Rationalisierung als Normalisierung: Betriebswissenschaft und betriebliche Leistungspolitik in der Weimarer Republik
Gespeichert in:
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Münster
Westfälisches Dampfboot
1995
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| Ausgabe: | 1. Aufl. |
| Schriftenreihe: | Schriftenreihe / Hans-Böckler-Stiftung
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| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | 384 S. graph. Darst. |
| ISBN: | 3929586401 |
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|---|---|
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Vorbemerkung 9
Einleitung 11
1. Methodische und theoretische Verortung des
Gegenstandes 16
2. Rationalisierung und Betriebswissenschaft: Diffusion in
der öffentlichen Rede und institutionelle Spezialisierung 36
2.1. Entstehung und Verbreitung des Rationalisierungsbegriffs:
Öffentliche Debatte und Wissenschaft 36
2.2. Anfänge und Konsolidierung der deutschen Betriebswissenschaft 41
2.3. Wie lassen sich die Betriebswissenschaften eingrenzen? 44
3. Die diskursive Struktur der Betriebswissenschaften 51
3.1. Taylors Scientific Management als grundlegende Struktur der
Betriebswissenschaften 51
3.2. Betriebswissenschaft: Die Integration von technischer Norm und
medizinischer Normalität 78
4. Extra und interdiskursive Effekte der Durchsetzung von
Betriebswissenschaft 90
4.1. Betriebswissenschaften und vorgängige betriebliche Strategien,
Methoden und Orientierungen 91
4.2. Interdiskursive Effekte 97
4.3. Explizite Taylorkritik und diskursiver Rahmen der
Betriebswissenschaft 117
5. Siemens und das Elektromotoren werk: Eingrenzung des
empirischen Untersuchungsgegenstands 126
5.1.Ökonomische und organisatorische Entwicklung ein Überblick 128
5.2.Expansion und organisatorische Ausdifferenzierung 136
5.3. Das Elektromotorenwerk als abgrenzbare produktive Einheit 145
6. Betriebswissenschaften und Rekonstruktion der
ökonomischen Position und der industriellen
Beziehungen 157
6.1. Zentrale Herausforderungen für die Unternehmenspolitik am
Ende des Weltkrieges 157
6.2. Wissenschaftliche Betriebsführung als explizites Programm 161
6.3.Neubegründung der Leistungspolitik 163
7. Die Entwicklung des systematischen Zeitstudiums in der
spanenden Fertigung 167
7.1. ... in logisch richtiger Reihenfolge 167
7.2. ...mit einiger Sicherheit rechnerisch im voraus zu bestimmen
Probleme bei der Umsetzung des nomologischen Kerns der
Betriebswissenschaften 172
8. Lebenswahre Werte Verfahren zur Erfassung
menschlicher Leistung (Handarbeit) 181
8.1. Die betriebswissenschaftliche Programmatik in den Verfahren
des Zeitstudiums 190
8.2. Die Entdeckung: Der psychophysiologisch normale Ablauf
einer Arbeit 196
9. Die weitere Ausbreitung der Betriebswissenschaft in
der Produktion 209
9.1. Jenseits der spanenden Fertigung bedingt erfolgreich:
Die betriebswissenschaftliche Durchdringung weiterer
Fertigungstechniken 210
9.2. Von der planmäßigen Erfassung zur drohenden Krise 219
10. Fließarbeit: Expansion und latente Krise
betriebswissenschaftlichen Methodik 223
10.1. Der Gedanke der Fließarbeit als Ideal rationaler
Produktionsorganisation 224
10.2. Fließarbeit im Elektromotorenwerk 227
10.3. Die nicht antizipierbare Leistung bei Fließarbeit 238
11. Bewältigungsversuche der drohenden Krise der
betriebswissenschaftlichen Programmatik 244
11.1. Eine Vielzahl widersprüchlicher Einschätzungen und
Optionen, spontane aber episodenhafte Ansätze einer
anderen Arbeitspolitik 267
11.2. Unsicherheiten in der institutionellen Praxis 271
12. Der Blick des Ingenieurs und die Produktion einer
neuen betrieblichen Praxis 282
13. Normalistische Arbeitspolitik ... über die Weimarer
Zeit hinaus 291
Anmerkungen 301
Abkürzungsverzeichnis 367
Literatur und Quellenverzeichnis 369
1. Archivalien 369
2. Monographien und Artikel 369
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