Arnold, R. (2000). Das Santiago-Prinzip: Führung und Personalentwicklung im lernenden Unternehmen. Dt. Wirtschaftsdienst.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Arnold, Rolf. Das Santiago-Prinzip: Führung Und Personalentwicklung Im Lernenden Unternehmen. Köln: Dt. Wirtschaftsdienst, 2000.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Arnold, Rolf. Das Santiago-Prinzip: Führung Und Personalentwicklung Im Lernenden Unternehmen. Dt. Wirtschaftsdienst, 2000.
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