Holdings: Betriebswirtschaftslehre der Unternehmung

Betriebswirtschaftslehre der Unternehmung:

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Bibliographic Details
Format:	Book
Language:	German
Published:	Haan-Gruiten Verlag Europa-Lehrmittel 2022
Edition:	33. Auflage
Subjects:	Sekundarstufe 2 Betriebswirtschaftslehre Kaufmännische Berufsfachschule Kaufmännische Berufsschule BWL Lehrbuch Beschaffung Leistungserstellung Absatz Finanzierung Rechnungsführung Rechnungslegung Steuerleistung Wirtschaftsschule Bayern Kaufmännische Berufe Berufskolleg I Wirtschaft Lehrmittel
Online Access:	Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis
Item Description:	Freischaltcode für das digitale Buch 94810V ISBN 978-3-7585-9189-1
Physical Description:	734 Seiten Illustrationen, Diagramme 24 cm x 17 cm, 1216 g Beilage
ISBN:	9783758591891 9783758591884 3758591899

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adam_text	INHALT 1 GRUNDLAGEN DER WIRTSCHAFT ................ 15 1.1 BEDARFSDECKUNG ALS AUFGABE DER WIRTSCHAFT ............................... 15 1.1.1 BEDUERFNISSE, BEDARF, NACHFRAGE .......................... 15 1.1.2 GUETER ................................. 16 1.1.3 OEKONOMISCHES PRINZIP ..... 18 1.1.4 METHODEN DER BEDARFS DECKUNG .................. 19 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................. 19 1.2 UNTERNEHMEN, STAAT UND PRIVATE HAUSHALTE ALS WIRT SCHAFTSEINHEITEN ........................... 21 1.2.1 UNTERNEHMEN UND STAAT ALS PRODUZENTEN ............... 21 1.2.2 PRIVATE HAUSHALTE ALS KONSUMENTEN ................... 22 1.2.3 UNTERNEHMEN IM GESAMTWIRTSCHAFTLICHEN GEFUEGE ............................... 23 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 23 1.3 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE PRODUKTIONSFAKTOREN .................... 24 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 26 1.4 BETRIEBLICHE FUNKTIONEN .............. 28 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 29 2 GRUNDZUEGE DER RECHTSORDNUNG ......... 30 2.1 BEDEUTUNG DER GRUNDSTRUKTUR DER RECHTSORDNUNG ...................... 30 2.1.1 AUFBAU DER RECHTSORD NUNG .................................. 30 2.1.2 OEFFENTLICHES RECHT UND PRIVATRECHT ......................... 30 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 31 2.2 RECHTSFAEHIGKEIT UND GE SCHAEFTSFAEHIGKEIT .................... 32 2.2.1 RECHTSFAEHIGKEIT ................. 32 2.2.2 GESCHAEFTSFAEHIGKEIT ........... 33 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 35 2.3 RECHTSGESCHAEFTE ........................... 36 2.3.1 ARTEN UND ZUSTANDE KOMMEN VON RECHTSGE SCHAEFTEN ............................ 37 2.3.2 FORM DER RECHTSGE SCHAEFTE .............................. 39 2.3.3 NICHTIGKEIT UND ANFECHTBARKEIT VON RECHTSGESCHAEFTEN .............. 40 2.3.4 VERTRAGSFREIHEIT ................ 42 2.3.5 VERBRAUCHERSCHUTZ DURCH ALLGEMEINE GESCHAEFTSBEDINGUNGEN .... 42 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 44 2.4 BESITZ UND EIGENTUM .................. 46 2.4.1 ABGRENZUNG VON BESITZ UND EIGENTUM ................... 46 2.4.2 EIGENTUMSUEBERTRAGUNG .... 47 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 48 2.5 RECHTSSCHUTZ GEISTIGEN EIGENTUMS .................................... 50 2.5.1 PATENT ................................ 50 2.5.2 GEBRAUCHSMUSTER ............. 50 2.5.3 GESCHMACKSMUSTER .......... 51 2.5.4 MARKENZEICHEN ................. 51 2.5.5 GUETEZEICHEN ...................... 52 2.5.6 MARKEN UND PRODUKT PIRATERIE .................. 52 2.5.7 ARBEITNEHMERERFINDUN GEN .......................... 53 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 53 3 BESCHAFFUNG ......................................... 55 3.1 ZIELE UND AUFGABEN DER BESCHAFFUNG ................................. 55 3.2 BESCHAFFUNGSVORBEREITUNG (BESCHAFFUNGSPLANUNG) .............. 56 3.2.1 BESCHAFFUNGSPLANUNG MITHILFE VON VORHANDE NEM DATENMATERIAL ........... 56 3.2.2 ABC-ANALYSE .................... 57 3.2.3 BEDARFSERMITTLUNG ............. 58 3.2.4 BEREITSTELLUNGSPRINZIPI EN ....................................... 60 3.2.5 BESTELLPLANUNG ................... 62 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................. 65 3.3 BESCHAFFUNGSANBAHNUNG .............. 69 3.3.1 BESCHAFFUNGSMARKTFOR SCHUNG .................... 69 3.3.2 SOURCING-STRATEGIEN ......... 69 3.3.3 LIEFERANTENSUCHE (BEZUGSQUELLENERMITT LUNG) ................................... 70 3.3.4 ANFRAGE .............................. 70 3.3.5 ANGEBOT ............................. 71 3.3.6 ANGEBOTSVERGLEICH UND LIEFERANTENAUSWAHL . 72 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 75 3.4 BESCHAFFUNGSABSCHLUSS ................ 78 3.4.1 BESTELLUNG .......................... 78 3.4.2 BESTELLUNGSANNAHME (AUFTRAGSBESTAETIGUNG) ...... 79 3.4.3 ZUSTANDEKOMMEN DES KAUFVERTRAGES .................. 79 3.4.4 INHALT DES KAUFVERTRA GES ......................... 81 3.4.5 ERFUELLUNG DES KAUFVER TRAGES ...................... 87 3.4.6 ARTEN DES KAUFS ................. 88 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ................ 90 3.5 BESCHAFFUNGSREALISATION .............. 93 3.5.1 UEBERWACHUNG DER VERTRAGSERFUELLUNG ............. 93 3.5.2 STOERUNGEN BEI DER ERFUELLUNG DES KAUFVER TRAGES ................................. 93 3.5.2.1 MANGELHAFTE LIEFE RUNG (SCHLECHTLEIS TUNG) ................................ 93 3.5.2.2 LIEFERUNGSVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG LIEFERUNG) ...................... 98 3.5.2.3 ZAHLUNGSVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG ZAHLUNG) ........................ 99 3.5.2.4 ANNAHMEVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG ANNAHME) ..................... 100 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 101 3.5.3 VERJAEHRUNG ....................... 104 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 105 3.6 BESCHAFFUNGSCONTROLLING ............. 106 4 ZAHLUNGSVERKEHR ............................... 107 4.1 ZAHLUNGSMITTEL, ZAHLUNGSAR TEN, ZAHLUNGSINSTRUMENTE .......... 107 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 108 4.2 GIROKONTO (ODER KONTOKORRENT KONTO) UND KONTOKORRENTKREDIT.. 108 4.2.1 GIROKONTO ......................... 108 4.2.2 KONTOKORRENTKREDIT .......... 109 4.3 ZAHLUNGSVERKEHR IM EUROPAEI SCHEN ZAHLUNGSVERKEHRSRAUM SEPA ............................................. 110 4.3.1 SEPA-UEBERWEISUNG UND SEPA-DAUERAUF TRAG .................................. 110 4.3.2 SEPA-LASTSCHRIFT ............. 112 4.3.3 SCHECK .............................. 114 4.3.4 ELEKTRONISCHER ZAH LUNGSVERKEHR ........ 115 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 118 4.4 ZAHLUNGSVERKEHR MIT DEM NICHT-SEPA-AUSLAND .......... 120 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 120 5 LAGER UND TRANSPORTLOGISTIK ............ 121 5.1 ZIELE UND AUFGABEN DER LOGISTIK ........................................ 122 5.2 INTERNE UND EXTERNE LOGISTI SCHE KETTE ............................ 122 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 125 5.3 TRANSPORTLOGISTIK ......................... 125 5.3.1 WAHL DES TRANSPORTMIT TELS ........................ 125 5.3.2 FRACHTFUEHRER, SPEDITEUR UND KEP-DIENSTE ............. 128 5.3.3 TRANSPORTVERPACKUNG UND TRANSPORTHILFSMITTEL.. 131 5.3.4 TRANSPORTABWICKLUNG ..... 132 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 134 5.4 LAGERLOGISTIK ............................... 136 5.4.1 LAGERARTEN ........................ 136 5.4.2 AUFGABEN DER LAGER HALTUNG ................. 137 5.4.3 EINFLUSSFAKTOREN DER LAGERHALTUNG ................... 139 5.4.4 ARBEITEN IM LAGER .......... 143 5.4.5 WIRTSCHAFTLICHE LAGER HALTUNG ................. 145 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 150 5.5 LOGISTIKDIENSTLEISTER ................... 153 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 153 6 LEISTUNGSERSTELLUNG IM INDUSTRIE UNTERNEHMEN ................................. 154 6.1 BEREICHE INDUSTRIELLER TAETIG KEIT ............................................... 154 6.2 BESTIMMUNGSFAKTOREN DES PRODUKTIONSPROGRAMMS .............. 154 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 156 6.3 FERTIGUNGSPLANUNG ..................... 157 6.3.1 KONSTRUKTION UND STUECKLISTEN ....................... 157 6.3.2 ARBEITSPLANUNG ................ 159 6.3.3 FERTIGUNGSSTEUERUNG ...... 160 6.3.4 OPTIMALER BETRIEBSMIT TELEINSATZ MITTELS TERMIN UND REIHENFOL GEPLANUNG ........................ 161 6 6.3.5 PRODUKTIONSPLANUNGS UND -STEUERUNGSSYSTEM (PPS) ..................... 163 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 164 6.4 FERTIGUNGSDURCHFUEHRUNG ............ 166 6.4.1 FERTIGUNGSARTEN NACH DER MENGE GLEICHARTI GER ERZEUGNISSE .............. 167 6.4.2 FERTIGUNGSARTEN NACH DER FERTIGUNGSORGANISA TION .................................... 168 6.4.3 FERTIGUNGSARTEN NACH DER PRODUKTIONSTECHNIK. ..169 6.4.4 FLEXIBLE FERTIGUNGSSYS TEME ...................... 170 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 170 6.5 PRODUKTIONSCONTROLLING UND RATIONALISIERUNG .......................... 172 6.5.1 PRODUKTIONSCONTROLLING.... 172 6.5.1.1 QUANTITAETS-UND QUALITAETSKONTROLLE ....... 172 6.5.1.2 KENNZIFFERN DES PRODUKTIONSCONTROL LINGS ............................. 173 6.5.2 RATIONALISIERUNG ............. 175 6.5.2.1 ZIELE UND ANSATZ PUNKTE DER RATIONALI SIERUNG ......................... 175 6.5.2.2 RATIONALISIERUNGSKON ZEPTE .............. 176 6.5.3 PERSONALPOLITISCHE KONSEQUENZEN ............... 179 6.5.4 OEKOCONTROLLING ................. 179 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 180 6.6 QUALITAETSMANAGEMENT ................ 183 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 187 6.7 FERTIGUNGSPROZESSE UNTER DEN ASPEKTEN GLOBALISIERUNG UND NACHHALTIGKEIT ............................ 189 7 ORGANISATION DES UNTERNEHMENS .... 191 7.1 BEGRIFF UND GRUNDSAETZE DER ORGANISATION ................................ 191 7.1.1 ORGANISATIONSBEGRIFF ...... 191 7.1.2 ORGANISATIONSGRUNDSAET ZE ......................... 192 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 194 7.2 UNTERNEHMENSLEITBILD UND UNTEMEHMENSZIELE ................... 195 7.2.1 ANSPRUCHSGRUPPEN UND IHRE INTERESSEN .... 195 7.2.2 UNTEMEHMENSKULTUR UND UNTERNEHMENS IDENTITAET .......................... 195 7.2.3 ZIELSYSTEM DES UNTER NEHMENS .............. 196 7.2.3.1 UNTERNEHMENSLEITBILD.. 196 7.2.3.2 ZIELE DES UNTERNEH MENS ............................. 198 7.2.3.3 ZIELBEZIEHUNGEN .......... 199 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 200 7.3 AUFBAUORGANISATION ................... 201 7.3.1 AUFGABENGLIEDERUNG (AUFGABENANALYSE) ........ 201 7.3.2 STELLENBILDUNG (AUFGA BENSYNTHESE) .................. 203 7.3.3 STELLENBESCHREIBUNG UND STELLENBESETZUNG .... 203 7.3.4 ABTEILUNGSBILDUNG .......... 203 7.3.5 ENTSCHEIDUNGS UND WEISUNGSSYSTEME ........... 204 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 208 7.4 ABLAUFORGANISATION .................... 209 7.4.1 ZIELE DER ABLAUF ORGANI SATION ................... 209 7.4.2 PHASEN DER ABLAUFORGA NISATION ................ 210 7.4.3 GESCHAEFTSPROZESSORIEN TIERUNG ............................. 213 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 216 8 ARBEITS UND SOZIALWELT .................... 218 8.1 GRUNDSAETZE DER MENSCHENFUEH RUNG ...................................... 218 8.1.1 FUEHRUNGSSTILE UND FUEHRUNGSTECHNIKEN ........ 218 8.1.1.1 FUEHRUNGSSTILE ............... 218 8.1.1.2 FUEHRUNGSTECHNIKEN ..... 219 8.1.2 DELEGIEREN VON ENT SCHEIDUNGEN .................... 220 8.1.3 BETRIEBSKLIMA .................. 221 8.1.4 MITARBEITERMOTIVATION ..... 222 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 223 8.2 PERSONALWESEN ........................... 225 8.2.1 PERSONALPLANUNG ............. 225 8.2.2 PERSONALBESCHAFFUNG ...... 228 8.2.3 PERSONALAUSWAHL UND EINSTELLUNGSVERFAHREN ..... 231 8.2.4 PERSONALENTWICKLUNG ...... 234 8.2.5 PERSONALCONTROLLING ......... 238 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 239 8.3 ARBEITSVERTRAG ............................ 240 8.3.1 RECHTLICHE GRUNDLAGEN DES ARBEITSVERTRAGES ...... 240 7 8.3.2 RECHTE UND PFLICHTEN AUS DEM ARBEITSVERTRAG. ..245 8.3.3 BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES ...... 248 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 250 8.4 MITWIRKUNG UND MITBESTIM MUNG DER ARBEITNEHMER IM BETRIEB ........................................ 251 8.4.1 BETRIEBSRAT ...................... 251 8.4.2 MITBESTIMMUNG IM AUFSICHTSRAT UND VORSTAND EINES UNTER NEHMENS ........................... 254 8.4.3 EUROPAEISCHER BETRIEBS RAT .......................... 254 8.5 SOZIALPARTNERSCHAFT UND ARBEITSKAEMPFE ............................ 255 8.5.1 ARBEITGEBER- UND ARBEITNEHMERVERBAENDE ... 255 8.5.2 TARIFVERHANDLUNGEN UND ARBEITSKAMPF ........... 256 8.6 ARBEITSSCHUTZGESETZE ................. 259 8.6.1 GESUNDHEITS UND UNFALLSCHUTZ .................... 259 8.6.2 ARBEITSZEITSCHUTZ ............ 260 8.6.3 SCHUTZ VOR BENACHTEILI GUNG ..................... 260 8.6.4 KUENDIGUNGSSCHUTZ .......... 261 8.6.5 JUGENDARBEITSSCHUTZ ...... 262 8.6.6 FRAUEN-, MUTTER UND EITERNS CHUTZ ..................... 263 8.6.7 SCHUTZ SCHWERBEHIN DERTER MENSCHEN . 264 8.6.8 ARBEITSGERICHTE ............... 264 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 265 8.7 ARBEITSGESTALTUNG ...................... 267 8.7.1 ARBEITSORGANISATION ........ 267 8.7.2 ARBEITSZEITMODELLE ......... 268 8.7.3 ARBEITSZEITSTUDIEN NACH REFA ............................... 271 8.7.4 ARBEITSWERTSTUDIEN ......... 273 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 279 8.8 ARBEITSENTGELT ............................. 280 8.8.1 ENTGELTSYSTEME ............... 281 8.8.2 GEWINN UND KAPITAL BETEILIGUNG ........... 283 8.8.3 SOZIALE LEISTUNGEN (LOHNNEBENKOSTEN) ........ 284 8.8.4 ENTGELTZAHLUNG ............... 285 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 286 8.9 SYSTEM DER GESETZLICHEN SOZIALVERSICHERUNG .................... 288 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 289 9 MARKETING .......................................... 293 9.1 WESEN DES MARKETINGS .............. 293 9.2 MARKETINGPOLITISCHE ZIELE UND MARKETINGSTRATEGIEN .................. 294 9.2.1 ZIELE DES MARKETINGS ..... 294 9.2.2 MARKETINGSTRATEGIEN UND MARKETINGKONZEP TION ................................... 295 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 297 9.3 MARKTFORSCHUNG ......................... 298 9.3.1 GEGENSTAND UND BEDEUTUNG DER MARKT FORSCHUNG ........................ 298 9.3.2 MARKTPROGNOSE ............... 301 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 301 9.4 PRODUKT UND SORTIMENTSPOLI TIK ........................................ 303 9.4.1 PRODUKTPOLITIK ................. 303 9.4.2 SORTIMENTSPOLITIK ............ 305 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 307 9.5 PREIS UND KONDITIONENPOLITIK.... 309 9.5.1 EINFLUSSFAKTOREN DER PREISPOLITIK ...................... 309 9.5.2 DIREKTE PREISGESTALTUNG ..311 9.5.3 INDIREKTE PREISGESTAL TUNG (KONDITIONENPOLI TIK) .................................... 312 9.5.4 PREISSTRATEGIEN ................ 312 9.5.5 PREISANGABEN .................. 314 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............... 314 9.6 KOMMUNIKATIONSPOLITIK ............. 316 9.6.1 ZIELE DER KOMMUNIKA TIONSPOLITIK ........... 317 9.6.2 INSTRUMENTE DER KOMMUNIKATIONSPOLITIK ... 318 9.6.3 ETATPLANUNG UND MEDIAPLANUNG ................ 323 9.6.4 GESTALTUNG DES KOM MUNIKATIONSAUFTRITTS ....... 325 9.6.5 KONTROLLE DES KOMMU NIKATIONSAUFTRITTS .. 326 9.6.6 RECHTLICHE RAHMENBE DINGUNGEN DER KOMMU NIKATIONSPOLITIK ............... 328 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 330 9.7 DISTRIBUTIONSPOLITIK .................... 333 9.7.1 GESTALTUNG DES VER TRIEBSSYSTEMS ........ 333 9.7.2 GESTALTUNG DER BEZIE HUNGEN ZU DEN VER TRIEBSPARTNEM ................. 339 9.7.3 GESTALTUNG DER VER KAUFSAKTIVITAETEN .............. 339 8 9.7.4 GESTALTUNG DER VER TRIEBSLOGISTIK (DISTRIBU TIONSLOGISTIK) ........ 340 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 343 9.8 PRODUKTLEBENSZYKLUS UND PORTFOLIOANALYSE ......................... 346 9.8.1 LEBENSZYKLUS EINES PRODUKTES ....................... 346 9.8.2 PRODUKTPORTFOLIOANALYSE ..348 9.9 MARKETING-MIX .......................... 349 9.10 MARKETINGCONTROLLING UND KUNDENBINDUNG ........................ 351 9.10.1 GEGENSTAND DES MARKETINGCONTROLLINGS .... 351 9.10.2 ANALYSEINSTRUMENTE DES MARKETINGCONTROLLINGS .... 352 9.10.3 KONZEPTE DER KUNDEN BINDUNG ............... 354 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 356 10 STEUERN IN DER BETRIEBSWIRTSCHAFT.... 359 10.1 STEUERSYSTEM IN DER BUNDES REPUBLIK DEUTSCHLAND ......... 359 10.1.1 NOTWENDIGKEIT DER BESTEUERUNG .................... 359 10.1.2 STEUERARTEN ..................... 360 10.1.3 STEUERERHEBUNGSVER FAHREN ................... 360 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 361 10.2 STEUERN VOM EINKOMMEN .......... 362 10.2.1 EINKOMMENSTEUER .......... 362 10.2.2 LOHNSTEUER ...................... 368 10.2.3 KAPITALERTRAGSTEUER (ABGELTUNGSTEUER) .......... 370 10.2.4 STEUERERKLAERUNG .............. 371 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 372 10.3 GEWERBESTEUER ........................... 374 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 376 10.4 UMSATZSTEUER .............................. 376 10.5 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG DER STEUERN ............. 377 11 KOSTEN UND LEISTUNGSRECHNUNG DES INDUSTRIEBETRIEBES ...................... 379 11.1 BEDEUTUNG UND AUFGABEN DER KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG ............................................ 379 11.2 GRUNDBEGRIFFE DER KOSTEN UND LEISTUNGSRECHNUNG ............ 379 11.2.1 KOSTEN, AUSGABEN, AUFWAND .......................... 379 11.2.2 LEISTUNGEN, ERTRAG, EINNAHMEN ...................... 388 11.2.3 ABGRENZUNGSRECHNUNG MITHILFE DER ERGEBNIS TABELLE .................. 389 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 395 11.3 KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG ALS VOLLKOSTENRECHNUNG.... 398 11.3.1 KOSTENARTENRECHNUNG ..... 398 11.3.2 KOSTENSTELLENRECHNUNG ALS IST UND NORMALKOS TENRECHNUNG .................... 402 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ...... 419 11.3.3 KOSTENTRAEGERRECHNUNG ALS IST UND NORMALKOS TENRECHNUNG .................... 424 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 440 11.3.4 PLANKOSTENRECHNUNG ...... 445 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 448 11.3.5 PROZESSKOSTENRECHNUNG ..449 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 456 11.4 KOSTENANALYSE ............................ 458 11.4.1 KAPAZITAET UND BESCHAEF TIGUNGSGRAD .......... 458 11.4.2 EINFLUSS DES BESCHAEFTI GUNGSGRADES AUF DIE KOSTEN .............................. 459 11.4.3 KOSTENVERLAUF UND KRITISCHE KOSTENPUNKTE... 463 11.4.4 VERSCHIEBEN DER KRITISCHEN KOSTENPUNK TE ...................................... 466 11.4.5 KOSTENANPASSUNG ......... 469 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 470 11.5 KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG ALS TEILKOSTENRECHNUNG (DECKUNGSBEITRAGSRECHNUNG) ... .473 11.5.1 EINSTUFIGE UND MEHR STUFIGE DECKUNGSBEI TRAGSRECHNUNG ................ 473 11.5.2 VERWENDUNG DER DECKUNGSBEITRAGSRECH NUNG BEI UNTERNEHMERI SCHEN ENTSCHEIDUNGEN.... 478 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 481 11.6 ZUSAMMENHAENGE DER KOSTEN RECHNUNG ............................. 488 12 DAS UNTERNEHMEN ........................... 490 12.1 RECHTLICHE RAHMENBEDINGUN GEN FUER DIE GRUENDUNG ................. 490 12.1.1 GEWERBEFREIHEIT ............. 490 12.1.2 KAUFMANNSEIGENSCHAF TEN ......................... 490 12.1.3 FIRMA ............................... 492 9 12.1.4 ANMELDUNG DES UNTERNEHMENS ............... 494 12.1.5 EINTRAGUNG IN DAS HANDELSREGISTER ............. 494 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 496 12.2 UEBERBLICK UEBER DIE RECHTSFOR MEN DER UNTERNEHMEN .............. 498 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 499 12.3 PERSONENUNTERNEHMEN .............. 500 12.3.1 EINZELUNTEMEHMEN ........ 500 12.3.2 OFFENE HANDELSGESELL SCHAFT (OHG) ....... 501 12.3.3 KOMMANDITGESELLSCHAFT (KG) ................................ 506 12.3.4 GESELLSCHAFT DES BUERGERLICHEN RECHTS (GBR) ............................... 508 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 510 12.4 KAPITALGESELLSCHAFTEN ................ 515 12.4.1 AKTIENGESELLSCHAFT (AG). .515 12.4.2 DIE EUROPAEISCHE AKTIENGESELLSCHAFT .......... 524 12.4.3 GESELLSCHAFT MIT BESCHRAENKTER HAFTUNG (GMBH) ........................... 525 12.4.4 GMBH & CO. KG ALS MISCHFORM ........................ 530 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 531 12.5 ENTSCHEIDUNGSKRITERIEN FUER DIE WAHL DER RECHTSFORM ................ 535 12.6 KOOPERATION UND KONZENTRA TION VON UNTERNEHMEN ..... 537 12.6.1 URSACHEN, ZIELE UND FORMEN DER KOOPERA TION UND KONZENTRATION ...537 12.6.2 KARTEN ............................. 539 12.6.3 VERBUNDENE UNTERNEH MEN (KONZERNE) .. 540 12.6.4 VEREINIGTE UNTERNEH MEN (TRUST) .......... 541 12.6.5 MULTINATIONALE UNTER NEHMEN ............... 542 12.6.6 AUSWIRKUNGEN DER KOOPERATION UND KONZENTRATION ................. 543 12.6.7 STAATLICHE WETTBE WERBSPOHTIK ..................... 544 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 548 12.7 NOTLEIDENDES UNTERNEHMEN ...... 550 12.7.1 ZAHLUNGSMORAL ................ 550 12.7.2 SANIERUNG ........................ 551 12.7.3 INSOLVENZ UND INSOL VENZPLAN ............... 553 12.7.4 AUSSERGERICHTLICHER VERGLEICH ......................... 554 12.7.5 INSOLVENZVERFAHREN ......... 554 12.7.6 RESTSCHULDBEFREIUNG ...... 558 12.7.7 LIQUIDATION DES UNTER NEHMENS ............... 559 12.7.8 AUSWIRKUNGEN VON UNTEMEHMENSZUSAM MENBRUECHEN .................... 559 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 560 13 INVESTITION UND FINANZIERUNG ........ 562 13.1 ZIELE UND ARTEN VON INVESTITIO NEN ....................................... 562 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 564 13.2 VERFAHREN DER INVESTITIONS RECHNUNG ............................ 564 13.2.1 STATISCHE INVESTITIONS RECHNUNGSVERFAHREN ....... 564 13.2.1.1 KOSTENVERGLEICHS RECHNUNG ....... 565 13.2.1.2 GEWINNVERGLEICHS RECHNUNG ....... 566 13.2.1.3 RENTABILITAETSVER GLEICHSRECHNUNG .......... 566 13.2.1.4 AMORTISATIONSVER GLEICHSRECHNUNG .......... 567 13.2.2 DYNAMISCHE INVESTI TIONSRECHNUNGSVERFAH REN ......................... 567 13.2.2.1 KAPITALWERTMETHODE ....568 13.2.2.2 INTEME-ZINSFUSS-ME THODE ............................ 569 13.2.3 BEWERTUNG DER INVESTI TIONSRECHNUNGSVERFAH REN ......................... 570 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 571 13.3 KAPITALBEDARFS UND FINANZ - PLANUNG ...................................... 573 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 576 13.4 ZIELE UND ARTEN DER FINANZIE RUNG ...................................... 577 13.5 AUSSENFINANZIERUNG .................... 578 13.5.1 EINLAGEN UND BETEILI GUNGSFINANZIERUNG (EIGENFINANZIERUNG) BEI PERSONENGESELLSCHAFTEN ..578 13.5.2 EINLAGEN- UND BETEILI GUNGSFINANZIERUNG (EIGENFINANZIERUNG) BEI DER AG ............................. 578 13.5.2.1 KAPITALERHOEHUNG GEGEN EINLAGEN ........... 578 10 13.5.2.2 KAPITALERHOEHUNG AUS GESELLSCHAFTSMITTELN .... 581 13.5.2.3 BEDINGTE KAPITALERHOE HUNG ............... 583 13.5.3 FREMDFINANZIERUNG ......... 583 13.5.3.1 LIEFERANTENKREDIT ........ 584 13.5.3.2 KONTOKORRENTKREDIT ..... 584 13.5.3.3 DARLEHEN ...................... 584 13.5.3.4 ANLEIHEN ...................... 588 13.5.4 VERGLEICH ZWISCHEN BETEILIGUNGS UND DARLEHENSFINANZIERUNG ...589 13.5.5 LEASING ............................ 590 13.5.6 VERGLEICH ZWISCHEN LEASING UND KREDITKAUF ..592 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ............. 594 13.6 SICHERHEITEN BEI DER FREMD FINANZIERUNG ........................ 598 13.6.1 BUERGSCHAFT ....................... 599 13.6.2 ZESSION ............................ 600 13.6.3 SICHERUNGSUEBEREIGNUNG .601 13.6.4 GRUNDSCHULD ................... 602 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 605 13.7 INNENFINANZIERUNG ..................... 608 13.7.1 SELBSTFINANZIERUNG ......... 608 13.7.1.1 OFFENE SELBSTFINAN ZIERUNG BEI EINZEL UNTERNEHMEN UND PERSONENGESELLSCHAF TEN ................................ 608 13.7.1.2 OFFENE SELBSTFINAN ZIERUNG BEI DER AG ..... 610 13.7.1.3 VERDECKTE SELBSTFI NANZIERUNG (STILLE RUECKLAGEN) ................... 612 13.7.1.4 VOR UND NACHTEILE DER SELBSTFINANZIE RUNG .............................. 613 13.7.2 UMFINANZIERUNG ........... 613 13.7.2.1 UMFINANZIERUNG AUS ABSCHREIBUNGSRUECK FLUESSEN .......................... 613 13.7.2.2 UMFINANZIERUNG DURCH AENDERUNG DER VERMOEGENS UND KAPITALSTRUKTUR ............ 615 13.7.2.3 FACTORING ...................... 616 13.7.2.4 VERWENDUNG FREIGE SETZTER MITTEL AUS UMFINANZIERUNG .......... 617 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 618 14 JAHRESABSCHLUSS MIT BEWERTUNG ..... 622 14.1 BESTANDTEILE DES JAHRESAB SCHLUSSES .............................. 622 14.1.1 BILANZ ............................... 622 14.1.1.1 JAHRESBILANZ DER KAPITALGESELLSCHAFT ...... 622 14.1.1.2 JAHRESBILANZEN VON EINZELUNTERNEHMEN UND PERSONENGESELL SCHAFTEN ........................ 628 14.1.1.3 GEWINN-UND VERLUST RECHNUNG ........ 629 14.1.1.4 ANHANG ........................ 631 14.1.1.5 LAGEBERICHT .................. 631 14.1.1.6 KAPITALFLUSSRECHNUNG ...631 14.1.1.7 EIGENKAPITALSPIEGEL .... 632 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT............. 632 14.2 ADRESSATEN DES JAHRESAB SCHLUSSES .............................. 634 14.3 ALLGEMEINE VORSCHRIFTEN FUER DEN JAHRESABSCHLUSS .................. 635 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 637 14.4 BEWERTUNG NACH HANDELSRECHT. .638 14.4.1 BEWERTUNG DES ANLAGE VERMOEGENS ............ 640 14.4.1.1 IMMATERIELLE VERMOE GENSGEGENSTAENDE . 643 14.4.1.2 SACHANLAGEN ................ 644 14.4.1.3 FINANZANLAGEN ............. 649 14.4.2 BEWERTUNG DES UMLAUF VERMOEGENS ........... 649 14.4.2.1 VORRAETE ......................... 650 14.4.2.2 FORDERUNGEN ................ 653 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ....... 653 14.4.3 BEWERTUNG DES EIGEN KAPITALS ................ 658 14.4.4 BEWERTUNG VON RUECK STELLUNGEN ........... 660 14.4.5 BEWERTUNG DER VER BINDLICHKEITEN ...... 662 14.4.5.1 DARLEHEN ...................... 662 14.4.5.2 WAEHRUNGSVERBIND LICHKEITEN ....... 663 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT ...... 664 14.5 AUSGEWAEHLTE BEWERTUNGS UNTERSCHIEDE ZWISCHEN HANDELS UND STEUERBILANZ ...... 667 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 670 14.6 BEWERTUNG VON VERMOEGEN UND SCHULDEN NACH IAS/IFRS ........... 672 14.6.1 LAS/IFRS-GRUNDLAGEN .... 672 14.6.2 LAS/IFRS-RAHMENKON ZEPT .................................. 672 11 14.6.3 BEWERTUNGSMASSSTAEBE VON VERMOEGENSWERTEN ....674 14.6.4 AUSGEWAEHLTE BEWER TUNGSUNTERSCHIEDE ZWISCHEN IAS/IFRS UND HGB .................................. 677 14.6.4.1 BEWERTUNG VON ABNUTZBAREN UND NICHT ABNUTZBAREN SACH ANLAGEN ............... 677 14.6.4.2 BEWERTUNG VON UNFERTIGEN UND FERTIGEN ERZEUGNISSEN.. 682 14.6.4.3 BEWERTUNG LANGFRISTI GER AUFTRAGSBEARBEI TUNG ............................. 684 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 685 15 JAHRESABSCHLUSSANALYSE .................. 689 15.1 AUFBEREITUNG DER BILANZ (BESTAENDEANALYSE) ...................... 691 15.1.1 NOTWENDIGKEIT UND UMFANG DER AUFBEREI TUNG ................................. 691 15.1.2 BEREINIGUNG UND GRUPPIERUNG VON BILANZPOSITIONEN ............. 692 15.1.3 STRUKTURBILANZ ................. 693 15.1.4 BEWEGUNGSBILANZ ........... 695 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 696 15.2 AUSWERTUNG DER BILANZ MITHILFE VON KENNZAHLEN .......... 698 15.2.1 KENNZAHLEN DER VERMOEGENSSTRUKTUR ........ 699 15.2.2 KENNZAHLEN DER KAPITALSTRUKTUR (VERTI KALE FINANZIERUNGSRE GELN) ................................. 701 15.2.3 KENNZAHLEN DER KAPITAL UND VERMOE GENSSEITE (HORIZONTALE FINANZIERUNGSREGELN) . 703 15.2.3.1 ANLAGENDECKUNG ......... 703 15.2.3.2 LIQUIDITAET ..................... 704 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 706 15.3 AUFBEREITUNG DER ERFOLGSRECH NUNG ..................................... 709 15.4 AUSWERTUNG DER ERFOLGSRECH NUNG ............................................ 710 15.4.1 ERGEBNISSTRUKTURANALY SE ........................... 710 15.4.2 RENTABILITAET ...................... 711 15.4.3 VERGLEICH VON EIGEN UND FREMDFINANZIE RUNG - LEVERAGE EFFECT.... 713 15.4.4 CASHFLOW ......................... 713 15.4.5 EBIT UND EBITDA .......... 715 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 715 16 CONTROLLING ...................................... 719 16.1 BEGRIFF UND AUFGABEN DES CONTROLLINGS ............................... 719 16.2 STRATEGISCHES UND OPERATIVES CONTROLLING ................................ 720 16.3 FUNKTIONEN UND PROZESSPHA SEN DES CONTROLLINGS .................. 721 16.4 BUDGETIERUNG .............................. 722 16.5 KENNZAHLEN UND KENNZAHLEN SYSTEME ................................ 723 16.5.1 KENNZAHLEN ..................... 723 16.5.2 KENNZAHLENSYSTEME ....... 723 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT .............. 727 STICHWORTVERZEICHNIS ........................ 729 12
adam_txt	INHALT 1 GRUNDLAGEN DER WIRTSCHAFT . 15 1.1 BEDARFSDECKUNG ALS AUFGABE DER WIRTSCHAFT . 15 1.1.1 BEDUERFNISSE, BEDARF, NACHFRAGE . 15 1.1.2 GUETER . 16 1.1.3 OEKONOMISCHES PRINZIP . 18 1.1.4 METHODEN DER BEDARFS DECKUNG . 19 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 19 1.2 UNTERNEHMEN, STAAT UND PRIVATE HAUSHALTE ALS WIRT SCHAFTSEINHEITEN . 21 1.2.1 UNTERNEHMEN UND STAAT ALS PRODUZENTEN . 21 1.2.2 PRIVATE HAUSHALTE ALS KONSUMENTEN . 22 1.2.3 UNTERNEHMEN IM GESAMTWIRTSCHAFTLICHEN GEFUEGE . 23 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 23 1.3 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE PRODUKTIONSFAKTOREN . 24 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 26 1.4 BETRIEBLICHE FUNKTIONEN . 28 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 29 2 GRUNDZUEGE DER RECHTSORDNUNG . 30 2.1 BEDEUTUNG DER GRUNDSTRUKTUR DER RECHTSORDNUNG . 30 2.1.1 AUFBAU DER RECHTSORD NUNG . 30 2.1.2 OEFFENTLICHES RECHT UND PRIVATRECHT . 30 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 31 2.2 RECHTSFAEHIGKEIT UND GE SCHAEFTSFAEHIGKEIT . 32 2.2.1 RECHTSFAEHIGKEIT . 32 2.2.2 GESCHAEFTSFAEHIGKEIT . 33 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 35 2.3 RECHTSGESCHAEFTE . 36 2.3.1 ARTEN UND ZUSTANDE KOMMEN VON RECHTSGE SCHAEFTEN . 37 2.3.2 FORM DER RECHTSGE SCHAEFTE . 39 2.3.3 NICHTIGKEIT UND ANFECHTBARKEIT VON RECHTSGESCHAEFTEN . 40 2.3.4 VERTRAGSFREIHEIT . 42 2.3.5 VERBRAUCHERSCHUTZ DURCH ALLGEMEINE GESCHAEFTSBEDINGUNGEN . 42 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 44 2.4 BESITZ UND EIGENTUM . 46 2.4.1 ABGRENZUNG VON BESITZ UND EIGENTUM . 46 2.4.2 EIGENTUMSUEBERTRAGUNG . 47 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 48 2.5 RECHTSSCHUTZ GEISTIGEN EIGENTUMS . 50 2.5.1 PATENT . 50 2.5.2 GEBRAUCHSMUSTER . 50 2.5.3 GESCHMACKSMUSTER . 51 2.5.4 MARKENZEICHEN . 51 2.5.5 GUETEZEICHEN . 52 2.5.6 MARKEN UND PRODUKT PIRATERIE . 52 2.5.7 ARBEITNEHMERERFINDUN GEN . 53 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 53 3 BESCHAFFUNG . 55 3.1 ZIELE UND AUFGABEN DER BESCHAFFUNG . 55 3.2 BESCHAFFUNGSVORBEREITUNG (BESCHAFFUNGSPLANUNG) . 56 3.2.1 BESCHAFFUNGSPLANUNG MITHILFE VON VORHANDE NEM DATENMATERIAL . 56 3.2.2 ABC-ANALYSE . 57 3.2.3 BEDARFSERMITTLUNG . 58 3.2.4 BEREITSTELLUNGSPRINZIPI EN . 60 3.2.5 BESTELLPLANUNG . 62 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 65 3.3 BESCHAFFUNGSANBAHNUNG . 69 3.3.1 BESCHAFFUNGSMARKTFOR SCHUNG . 69 3.3.2 SOURCING-STRATEGIEN . 69 3.3.3 LIEFERANTENSUCHE (BEZUGSQUELLENERMITT LUNG) . 70 3.3.4 ANFRAGE . 70 3.3.5 ANGEBOT . 71 3.3.6 ANGEBOTSVERGLEICH UND LIEFERANTENAUSWAHL . 72 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 75 3.4 BESCHAFFUNGSABSCHLUSS . 78 3.4.1 BESTELLUNG . 78 3.4.2 BESTELLUNGSANNAHME (AUFTRAGSBESTAETIGUNG) . 79 3.4.3 ZUSTANDEKOMMEN DES KAUFVERTRAGES . 79 3.4.4 INHALT DES KAUFVERTRA GES . 81 3.4.5 ERFUELLUNG DES KAUFVER TRAGES . 87 3.4.6 ARTEN DES KAUFS . 88 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 90 3.5 BESCHAFFUNGSREALISATION . 93 3.5.1 UEBERWACHUNG DER VERTRAGSERFUELLUNG . 93 3.5.2 STOERUNGEN BEI DER ERFUELLUNG DES KAUFVER TRAGES . 93 3.5.2.1 MANGELHAFTE LIEFE RUNG (SCHLECHTLEIS TUNG) . 93 3.5.2.2 LIEFERUNGSVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG LIEFERUNG) . 98 3.5.2.3 ZAHLUNGSVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG ZAHLUNG) . 99 3.5.2.4 ANNAHMEVERZUG (NICHT-RECHTZEITIG ANNAHME) . 100 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 101 3.5.3 VERJAEHRUNG . 104 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 105 3.6 BESCHAFFUNGSCONTROLLING . 106 4 ZAHLUNGSVERKEHR . 107 4.1 ZAHLUNGSMITTEL, ZAHLUNGSAR TEN, ZAHLUNGSINSTRUMENTE . 107 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 108 4.2 GIROKONTO (ODER KONTOKORRENT KONTO) UND KONTOKORRENTKREDIT. 108 4.2.1 GIROKONTO . 108 4.2.2 KONTOKORRENTKREDIT . 109 4.3 ZAHLUNGSVERKEHR IM EUROPAEI SCHEN ZAHLUNGSVERKEHRSRAUM SEPA . 110 4.3.1 SEPA-UEBERWEISUNG UND SEPA-DAUERAUF TRAG . 110 4.3.2 SEPA-LASTSCHRIFT . 112 4.3.3 SCHECK . 114 4.3.4 ELEKTRONISCHER ZAH LUNGSVERKEHR . 115 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 118 4.4 ZAHLUNGSVERKEHR MIT DEM NICHT-SEPA-AUSLAND . 120 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 120 5 LAGER UND TRANSPORTLOGISTIK . 121 5.1 ZIELE UND AUFGABEN DER LOGISTIK . 122 5.2 INTERNE UND EXTERNE LOGISTI SCHE KETTE . 122 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 125 5.3 TRANSPORTLOGISTIK . 125 5.3.1 WAHL DES TRANSPORTMIT TELS . 125 5.3.2 FRACHTFUEHRER, SPEDITEUR UND KEP-DIENSTE . 128 5.3.3 TRANSPORTVERPACKUNG UND TRANSPORTHILFSMITTEL. 131 5.3.4 TRANSPORTABWICKLUNG . 132 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 134 5.4 LAGERLOGISTIK . 136 5.4.1 LAGERARTEN . 136 5.4.2 AUFGABEN DER LAGER HALTUNG . 137 5.4.3 EINFLUSSFAKTOREN DER LAGERHALTUNG . 139 5.4.4 ARBEITEN IM LAGER . 143 5.4.5 WIRTSCHAFTLICHE LAGER HALTUNG . 145 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 150 5.5 LOGISTIKDIENSTLEISTER . 153 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 153 6 LEISTUNGSERSTELLUNG IM INDUSTRIE UNTERNEHMEN . 154 6.1 BEREICHE INDUSTRIELLER TAETIG KEIT . 154 6.2 BESTIMMUNGSFAKTOREN DES PRODUKTIONSPROGRAMMS . 154 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 156 6.3 FERTIGUNGSPLANUNG . 157 6.3.1 KONSTRUKTION UND STUECKLISTEN . 157 6.3.2 ARBEITSPLANUNG . 159 6.3.3 FERTIGUNGSSTEUERUNG . 160 6.3.4 OPTIMALER BETRIEBSMIT TELEINSATZ MITTELS TERMIN UND REIHENFOL GEPLANUNG . 161 6 6.3.5 PRODUKTIONSPLANUNGS UND -STEUERUNGSSYSTEM (PPS) . 163 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 164 6.4 FERTIGUNGSDURCHFUEHRUNG . 166 6.4.1 FERTIGUNGSARTEN NACH DER MENGE GLEICHARTI GER ERZEUGNISSE . 167 6.4.2 FERTIGUNGSARTEN NACH DER FERTIGUNGSORGANISA TION . 168 6.4.3 FERTIGUNGSARTEN NACH DER PRODUKTIONSTECHNIK. .169 6.4.4 FLEXIBLE FERTIGUNGSSYS TEME . 170 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 170 6.5 PRODUKTIONSCONTROLLING UND RATIONALISIERUNG . 172 6.5.1 PRODUKTIONSCONTROLLING. 172 6.5.1.1 QUANTITAETS-UND QUALITAETSKONTROLLE . 172 6.5.1.2 KENNZIFFERN DES PRODUKTIONSCONTROL LINGS . 173 6.5.2 RATIONALISIERUNG . 175 6.5.2.1 ZIELE UND ANSATZ PUNKTE DER RATIONALI SIERUNG . 175 6.5.2.2 RATIONALISIERUNGSKON ZEPTE . 176 6.5.3 PERSONALPOLITISCHE KONSEQUENZEN . 179 6.5.4 OEKOCONTROLLING . 179 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 180 6.6 QUALITAETSMANAGEMENT . 183 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 187 6.7 FERTIGUNGSPROZESSE UNTER DEN ASPEKTEN GLOBALISIERUNG UND NACHHALTIGKEIT . 189 7 ORGANISATION DES UNTERNEHMENS . 191 7.1 BEGRIFF UND GRUNDSAETZE DER ORGANISATION . 191 7.1.1 ORGANISATIONSBEGRIFF . 191 7.1.2 ORGANISATIONSGRUNDSAET ZE . 192 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 194 7.2 UNTERNEHMENSLEITBILD UND UNTEMEHMENSZIELE . 195 7.2.1 ANSPRUCHSGRUPPEN UND IHRE INTERESSEN . 195 7.2.2 UNTEMEHMENSKULTUR UND UNTERNEHMENS IDENTITAET . 195 7.2.3 ZIELSYSTEM DES UNTER NEHMENS . 196 7.2.3.1 UNTERNEHMENSLEITBILD. 196 7.2.3.2 ZIELE DES UNTERNEH MENS . 198 7.2.3.3 ZIELBEZIEHUNGEN . 199 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 200 7.3 AUFBAUORGANISATION . 201 7.3.1 AUFGABENGLIEDERUNG (AUFGABENANALYSE) . 201 7.3.2 STELLENBILDUNG (AUFGA BENSYNTHESE) . 203 7.3.3 STELLENBESCHREIBUNG UND STELLENBESETZUNG . 203 7.3.4 ABTEILUNGSBILDUNG . 203 7.3.5 ENTSCHEIDUNGS UND WEISUNGSSYSTEME . 204 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 208 7.4 ABLAUFORGANISATION . 209 7.4.1 ZIELE DER ABLAUF ORGANI SATION . 209 7.4.2 PHASEN DER ABLAUFORGA NISATION . 210 7.4.3 GESCHAEFTSPROZESSORIEN TIERUNG . 213 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 216 8 ARBEITS UND SOZIALWELT . 218 8.1 GRUNDSAETZE DER MENSCHENFUEH RUNG . 218 8.1.1 FUEHRUNGSSTILE UND FUEHRUNGSTECHNIKEN . 218 8.1.1.1 FUEHRUNGSSTILE . 218 8.1.1.2 FUEHRUNGSTECHNIKEN . 219 8.1.2 DELEGIEREN VON ENT SCHEIDUNGEN . 220 8.1.3 BETRIEBSKLIMA . 221 8.1.4 MITARBEITERMOTIVATION . 222 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 223 8.2 PERSONALWESEN . 225 8.2.1 PERSONALPLANUNG . 225 8.2.2 PERSONALBESCHAFFUNG . 228 8.2.3 PERSONALAUSWAHL UND EINSTELLUNGSVERFAHREN . 231 8.2.4 PERSONALENTWICKLUNG . 234 8.2.5 PERSONALCONTROLLING . 238 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 239 8.3 ARBEITSVERTRAG . 240 8.3.1 RECHTLICHE GRUNDLAGEN DES ARBEITSVERTRAGES . 240 7 8.3.2 RECHTE UND PFLICHTEN AUS DEM ARBEITSVERTRAG. .245 8.3.3 BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES . 248 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 250 8.4 MITWIRKUNG UND MITBESTIM MUNG DER ARBEITNEHMER IM BETRIEB . 251 8.4.1 BETRIEBSRAT . 251 8.4.2 MITBESTIMMUNG IM AUFSICHTSRAT UND VORSTAND EINES UNTER NEHMENS . 254 8.4.3 EUROPAEISCHER BETRIEBS RAT . 254 8.5 SOZIALPARTNERSCHAFT UND ARBEITSKAEMPFE . 255 8.5.1 ARBEITGEBER- UND ARBEITNEHMERVERBAENDE . 255 8.5.2 TARIFVERHANDLUNGEN UND ARBEITSKAMPF . 256 8.6 ARBEITSSCHUTZGESETZE . 259 8.6.1 GESUNDHEITS UND UNFALLSCHUTZ . 259 8.6.2 ARBEITSZEITSCHUTZ . 260 8.6.3 SCHUTZ VOR BENACHTEILI GUNG . 260 8.6.4 KUENDIGUNGSSCHUTZ . 261 8.6.5 JUGENDARBEITSSCHUTZ . 262 8.6.6 FRAUEN-, MUTTER UND EITERNS CHUTZ . 263 8.6.7 SCHUTZ SCHWERBEHIN DERTER MENSCHEN . 264 8.6.8 ARBEITSGERICHTE . 264 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 265 8.7 ARBEITSGESTALTUNG . 267 8.7.1 ARBEITSORGANISATION . 267 8.7.2 ARBEITSZEITMODELLE . 268 8.7.3 ARBEITSZEITSTUDIEN NACH REFA . 271 8.7.4 ARBEITSWERTSTUDIEN . 273 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 279 8.8 ARBEITSENTGELT . 280 8.8.1 ENTGELTSYSTEME . 281 8.8.2 GEWINN UND KAPITAL BETEILIGUNG . 283 8.8.3 SOZIALE LEISTUNGEN (LOHNNEBENKOSTEN) . 284 8.8.4 ENTGELTZAHLUNG . 285 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 286 8.9 SYSTEM DER GESETZLICHEN SOZIALVERSICHERUNG . 288 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 289 9 MARKETING . 293 9.1 WESEN DES MARKETINGS . 293 9.2 MARKETINGPOLITISCHE ZIELE UND MARKETINGSTRATEGIEN . 294 9.2.1 ZIELE DES MARKETINGS . 294 9.2.2 MARKETINGSTRATEGIEN UND MARKETINGKONZEP TION . 295 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 297 9.3 MARKTFORSCHUNG . 298 9.3.1 GEGENSTAND UND BEDEUTUNG DER MARKT FORSCHUNG . 298 9.3.2 MARKTPROGNOSE . 301 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 301 9.4 PRODUKT UND SORTIMENTSPOLI TIK . 303 9.4.1 PRODUKTPOLITIK . 303 9.4.2 SORTIMENTSPOLITIK . 305 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 307 9.5 PREIS UND KONDITIONENPOLITIK. 309 9.5.1 EINFLUSSFAKTOREN DER PREISPOLITIK . 309 9.5.2 DIREKTE PREISGESTALTUNG .311 9.5.3 INDIREKTE PREISGESTAL TUNG (KONDITIONENPOLI TIK) . 312 9.5.4 PREISSTRATEGIEN . 312 9.5.5 PREISANGABEN . 314 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 314 9.6 KOMMUNIKATIONSPOLITIK . 316 9.6.1 ZIELE DER KOMMUNIKA TIONSPOLITIK . 317 9.6.2 INSTRUMENTE DER KOMMUNIKATIONSPOLITIK . 318 9.6.3 ETATPLANUNG UND MEDIAPLANUNG . 323 9.6.4 GESTALTUNG DES KOM MUNIKATIONSAUFTRITTS . 325 9.6.5 KONTROLLE DES KOMMU NIKATIONSAUFTRITTS . 326 9.6.6 RECHTLICHE RAHMENBE DINGUNGEN DER KOMMU NIKATIONSPOLITIK . 328 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 330 9.7 DISTRIBUTIONSPOLITIK . 333 9.7.1 GESTALTUNG DES VER TRIEBSSYSTEMS . 333 9.7.2 GESTALTUNG DER BEZIE HUNGEN ZU DEN VER TRIEBSPARTNEM . 339 9.7.3 GESTALTUNG DER VER KAUFSAKTIVITAETEN . 339 8 9.7.4 GESTALTUNG DER VER TRIEBSLOGISTIK (DISTRIBU TIONSLOGISTIK) . 340 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 343 9.8 PRODUKTLEBENSZYKLUS UND PORTFOLIOANALYSE . 346 9.8.1 LEBENSZYKLUS EINES PRODUKTES . 346 9.8.2 PRODUKTPORTFOLIOANALYSE .348 9.9 MARKETING-MIX . 349 9.10 MARKETINGCONTROLLING UND KUNDENBINDUNG . 351 9.10.1 GEGENSTAND DES MARKETINGCONTROLLINGS . 351 9.10.2 ANALYSEINSTRUMENTE DES MARKETINGCONTROLLINGS . 352 9.10.3 KONZEPTE DER KUNDEN BINDUNG . 354 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 356 10 STEUERN IN DER BETRIEBSWIRTSCHAFT. 359 10.1 STEUERSYSTEM IN DER BUNDES REPUBLIK DEUTSCHLAND . 359 10.1.1 NOTWENDIGKEIT DER BESTEUERUNG . 359 10.1.2 STEUERARTEN . 360 10.1.3 STEUERERHEBUNGSVER FAHREN . 360 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 361 10.2 STEUERN VOM EINKOMMEN . 362 10.2.1 EINKOMMENSTEUER . 362 10.2.2 LOHNSTEUER . 368 10.2.3 KAPITALERTRAGSTEUER (ABGELTUNGSTEUER) . 370 10.2.4 STEUERERKLAERUNG . 371 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 372 10.3 GEWERBESTEUER . 374 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 376 10.4 UMSATZSTEUER . 376 10.5 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG DER STEUERN . 377 11 KOSTEN UND LEISTUNGSRECHNUNG DES INDUSTRIEBETRIEBES . 379 11.1 BEDEUTUNG UND AUFGABEN DER KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG . 379 11.2 GRUNDBEGRIFFE DER KOSTEN UND LEISTUNGSRECHNUNG . 379 11.2.1 KOSTEN, AUSGABEN, AUFWAND . 379 11.2.2 LEISTUNGEN, ERTRAG, EINNAHMEN . 388 11.2.3 ABGRENZUNGSRECHNUNG MITHILFE DER ERGEBNIS TABELLE . 389 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 395 11.3 KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG ALS VOLLKOSTENRECHNUNG. 398 11.3.1 KOSTENARTENRECHNUNG . 398 11.3.2 KOSTENSTELLENRECHNUNG ALS IST UND NORMALKOS TENRECHNUNG . 402 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 419 11.3.3 KOSTENTRAEGERRECHNUNG ALS IST UND NORMALKOS TENRECHNUNG . 424 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 440 11.3.4 PLANKOSTENRECHNUNG . 445 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 448 11.3.5 PROZESSKOSTENRECHNUNG .449 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 456 11.4 KOSTENANALYSE . 458 11.4.1 KAPAZITAET UND BESCHAEF TIGUNGSGRAD . 458 11.4.2 EINFLUSS DES BESCHAEFTI GUNGSGRADES AUF DIE KOSTEN . 459 11.4.3 KOSTENVERLAUF UND KRITISCHE KOSTENPUNKTE. 463 11.4.4 VERSCHIEBEN DER KRITISCHEN KOSTENPUNK TE . 466 11.4.5 KOSTENANPASSUNG . 469 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 470 11.5 KOSTEN UND LEISTUNGSRECH NUNG ALS TEILKOSTENRECHNUNG (DECKUNGSBEITRAGSRECHNUNG) . .473 11.5.1 EINSTUFIGE UND MEHR STUFIGE DECKUNGSBEI TRAGSRECHNUNG . 473 11.5.2 VERWENDUNG DER DECKUNGSBEITRAGSRECH NUNG BEI UNTERNEHMERI SCHEN ENTSCHEIDUNGEN. 478 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 481 11.6 ZUSAMMENHAENGE DER KOSTEN RECHNUNG . 488 12 DAS UNTERNEHMEN . 490 12.1 RECHTLICHE RAHMENBEDINGUN GEN FUER DIE GRUENDUNG . 490 12.1.1 GEWERBEFREIHEIT . 490 12.1.2 KAUFMANNSEIGENSCHAF TEN . 490 12.1.3 FIRMA . 492 9 12.1.4 ANMELDUNG DES UNTERNEHMENS . 494 12.1.5 EINTRAGUNG IN DAS HANDELSREGISTER . 494 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 496 12.2 UEBERBLICK UEBER DIE RECHTSFOR MEN DER UNTERNEHMEN . 498 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 499 12.3 PERSONENUNTERNEHMEN . 500 12.3.1 EINZELUNTEMEHMEN . 500 12.3.2 OFFENE HANDELSGESELL SCHAFT (OHG) . 501 12.3.3 KOMMANDITGESELLSCHAFT (KG) . 506 12.3.4 GESELLSCHAFT DES BUERGERLICHEN RECHTS (GBR) . 508 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 510 12.4 KAPITALGESELLSCHAFTEN . 515 12.4.1 AKTIENGESELLSCHAFT (AG). .515 12.4.2 DIE EUROPAEISCHE AKTIENGESELLSCHAFT . 524 12.4.3 GESELLSCHAFT MIT BESCHRAENKTER HAFTUNG (GMBH) . 525 12.4.4 GMBH & CO. KG ALS MISCHFORM . 530 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 531 12.5 ENTSCHEIDUNGSKRITERIEN FUER DIE WAHL DER RECHTSFORM . 535 12.6 KOOPERATION UND KONZENTRA TION VON UNTERNEHMEN . 537 12.6.1 URSACHEN, ZIELE UND FORMEN DER KOOPERA TION UND KONZENTRATION .537 12.6.2 KARTEN . 539 12.6.3 VERBUNDENE UNTERNEH MEN (KONZERNE) . 540 12.6.4 VEREINIGTE UNTERNEH MEN (TRUST) . 541 12.6.5 MULTINATIONALE UNTER NEHMEN . 542 12.6.6 AUSWIRKUNGEN DER KOOPERATION UND KONZENTRATION . 543 12.6.7 STAATLICHE WETTBE WERBSPOHTIK . 544 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 548 12.7 NOTLEIDENDES UNTERNEHMEN . 550 12.7.1 ZAHLUNGSMORAL . 550 12.7.2 SANIERUNG . 551 12.7.3 INSOLVENZ UND INSOL VENZPLAN . 553 12.7.4 AUSSERGERICHTLICHER VERGLEICH . 554 12.7.5 INSOLVENZVERFAHREN . 554 12.7.6 RESTSCHULDBEFREIUNG . 558 12.7.7 LIQUIDATION DES UNTER NEHMENS . 559 12.7.8 AUSWIRKUNGEN VON UNTEMEHMENSZUSAM MENBRUECHEN . 559 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 560 13 INVESTITION UND FINANZIERUNG . 562 13.1 ZIELE UND ARTEN VON INVESTITIO NEN . 562 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 564 13.2 VERFAHREN DER INVESTITIONS RECHNUNG . 564 13.2.1 STATISCHE INVESTITIONS RECHNUNGSVERFAHREN . 564 13.2.1.1 KOSTENVERGLEICHS RECHNUNG . 565 13.2.1.2 GEWINNVERGLEICHS RECHNUNG . 566 13.2.1.3 RENTABILITAETSVER GLEICHSRECHNUNG . 566 13.2.1.4 AMORTISATIONSVER GLEICHSRECHNUNG . 567 13.2.2 DYNAMISCHE INVESTI TIONSRECHNUNGSVERFAH REN . 567 13.2.2.1 KAPITALWERTMETHODE .568 13.2.2.2 INTEME-ZINSFUSS-ME THODE . 569 13.2.3 BEWERTUNG DER INVESTI TIONSRECHNUNGSVERFAH REN . 570 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 571 13.3 KAPITALBEDARFS UND FINANZ - PLANUNG . 573 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 576 13.4 ZIELE UND ARTEN DER FINANZIE RUNG . 577 13.5 AUSSENFINANZIERUNG . 578 13.5.1 EINLAGEN UND BETEILI GUNGSFINANZIERUNG (EIGENFINANZIERUNG) BEI PERSONENGESELLSCHAFTEN .578 13.5.2 EINLAGEN- UND BETEILI GUNGSFINANZIERUNG (EIGENFINANZIERUNG) BEI DER AG . 578 13.5.2.1 KAPITALERHOEHUNG GEGEN EINLAGEN . 578 10 13.5.2.2 KAPITALERHOEHUNG AUS GESELLSCHAFTSMITTELN . 581 13.5.2.3 BEDINGTE KAPITALERHOE HUNG . 583 13.5.3 FREMDFINANZIERUNG . 583 13.5.3.1 LIEFERANTENKREDIT . 584 13.5.3.2 KONTOKORRENTKREDIT . 584 13.5.3.3 DARLEHEN . 584 13.5.3.4 ANLEIHEN . 588 13.5.4 VERGLEICH ZWISCHEN BETEILIGUNGS UND DARLEHENSFINANZIERUNG .589 13.5.5 LEASING . 590 13.5.6 VERGLEICH ZWISCHEN LEASING UND KREDITKAUF .592 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 594 13.6 SICHERHEITEN BEI DER FREMD FINANZIERUNG . 598 13.6.1 BUERGSCHAFT . 599 13.6.2 ZESSION . 600 13.6.3 SICHERUNGSUEBEREIGNUNG .601 13.6.4 GRUNDSCHULD . 602 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 605 13.7 INNENFINANZIERUNG . 608 13.7.1 SELBSTFINANZIERUNG . 608 13.7.1.1 OFFENE SELBSTFINAN ZIERUNG BEI EINZEL UNTERNEHMEN UND PERSONENGESELLSCHAF TEN . 608 13.7.1.2 OFFENE SELBSTFINAN ZIERUNG BEI DER AG . 610 13.7.1.3 VERDECKTE SELBSTFI NANZIERUNG (STILLE RUECKLAGEN) . 612 13.7.1.4 VOR UND NACHTEILE DER SELBSTFINANZIE RUNG . 613 13.7.2 UMFINANZIERUNG . 613 13.7.2.1 UMFINANZIERUNG AUS ABSCHREIBUNGSRUECK FLUESSEN . 613 13.7.2.2 UMFINANZIERUNG DURCH AENDERUNG DER VERMOEGENS UND KAPITALSTRUKTUR . 615 13.7.2.3 FACTORING . 616 13.7.2.4 VERWENDUNG FREIGE SETZTER MITTEL AUS UMFINANZIERUNG . 617 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 618 14 JAHRESABSCHLUSS MIT BEWERTUNG . 622 14.1 BESTANDTEILE DES JAHRESAB SCHLUSSES . 622 14.1.1 BILANZ . 622 14.1.1.1 JAHRESBILANZ DER KAPITALGESELLSCHAFT . 622 14.1.1.2 JAHRESBILANZEN VON EINZELUNTERNEHMEN UND PERSONENGESELL SCHAFTEN . 628 14.1.1.3 GEWINN-UND VERLUST RECHNUNG . 629 14.1.1.4 ANHANG . 631 14.1.1.5 LAGEBERICHT . 631 14.1.1.6 KAPITALFLUSSRECHNUNG .631 14.1.1.7 EIGENKAPITALSPIEGEL . 632 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT. 632 14.2 ADRESSATEN DES JAHRESAB SCHLUSSES . 634 14.3 ALLGEMEINE VORSCHRIFTEN FUER DEN JAHRESABSCHLUSS . 635 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 637 14.4 BEWERTUNG NACH HANDELSRECHT. .638 14.4.1 BEWERTUNG DES ANLAGE VERMOEGENS . 640 14.4.1.1 IMMATERIELLE VERMOE GENSGEGENSTAENDE . 643 14.4.1.2 SACHANLAGEN . 644 14.4.1.3 FINANZANLAGEN . 649 14.4.2 BEWERTUNG DES UMLAUF VERMOEGENS . 649 14.4.2.1 VORRAETE . 650 14.4.2.2 FORDERUNGEN . 653 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 653 14.4.3 BEWERTUNG DES EIGEN KAPITALS . 658 14.4.4 BEWERTUNG VON RUECK STELLUNGEN . 660 14.4.5 BEWERTUNG DER VER BINDLICHKEITEN . 662 14.4.5.1 DARLEHEN . 662 14.4.5.2 WAEHRUNGSVERBIND LICHKEITEN . 663 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 664 14.5 AUSGEWAEHLTE BEWERTUNGS UNTERSCHIEDE ZWISCHEN HANDELS UND STEUERBILANZ . 667 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 670 14.6 BEWERTUNG VON VERMOEGEN UND SCHULDEN NACH IAS/IFRS . 672 14.6.1 LAS/IFRS-GRUNDLAGEN . 672 14.6.2 LAS/IFRS-RAHMENKON ZEPT . 672 11 14.6.3 BEWERTUNGSMASSSTAEBE VON VERMOEGENSWERTEN .674 14.6.4 AUSGEWAEHLTE BEWER TUNGSUNTERSCHIEDE ZWISCHEN IAS/IFRS UND HGB . 677 14.6.4.1 BEWERTUNG VON ABNUTZBAREN UND NICHT ABNUTZBAREN SACH ANLAGEN . 677 14.6.4.2 BEWERTUNG VON UNFERTIGEN UND FERTIGEN ERZEUGNISSEN. 682 14.6.4.3 BEWERTUNG LANGFRISTI GER AUFTRAGSBEARBEI TUNG . 684 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 685 15 JAHRESABSCHLUSSANALYSE . 689 15.1 AUFBEREITUNG DER BILANZ (BESTAENDEANALYSE) . 691 15.1.1 NOTWENDIGKEIT UND UMFANG DER AUFBEREI TUNG . 691 15.1.2 BEREINIGUNG UND GRUPPIERUNG VON BILANZPOSITIONEN . 692 15.1.3 STRUKTURBILANZ . 693 15.1.4 BEWEGUNGSBILANZ . 695 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 696 15.2 AUSWERTUNG DER BILANZ MITHILFE VON KENNZAHLEN . 698 15.2.1 KENNZAHLEN DER VERMOEGENSSTRUKTUR . 699 15.2.2 KENNZAHLEN DER KAPITALSTRUKTUR (VERTI KALE FINANZIERUNGSRE GELN) . 701 15.2.3 KENNZAHLEN DER KAPITAL UND VERMOE GENSSEITE (HORIZONTALE FINANZIERUNGSREGELN) . 703 15.2.3.1 ANLAGENDECKUNG . 703 15.2.3.2 LIQUIDITAET . 704 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 706 15.3 AUFBEREITUNG DER ERFOLGSRECH NUNG . 709 15.4 AUSWERTUNG DER ERFOLGSRECH NUNG . 710 15.4.1 ERGEBNISSTRUKTURANALY SE . 710 15.4.2 RENTABILITAET . 711 15.4.3 VERGLEICH VON EIGEN UND FREMDFINANZIE RUNG - LEVERAGE EFFECT. 713 15.4.4 CASHFLOW . 713 15.4.5 EBIT UND EBITDA . 715 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 715 16 CONTROLLING . 719 16.1 BEGRIFF UND AUFGABEN DES CONTROLLINGS . 719 16.2 STRATEGISCHES UND OPERATIVES CONTROLLING . 720 16.3 FUNKTIONEN UND PROZESSPHA SEN DES CONTROLLINGS . 721 16.4 BUDGETIERUNG . 722 16.5 KENNZAHLEN UND KENNZAHLEN SYSTEME . 723 16.5.1 KENNZAHLEN . 723 16.5.2 KENNZAHLENSYSTEME . 723 ZUSAMMENFASSENDE UEBERSICHT . 727 STICHWORTVERZEICHNIS . 729 12
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