Bewerbung, Vorstellungsgespräch, Karriere: ein Wegbegleiter für den beruflichen Einstieg und Aufstieg
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Frankfurt/Main
Fischer
2001
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9
INHALTSVERZEICHNIS:
EINLEITENDES
.
11
I.
WAS
WILL
ICH?
.
13
II.
WIE
ERREICHE
ICH,
WAS
ICH
WILL?
.
29
A)
WEN
KENNE
ICH?
.29
B)
BEWERBUNGSSTRATEGIEN
.
31
C)
DIE
BEWERBUNG
.
37
1.
DAS
ANSCHREIBEN
.
38
2.
DER
LEBENSLAUF
.
48
3.
DAS
BEWERBUNGSPHOTO
.
56
4.
DAS
POLIZEILICHE
FUEHRUNGSZEUGNIS
.
56
5.
NACHWEISE:
BERUFSERFAHRUNG
UND
REFERENZEN
.
57
6.
DIE
UNTERNEHMENSINTERNE
AUSWERTUNG
.59
D)
DAS
VORSTELLUNGSGESPRAECH
.
62
1.
ARTEN
DER
GESTALTUNG
.
63
A)
DAS
STRESSGESPRAECH
.
63
B)
DAS
STRUKTURIERTE
GESPRAECH
.
65
C)
DAS
GESPRAECH
DER
KRITISCHEN
EREIGNISSE
.
65
D)
DAS
VERHALTENSGESPRAECH
.
66
E)
DAS
ASSESSMENT-CENTER
.
66
2.
DAS
A
UND
O:
KENNTNISSE
UEBER
DAS
UNTERNEHMEN
.
68
3.
DAS
SCREENING
.
71
4.
ES
IST
SOWEIT
.
73
5.
AUSGEWAEHLTE
FRAGEN
.
79
A)
EINLEITENDE
FRAGEN
.
80
B)
FRAGEN
MIT
UNTERNEHMENSBEZUG
.
81
C)
FRAGEN
FUER
FUEHRUNGSKRAEFTE
UND
FUEHRUNGSNACHWUCHS
.
98
D)
PERSOENLICHE
FRAGEN
.
102
E)
TYPISCHE
FRAGEN
BEI
EINEM
ARBEITSPLATZWECHSEL
.
106
6.
WAS
JEDER
NACH
EINEM
VORSTELLUNGSGESPRAECH
TUN
SOLLTE
.
108
7.
WAS,
WENN
ICH
MICH
ANDERS
ENTSCHIEDEN
HABE
ODER
ABGELEHNT
WERDE?
.
112
8.
DIE
UNTERNEHMENSINTERNE
AUSWERTUNG
.
112
10
E)
DIE
VERSCHIEDENEN
MOEGLICHKEITEN,
EINE
KARRIERE
ZU
BEGINNEN
.114
F)
DER
ARBEITSVERTRAG
.
115
III.
DER
ERSTE
TAG
-
DAS
ERSTE
JAHR
.
121
IV.
PERSONALBEURTEILUNGSVERFAHREN
.
127
V.
DIE
KUENDIGUNG
.
133
VI.
DAS
ARBEITSZEUGNIS
.
137
VII.
SCHLUSSBEMERKUNG
.
141 |
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