK 159
12. ZUSAMMENFASSENDE GESAMTUEBERSICHT 166
^3?SCHLUSSFOLGERUNGEN 168
XI |
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