Das brasilianische Arbeitsrecht: Individualarbeitsrecht
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Köln
Bundesstelle für Außenhandelsinformation
1985
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| Schriftenreihe: | Berichte und Dokumente zum ausländischen Wirtschafts- und Steuerrecht
193 |
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zum ausländischen Uirtschafts- und Steuerrecht
Nr 193 Juli 1985
Bestell-Nr 2 1 193 85 327
BRASILIENArbeitsrecht
Das brasilianische Arbeitsrecht
- Individualarbeitsrecht -
von
Jochen Cerny, Köln
INSTITUT FOR ARBEITS-, WIRTSCHAFT-,
!ND ZIVILRECHT
At: Arbeitsrecht
Inhalt
Seite
Vorbemerkung des Herausgebers V
A Einleitung ]
B Rechtsquellen 2
C Geschichte 2
D Grundbegriffe des Arbeitsrechts 4
I Der Arbeitnehmer 4
1 Die Arbeitnehmereigenschaft 4
2 Arbeitsleistungen auf anderer Grundlage 4
3 Abgrenzung gegenüber selbständiger Arbeit , 5
(Forts )
- Nachdruck nur mit vorheriger Zustimmung der
Bundesstelle für Außenhandelsinformation
Seite
II Der Arbeitgeber 6
t I Begriffsbestimmung 6
2 Grundlage der Arbeitgeberstellung 6
III Der Betrieb 7
E Das Arbeitsverhältnis
I Der Arbeitsvertrag 7 a
1 Definition des Individualarbeitsverträges 8
2 Rechtsnatur des Arbeitsvertrages 8
3 Vertragsfreiheit 9
II Wirksamkeitsvoraussetzungen des Arbeitsvertrages 10
1 Geschäftsfähigkeit 10
2 Form 10
• 3v Anfechtung, Nichtigkeit II
III Bedingte und zeitbestimmte Arbeitsverträge 12
IV Vertragsänderungen 14
V Betriebsübernahme 16
VI Arbeitspapiere 16
F Pflichten des Arbeitnehmers 17
I Die Dienstpflicht 18
II Die Treuepflicht 18
III Haftung des Arbeitnehmers 18
G Pflichten des Arbeitgebers 19
I Die Lohnzahlungspflicht 19
1 Differenzierung zwischen Lohn und Vergütung 19
2 Geschuldete Vergütung 19
3 Mindestlohn 20
4 Entlohnungsformen 2 1
5 Sonstige geldwerte Zuwendungen 22
a) 13 Monatsgehalt 22
b) Gratifikationen 22
c) Kindergeld 23
/ T? i- — S
Seite
d) Arbeitsspezifische Zuschläge 23
e) Vermögensbildungsgesetz 24
f) Vergütung von AN-Erfindungen 25
6 Lohnschutz 25
II Die Lohnzahlungspflicht bei Leistungshindernissen 26
1 Persönliche Arbeitsverhinderung 26
2 Betriebsstörungen * 27
3 Feiertagsentlohnung 27
III Fürsorge- und Gleichbehandlungspflicht 28
H Urlaubsrecht 29
I Der Arbeitsschutz 3]
I Der Arbeitsschutz 31
1 Regelmäßige Arbeitszeit 32
2 Überstunden 33
3 Nachtarbeit 34
4 Ruhezeiten und Pausen 34
5 Sonntagsruhe 35
6 Gleitende Arbeitszeit 35
II Sicherheit am Arbeitsplatz 36
J Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses 36
I Die Kündigung 37
1 Ordentliche Kündigung 37
2 Außerordentliche Kündigung 39
II Der Kündigungsschutz 43
III Die Entschädigungspflicht bei Kündigungen 45
1 FGTS-System 45
2 CLT-System 47
(Forts )
K Besondere Arbeitsverhältnisse
I Das Berufsausbildungsverhältnis
II Das Leiharbeitsverhältnis
III Das Teilarbeitsverhältnis
/
Seite
IV Das Gruppenarbeitsverhältnis 50
V Das Probearbeitsverhältnis 51
VI Das Arbeitsverhältnis mit Ausländern 51
1 2/3-Gesetz 51
2 Entlohnung • 52
VII Arbeitsverhältnisse mit Frauen und Mutterschutz 53
1 Allgemeiner Schutz weiblicher AN 53
2 Mutterschutz 54
VIII Kinder und Jugendliche 54
L Schlußbemerkung® 54
M Literaturverzeichnis 55
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