Syn-Egoismus: nachhaltiger Erfolg durch soziale Kompetenz
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Freiburg im Breisgau ; Basel ; Wien
Herder
1999
|
Schriftenreihe: | Herder-Spektrum
|
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | Literaturverz. S. 305 - 320 |
Beschreibung: | 320 S. graph. Darst. |
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Danksagung 11
Einleitung 13
Was ist Sozialkompetenz? 21
Jeder redet davon, keiner weiß, was es ist 21
Sind Heiratsschwindler und Mafiosi
sozial (in)kompetent? 25
Sozial Schlaue und sozial Dumme 28
Sind „gute Zeitgenossen sozial intelligent? 31
Wozu brauchen wir Sozialkompetenz? 39
Keine Problembewältigung ohne Sozialkompetenz 40
Kein „richtiges Handeln ohne Sozialkompetenz 44
Keine Vertrauensorganisation ohne Sozialkompetenz . . 46
Keine Lebensqualität ohne Sozialkompetenz 49
Wie leben wir sozial kompetent? 57
Soziale Intelligenz als Fähigkeit 59
Diagnose sozialer Beziehungen 60
Ausdruck macht Eindruck 61
Soziale Wahrnehmung andere beobachten
können 63
Urteile über andere Menschenkenntnis 66
Verhalten und Persönlichkeitsmerkmale 73
Sensibilität, Einsicht in soziale Zusammenhänge ... 79
Rollenkonformität 80
5
Sich einlassen auf andere, sich öffnen 83
Verschiedenheit und Offenheit 84
Umstellung, Einstellung und Anpassung 86
Integration und Partizipation 90
Interpersonale Flexibilität 95
Wirken auf andere 98
Teamfähigkeit 99
Beziehungsmanagement 119
Führen 122
Motivieren 127
Binden 131
Charme, Charisma 135
Selbstsicherheit 138
Freundlichkeit und Empathie 139
Anerkennung 141
Sympathie und Antipathie 143
Mit Sozialstreß umgehen 144
Humor 148
Kommunizieren 151
Biologie der Sozialität 153
Emotionen und Kognitionen im Kommunizieren . . . 157
Umgang mit Krisen und Konflikten 162
Richtige Sprache zur rechten Zeit, Höflichkeit 177
Verbale Kommunikation 180
Nonverbale Kommunikation 197
Wie leben wir sozial verantwortlich? 203
Soziale (Selbst )Verantwortung als Tugend 203
Indirekt passive soziale Verantwortung 204
Ethik und Kultur 205
Selbstreflexion und Selbstkritik 211
Bescheidenheit 214
Integrität und Fairneß 216
Toleranz und Unvoreingenommenheit 219
Mitgliedschaft 220
Mitgefühl, Mitleid und Barmherzigkeit 222
6
Indirekt aktive soziale Verantwortung 223
Loyalität, Solidarität, Treue 224
Offenheit und Neugierde 227
Akzeptieren und respektieren 228
Rücksicht, Nachsicht und Vorsicht 229
Authentizität 230
Vorleben, leben und leben lassen 232
Ehrlichkeit 233
Direkt aktive soziale Verantwortung 234
Kompromißfähigkeit 235
Sich zurückziehen und einmischen, Takt 236
Soziale Unterstützung, Hilfe zur Selbsthilfe 237
Egoismus, Altruismus und Syn Egoismus 239
Erziehen und manipulieren 241
Macht 243
Wir wissen, was wir tun sollten:
Warum tun wir es nicht? 247
Was hindert uns, sozial kompetent und synegoistisch
zu handeln? 247
Der Zusammenhang zwischen Wissen und Tun 247
Sozial und Fachkompetenz 253
Führen und Sozialkompetenz 255
Leistung und Sozialkompetenz 257
Umgang mit Widerständen 261
Wie machen wir uns und andere sozial kompetent
und synegoistisch? 265
Was müssen wir für eine sozial kompetentere
Umgebung tun? 265
Können wir Sozialkompetenz lernen? 265
Coaching beim Erwerb von Sozialkompetenz 267
7
Wie leinen wir Sozialkompetenz und Syn Egoismus? .... 271
„Die meisten lernen s nie! Wie entwickelt sich
Sozialkompetenz? 271
Wie und wo fangen wir an? 283
Selbstmanagement und Sozialkompetenz 283
Emotionen regulieren unser Verhalten 286
Werde selbst gesund durch Sozialkompetenz 293
Mache dein soziales System gesund und synegoistisch
durch Sozialkompetenz 303
Literatur 305
8
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