Ökonomische Literatur zum Thema "Unternehmenskultur": ein Forschungsüberblick
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Oestrich-Winkel
1990
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Schriftenreihe: | Institut für Ökologie und Unternehmensführung <Oestrich-Winkel>: Arbeitspapiere des ...
14. |
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Seite
Abbildungs- und Tabellenverzeichnis
1. Zur Einführung 1
2. Übersicht der ausgewerteten Literatur 6
3. Thematische und methodische Anknüpfungs¬
punkte in der volkswirtschaftlichen Literatur 12
3.1. Eine fast verschüttete Tradition:
Historische Schule und Wirtschaftsstile 12
3.2. Institutionenökonomik und Theorie
der Firma als konzeptioneller Neuansatz 15
4. Das Thema Unternehmenskultur in der
betriebswirtschaftlichen Literatur 19
4.1. Normen, Werte und kulturelle
Phänomene als Gegenstand betriebs¬
wirtschaftlicher Tradition 19
4.2. Hintergründe für die Entwicklung der
aktuellen Unternehmenskulturforschung 25
4.3. Die Diffusität der Unternehmenskultur¬
forschung 28
4.4. Unternehmenskultur im Lichte der
neueren Organisationstheorie 30
4.4.1. Kriterien zur Systematisierung der
Unternehmenskulturforschung 30
4.4.2. Unternehmenskultur als Gestaltungsvariable 33
4.4.3. Unternehmenskultur als root methaphor 35
4.4.4. Unternehmenskultur als Legitima¬
tionszweck: ideologiekritische Ansätze 36
4.5. Ausgewählte Ansätze zur Unternehmenskultur 38
5. Vorläufige Befunde zur Methodologie und Empirie
- Forschungsdesiderata 44
5.1. Methodische Probleme der Unternehmenskultur¬
forschung 44
5.2. Empirische Befunde: Was sie aussagen und was
sie nicht aussagen können 49
6. Zusammenfassung 53
Literaturverzeichnis 58
Abbildungs- und Tabellenverzeichnis
Tabelle 1: Entwicklung der Literatur zur betriebswirt¬
schaftlichen Unternehmenskulturforschung - Ermittlung im
Rahmen einer selektiven Recherche 8
Tabelle 2: Entwicklung der Zeitschriftenbeiträge zur betriebswirt¬
schaftlichen Unternehmenskulturforschung - Ermittlung im
Rahmen einer selektiven Recherche 10
Abbildung 1: A Typology of the Concepts of Culture 32
Abbildung 2: Levels of Culture and their Interaction 40
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