Grundlagen der Entlohnung:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Bergisch Gladbach
Heider
1991
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| Schriftenreihe: | Leistung und Lohn
235/236/237 |
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Seite
Vorwort
1. Einleitung 4
2. Theoretische Grundlagen der Entlohnung -
2.1 Grundlagen der Entlohnung , ^
2.2 Elemente der Lohngestaltung
2.2.1 Anforderungsbezogene Lohngestaltung 8
2.2.1.1 Summarische Arbeitsbewertung , 8
2.2.1.1.1 Rangfolgeverfahren 8
2.2.1.1.2 Lohngruppenverfahren 9
2.2.1.2 Analytische Arbeitsbewertung ^
2.2.1.2.1 Rangreihenverfahren *3
2.2.1.2.2 Stufenwertzahlverfahren 13
2.2.2 Leistungsabhängige Lohndifferenzierung 14
2.2.3 Die Definition der Begriffe
Entlohnungsgrundsatz und -methode ^
2.2.3.1 Zeitlohn I5
2.2.3.2 Zeitlohn mit Leistungsbewertung 1
2.2.3.3 Akkordlohn 18
2.2.3.4 Prämienlohn 19
2.2.3.5 Neuere Entlohnungsgrundsätze 22
2.3 Rechtliche Aspekte 23
2.3.1 Allgemeine Rechtsgrundlagen . 23
2.3.2 Mitbestimmung bei Entlohnungsfragen 26
Für Sie dabeigewesen ¦ ¦ 31
. . I U *TRSITÄTS-1 „
Neuerscheinungen I JNfl I 31
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