Sozialplan:
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Münster
Rieder-Verl. für Recht und Kommunikation
1994
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INHALTSVERZEICHNIS
INHALTSVERZEICHNIS
I.
DR.
P.
FAERBER,
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT
SOZIALPLANPFLICHTIGE
MASSNAHMEN
IM
BETRIEB/UNTEMEHMEN
(UEBERBLICK)
.
13
H.
DR.
J.
MOLKENBUR,
RICHTER
AM
ARBG
DIE
VERHANDLUNG
UEBER
DEN
INTERESSENAUSGLEICH
-
RECHTLICHE
UND
TAKTISCHE
GESICHTSPUNKTE
.
29
III.
R.
OETTER,
RECHTSANWALT
WESENTLICHE
PUNKTE
EINES
ERZWINGBAREN
SOZIALPLANS
.
53
IV.
H.
SCHLIEMANN,
RICHTER
AM
BAG
DAUERSOZIALPLAN
-
EINZELFALLREGELUNG
.
73
V.
DR.
N.
TARGAN,
WIRTSCHAFTSPRUEFER,
STEUERBERATER,
RECHTSANWALT
HOEHE
DER
SOZIALPLANLEISTUNGEN
-
GEDANKEN
ZUM
GESAMTVOLUMEN
DES
SOZIALPLANS
.
95
VI.
J.
TUPAY,
DIREKTORIN
DES
ARBG
ZUMUTBARER
ERSATZARBEITSPLATZ
-
REGELUNGEN
UEBER
DIE
ZUMUTBARKEIT
EINES
ANGEBOTENEN
ANDEREN
ARBEITSPLATZES
.
129
VII.
F.
HAUCK,
RICHTER
AM
BAG
AUSSCHLUSS
VON
LEISTUNGEN
AUS
DEM
SOZIALPLAN.
147
VIII.
DR.
P.
FREITAG,
RICHTER
AM
BAG
REGELUNGEN
ZUR
LOESUNG
VON
HAERTEFAELLEN
UND
ZUR
KLAERUNG
VON
MEINUNGSVERSCHIEDENHEITEN
BEI
DER
ANWENDUNG
DES
SOZIALPLANS
.
165
IX.
P.
BOPP,
VORS.
RICHTER
AM
LAG
DAS
VERFAHREN
VOR
DER
EINIGUNGSSTELLE
ZUR
DURCHSETZUNG
EINES
SOZIALPLANS
-
RECHTLICHE
UND
TAKTISCHE
GESICHTSPUNKTE
.
179
X.
L.
BESELER,
VORS.
RICHTER
AM
LAG
ABAENDERUNG
EINES
ABGESCHLOSSENEN
SOZIALPLANS
.
217
XL
ANHANG
MUSTER:
INTERESSENAUSGLEICH
UND
SOZIALPLAN
.
241
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