Praktikum der Arbeitswissenschaft: analytische Untersuchungsverfahren beim Studium der menschlichen Arbeit
Gespeichert in:
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Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
München [u.a.]
Hanser
1980
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adam_text | GERHARD KAMINSKY PRAKTIKUM DER ARBEITS- WISSENSCHAFT ANALYTISCHE
UNTERSUCHUNGS- VERFAHREN BEIM STUDIUM DER MENSCHLICHEN ARBEIT MIT 113
ABBILDUNGEN 2.AUFLAGE CARL HANSER VERLAG MUENCHEN WIEN 1980
INHALTSVERZEICHNIS VORWORT EINLEITUNG 9 1. DAS GESAMTSYSTEM
ARBEITSWISSENSCHAFT ... 11 2. ANALYTISCHE UNTERSUCHUNGSVERFAHREN ZUR
ARBEITSGESTALTUNG 21 2.1 ABGRENZUNG UND ZWECK DER ARBEITSGESTAL- TUNG 26
2.2 DIE FESTSTELLUNG DES IST-ZUSTANDES UND DIE ENTWICKLUNG DES
SOL1-ZUSTANDES 28 2.2.1 DIE ARBEITSANALYSE (JOB ANALYSIS) 31 2.2.2 DIE
ARBEITSPLATZSTUDIE 35 2.2.3 DIE ARBEITSABLAUFSTUDIE 37 2.2.3.1 DIE
ARBEITSABLAUFSTUDIE BEI EINMANNARBEIT (ARBEITSVORGANGSSTUDIE) 4O 2.2.3.2
DIE ARBEITSABLAUFSTUDIE BEI MEHRMANNAR- BEIT (GRUPPENARBEIT) 43 2.2.3.3
FLIESSDIAGRAMME UND FUNKTIONSPLAENE IN DER ABLAUF- UND PROJEKTPLANUNG 44
2.3 UNTERSUCHUNGSVERFAHREN ZUR ARBEITSTECHNI- SCHEN UND
ORGANISATORISCHEN ARBEITSGE- STALTUNG 53 2.3.1 DIE RAEUMLICHE ORDNUNG DER
ARBEIT 55 2.3.1.1 DIE ANPASSUNG DES ARBEITSPLATZES AN DEN MENSCHEN 55
2.3.1.2 DIE ANPASSUNG DES ARBEITSMITTELS AN DEN MENSCHEN 63 2.3.1.3
BEWEGUNGSSTUDIEN 72 2.3.2 DIE ZEITLICHE ORDNUNG DER ARBEIT 93 2.3.2.1
GRIFFZEITSTUDIEN LOL 2.3.2.2 DIE FOERDERZEITSTUDIE IO2 2.3.3 DIE
ERGONORAISEHE ORDNUNG DER ARBEIT .... 112 2.3.3.1 ARBEITSPLATZ UND
UMGEBUNGSEINFLUESSE .... 113 2.3.3.2 GRUNDSAETZE DER PAUSEN- UND
ERHOLUNGSGE- STALTUNG 135 INHALT 2.3.3.3 DIE ERGONOMISCHE PRUEFLISTE 147
2.3.4 DIE ORGANISATORISCHE UND KALKULATORISCHE ZUSAMMENSCHAU DER
ARBEITSABLAUF- UND FER- TIGUNGSSTEUERUNG 154 2.3.4.1 ORGANISATORISCHE
ARBEITSGESTALTUNG 154 2.3.4.2 ARBEITSSTUDIUM UND OPERATIONS RESEARCH .
16O 2.3.4.3 DIE NETZPLANTECHNIK (NPT) 176 2.3.4.3.1 VORGEHEN BEI EINSATZ
DER NETZPLANTECHNIK 179 2.3.4.3.1.1 VORGANGSKNOTEN-NETZPLAN (VKN) 185
2.3.4.3.1.2 VORGANGSKNOTEN-NETZPLAENE 188 2.3.4.3.1.3 BEISPIEL EINES VPN
195 2.3.5 ARBEITSPLANUNG UND KOSTENRECHNUNG 2O2 2.3.5.1 DIE WERTANALYSE
21O 3. DIE VERFAHREN DER ZEITERMITTLUNG 217 3.1 AUFGABEN UND SINN DER
ZEITERMITTLUNG ... 217 3.2 DIE BEZUGSLEISTUNG UND DER LEISTUNGSGRAD 218
3.3 DIE ZEITARTEN UND DIE ZEITGLIEDERUNG ... 224 3.4 DAS ERMITTELN VON
ZEITEN 232 3.4.1 DIE MESSENDE ZEITSTUDIE UND DIE AUSWER- TUNG DER
ZEITAUFNAHME 242 3.4.2 SYSTEME VORBESTIMMTER ZEITEN 258 3.4.2.1 DAS
MTM-VERFAHREN 258 3.4.3 DIE MUL TIMOMENTVERFAHREN 297 3.4.3.1 DAS
MULTIMOMENT-HAEUFIGKEITS-ZAEHLVERFAHREN 298 3.4.3.2 DAS
MULTIMOMENT-ZEITMESS-VERFAHREN 31O 3.4.4 DAS ERMITTELN VON ZEITEN DURCH
RECHNEN UND SCHAETZEN 318 4. DIE PHYSIOLOGISCHE BELASTUNGSSTUDIE .... 324
4.1 LEISTUNGSFAEHIGKEIT UND LEISTUNGSBEREIT- SCHAFT 324 4.2
LEISTUNGSFUNKTIONSPRUEFUNGEN 33O 4.2.1 ERGOMETERTEST 33O 4.2.2 STUFENTEST
334 4.3 DIE ENERGIEVERBRAUCHSMESSUNG 336 INHALT 4.3.1 METHODEN ZUR
MESSUNG DER ENERGETISCHEN BELASTUNG 342 4.3.1.1 DIE EXPERIMENTELLE
MESSUNG DES ENERGIE- VERBRAUCHS 351 4.3.1.2 DIE RECHNERISCHE
ENERGIEVERBRAUCHSMESSUNG 355 4.3.2 DIE MESSUNG DER PULSFREQUENZ 365
4.3.2.1 DIE KONTINUIERLICHE MESSUNG 365 4.3.2.2 DIE MANUELLE MESSUNG 371
4.3.3 DIE EL EKTROMYOGRAPHIE 372 5. DIE ARBEITSWERTSTUDIE 376 5.1
AUFGABE UND SINN DER ARBEITSBEWERTUNG .. 376 5.2 METHODEN DER
ARBEITSBEWERTUNG 384 5.2.1 SUMMARISCHE ARBEITSBEWERTUNG 385 5.2.2
ANALYTISCHE ARBEITSBEWERTUNG 388 5.3 ARBEITSBEWERTUNG UND ENTLOHNUNG 394
6. DIE ARBEITSUNTERWEISUNG 4O2 6.1 DIE ABGRENZUNG ARBEITSSTUDIUM -
ARBEITS- UNTERWEISUNG 4O2 6.2 DIE KONVENTIONELLEN METHODEN DER UNTER-
WEISUNG (4-STUFEN-METHODE) 4O3 6.3 DAS LEHRGESPRAECH ALS HILFE DER
INDUSTRIEL- LEN ARBEITSUNTERWEISUNG 4O8 6.4 PROGRAMMIERTE
ARBEITSUNTERWEISUNG 412 7. SCHLUSSBEMERKUNG 422 8. SCHRIFTTUM 423 9.
SACHWORTVERZEICHNIS 431
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