Betriebliches Personalwesen:
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Gabler
1993
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Ausgabe: | 3. Aufl. (überarb.) |
Schriftenreihe: | Gabler-Studientexte
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Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | 67 S. |
ISBN: | 3409031332 |
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adam_text | Betriebliches Personalwesen
Von
Dr. Norbert Arndt
Inhaltsverzeichnis
Seite
A. Stellung und Bedeutung des Personalwesens im Unternehmen 3
B. Betriebliche Personalpolitik 6
I. Grundlagen der Personalpolitik 6
II. Gegenstand, Ziele und Instrumente der Personalpolitik 7
III. Träger der Personalpolitik 9
C. Aufgaben des Personalwesens 11
I. Personalplanung 11
1. Ziel, Gegenstand und Bedeutung der Personalplanung 11
2. Grundlagen und Hilfsmittel der Personalplanung 14
3. Träger der Personalplanung 16
4. Planungszeiträume 17
5. Personalbedarfsplanung 18
II. Personalbeschaffung 21
1. Möglichkeiten und Wege der Personalbeschaffung 21
2. Probleme und Methoden der Personalauslese 25
III. Entgeltfindung 27
1. Grundlagen und Ziele der Lohn und Gehaltspolitik 27
2. Verfahren der Entgeltfindung und Lohnformen 30
IV. Personalverwaltung 33
1. Zweck und Aufgaben der Personalverwaltung 34
2. Bereiche der Personalverwaltung 34
3. Hilfsmittel der Personalverwaltung 35
V. Personalförderung und Personalentwicklung 37
1. Grundsätze und Ziele der Personalförderung 37
Seite
2. Möglichkeiten und Wege der Personalforderung und
entwicklung 38
VI. Betriebliches Sozialwesen 40
1. Grundsätze betrieblicher Sozialpolitik 40
2. Bereiche und Fomren der betrieblichen Sozialleistungen 42
VII. Mitarbeiterführung 45
1. Grundlagen der Mitarbeiterführung 45
2. Führungstile 47
3. Führungstechniken 51
4. Führungsgrundsätze und Führungsrichtlinien 52
VIII. Beendigung des Arbeitsverhältnisses 54
Antworten zu den Fragen 59
Literaturverzeichnis 65
Stichwortverzeichnis 67
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