Das Suchtbuch für die Arbeitswelt: Alkohol, Medikamente, Drogen, Nikotin, Eßstörungen, Spiel- und Arbeitssucht ; Ursachen, Folgen, Maßnahmen
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| Format: | Buch |
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| Sprache: | Undetermined |
| Veröffentlicht: |
Frankfurt am Main
1992
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| Ausgabe: | Überarb. Zweitaufl. |
| Schriftenreihe: | Industriegewerkschaft Metall für die Bundesrepublik Deutschland: Schriftenreihe der ...
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| adam_text | Titel: Das Suchtbuch für die Arbeitswelt
Autor: Rußland, Rita
Jahr: 1992
Inhalt Vorwort ................................ 11 0 Zitate aus der deutschen Sozialgeschichte ............. 13 1 Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten nach dem Betriebsverfassungsgesetz ............... 17 2 Alkohol, die Volksdroge Nummer eins .............. 21 2.1 Daten und Fakten........................ 22 2.2 Mißbrauch von Alkohol und die Folgen............. 27 • Die Wirkungen auf das zentrale Nervensystem und die menschlichen Verhaltensweisen........... 28 • Die körperlichen Schädigungen............... 32 2.3 Alkoholismus ist eine Abhängigkeitserkrankung........ 36 • Das Trinken bei Jugendlichen nimmt zu........... 36 • Männer haben andere Trinkmuster als Frauen........ 38 • Frauen haben andere Trinkmuster als Männer........ 41 2.4 Ablauf der Alkoholkrankheit nach dem Jellinek-Schema .... 42 • Gefährdet oder abhängig-ein Kurzfragebogen....... 48 2.5 Wie sich ein Alkoholiker im Beruf verhält-Schema....... 50 2.6 Was ist Co-Alkoholismus?............ 51 • Die Phasen des Co-Alkoholismus.............. 52 • Ein Fragebogen für Angehörige, Freunde, Kollegen..... 52 • Tips für den Umgang mit Gefährdeten bzw. Abhängigen ... 54 3 Medikamente, das unauffällige und schier unaufhaltsame Debakel ........ 58 3.1 Daten und Fakten........................ 59 3.2 Welche Medikamente beeinträchtigen das Reaktionsvermögen?.................... 67 • Schlafmittel......................... 67 • Psychopharmaka....................... 68 • Mittel gegen Erkältungs-und Reisekrankheiten....... 70 3
• Psychostimulatien...................... 71 • Appetitzügler........................ 71 • Antiepileptika........................ 72 • Alkoholhaltige Medikamente................ 72 • Blutdruckbeeinflussende Mittel............... 73 • Blutzuckersenkende Mittel.................. 74 • Ophthalmika: Mittel gegen Augenleiden........... 74 • Lokalanaesthetika: Örtliche Betäubung........... 74 • Narkosemittel........................ 74 • Schmerzmittel........................ 75 3.3 Welche Medikamente können abhängig machen?........ 76 • Woran erkennt man die Medikamentensucht?........ 77 • Anhaltspunkte für eine Medikamentensucht......... 78 • An welchen Auffälligkeiten kann das soziale Umfeld eine Medikamentenabhängigkeit erkennen?......... 79 4 Drogen, die illegale und medienträchtige Sucht .......... 82 4.1 Daten und Fakten........................ 83 4.2 Die einzelnen Drogen und ihre Wirkungen........... 87 • • Haschisch................. 88 • Marihuana.......................... 88 • LSD....................... 89 • Kokain............................ 89 • Heroin............................ 90 • Schnüffelstoffe........................ 91 • Synthetische Drogen..................... 92 4.3 Merkmale für eine „typische“ Drogenkarriere.......... 93 4.4 Hilfen für Drogenabhängige im Betrieb............. 94 5 Die Gemeinsamkeiten der Abhängigkeitserkrankungen von Alkohol, Medikamenten und Drogen ............ 96 5.1 Die sozialrechtlichen Gemeinsamkeiten der Abhängigkeitserkrankungen................ 96 5.2 Gemeinsame Merkmale der Suchtentwicklung......... 99 • Einstieg........................... 99 • Erleichterung........................ 100 • Gewöhnung......................... 100 • Abhängigkeit......................... 101 5.3 Hilfen für Gefährdete und Abhängige.............. 103 • Motivation für den Ausstieg im Betrieb............ 103 4
• Entgiftung und die Ärzte................... 106 • Die ambulante und stationäre Entwöhnungsbehandlung . . . 107 • Die Nachsorge und die Selbsthilfegruppen.......... 109 6 Führt Arbeitslosigkeit in Suchtkrankheiten oder führen Suchtkrankheiten in die Arbeitslosigkeit? ...... 114 6.1 Daten und Fakten........................ 114 6.2 Vorschläge, arbeitslosen Abhängigen zu helfen......... 115 6.3 Kündigung wegen Alkoholismus muß keine Sperrzeit bedeuten 116 6.4 Sind die Kinder der Arbeitslosen die neue Suchtkrankengeneration?............... 117 7 Der Gebrauch von Suchtmitteln gefährdet die Sicherheit auf Straßen und in der Arbeitswelt ................ 119 7.1 Die wichtigsten rechtlichen Grundlagen............. 120 7.2 Alkohol und Straßenverkehr : Daten und Fakten......... 122 7.3 Medikamente und Straßenverkehr: Daten und Fakten..... 126 7.4 Arbeitssicherheit und Suchtmittelgebrauch........... 129 • Rest... Alkohol, die unterschätzte Gefahr.......... 132 • Rest... Medikamente, eine Gefahr an die niemand denkt . . 133 8 Die Folgekosten durch Suchtmittelmißbrauch sind gewaltig . . . 134 8.1 Kostenbeispiele......................... 134 8.2 Aus Schaden zieht man-hoffentlich-kluge Konsequenzen . . . 141 9 Der Suchtmittelmißbrauch hat auch arbeitsbedingte Ursachen . . 144 9.1 Volkskrankheiten, bei deren Entstehung auch Suchtmittel wie Alkohol, Nikotin und Medikamente beteiligt sind...... 147 9.2 Streß fördert das Suchtverhalten................. 150 9.3 Eine Suchtprävention findet in der Arbeitswelt nicht statt .... 153 9.4 Möglichkeiten der Prävention.................. 156 • Die Arbeitsbedingungen müssen streßreduzierend gestaltet werden....................... 157 • Gesundheitszirkel..................... 157 • Der Betriebsgesundheitsbericht............... 160 • Von der Suchtberatung zur Gesundheitsberatung...... 161 5
10 Allerlei Süchte belasten die Gesellschaft und stören die zwischenmenschlichen Beziehungen .......... 164 • Was ist Sucht?........................ 164 • Was ist süchtiges Verhalten?................. 164 10.1 Ohne Rauch geht’s auch: die Nikotinsucht............ 168 • Daten und Fakten...................... 169 • Die Schädigungen durch das Rauchen............ 171 • Das Passivrauchen...................... 175 • Das Rauchen am Arbeitsplatz: Urteile, Rauchverbote, Betriebsregelung....................... 176 • Den Rauchern muß geholfen werden............. 184 10.2 Spielsucht: Leidenschaft oder Krankheit?............ 185 • Daten und Fakten...................... 186 • Was ist spielen und was ist Spielsucht?............ 188 • Auch die Spielsucht verläuft in Phasen............ 189 • Sind Spielsüchtige behandlungsbedürftig?.......... 190 • Hilfe für den Ausstieg.................... 191 10.3 Arbeitssucht-hochgeschätzt und gut bezahlt.......... 192 • Die arbeitssüchtigen Typen.................. 194 • Phasen der Arbeitssucht................... 194 • Sind Sie arbeitssüchtig?-Test................ 195 j0.4 Eßstörungen, nur falsche Gewohnheit oder mehr?....... 197 • Die Fettsucht......................... 197 • Die Magersucht...................... 198 • Die Freß-Brech-Sucht.................... 200 • Die psychologischen Ursachen der Eßsucht können nicht mit Diät bekämpft werden.................. 201 10.5 Das Umsteigen von einer Sucht in die andere fördert die Mehrfachabhängigkeit.................... 202 • Das geschlechtsspezifische Suchtverhalten löst sich auf. . . . 203 11 Arbeitsrechtliche Fragen ..................... 205 • Was ist Trunkenheit bzw. Trunksucht?............ 205 • Medikamente und Drogen im Arbeitsrecht.......... 206 11.1 Was darf bei Einstellungen gefragt werden? ........... 206 11.2 Verbote ja oder nein?...................... 207 11.3 Ins Röhrchen
pusten, Blutzapfen, Urinproben: Erlaubt oder verboten?..................... 211 6
11.4 Lohn-und Gehaltsabzug bzw. Lohnfortzahlung......... 214 • Lohn-und Gehaltsabzug bei Trunkenheit.......... 214 • Lohnfortzahlung bei Trunksucht............... 215 • Eine Stellungnahme der DHS zum Selbstverschuldungsprinzip............... 217 11.5 Abmahnung........................... 219 11.6 Kündigungsmöglichkeiten.................... 219 • Ordentliche Kündigung bei Trunkenheit . . . :....... 219 • Fristlose Kündigung bei Trunkenheit............. 220 • Kündigung bei Trunksucht.................. 220 • Kündigung bei Rückfällen.................. 222 11.7 Widerspruch......... 222 12 Musterbetriebsvereinbarung ................... 223 § 1: Geltungsbereich......................... 223 § 2: Ziel der Betriebsvereinbarung.................. 224 § 3: Gebrauch von Suchtmitteln................... 224 § 4: Ausschank von Alkohol-Ausgabe von Medikamenten..... 226 § 5: Aufklärung........................... 228 § 6: Schulungsmaßnahmen...................... 229 § 7: Beseitigung von Ursachen, die zum Mißbrauch von Suchtmitteln Anlaß geben........................... 230 § 8: Maßnahmen und Hilfsangebote für Gefährdete und Abhängige . 230 § 9: Rückfall............................. 233 § 10: Wiedereingliederung...................... 234 § 11: Bestellung eines/einer Gesundheitsbeauftragten zur Durchführung dieser Betriebsvereinbarung......... 234 § 12: Arbeitskreis „Gesundheit“................... 236 § 13: Einsatz von ehrenamtlichen Suchtkrankenhelfern........ 236 § 14: Schweigepflicht......................... 237 §15: Beilegüng von Streitigkeiten....... 237 § 16: Geltungsdauer.......................... 237 Literaturverzeichnis .......................... 238 Anhang: DGB-Empfehlungen vom November 1988.......... 240 7
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