Entreprise moderne et culture africaine: Quelle stratégie de management? Tome 2
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| Format: | Buch |
| Sprache: | French |
| Veröffentlicht: |
Paris
L'Harmattan Côte-d'Ivoire
[2018]
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| adam_text | Table des matières AVANT-PROPOS......................................................................................................... 9 REMERCIEMENTS..................................................................................................... 11 INTRODUCTION........................................................................................................ 13 Chapitre 1 : ANALYSE DE LA STRUCTURE.............................................................17 Chapitre 2. : TACTIQUES ET OBJECTIFS OPERATIONNELS................................ 23 Chapitere 3 : LE COACHING GAGNANT AVEC LA SAGESSE AFRICAINE......... 29 3.1. Coaching pour le Dirigeant........................................................................30 3.2. Coaching pour le Management.................................................................84 3.3. Coaching pour le Risk Management......................................................129 3.4. Coaching pour le Marketing.................................................................... 131 3.5. Coaching pour la Relation client............................................................ 168 3.6. Coaching pour la vente............................................................................ 175 3.7 Coaching pour les Ressources Humaines..............................................186 3.8. Coaching pour la finance........................................................................ 213 3.9. Coaching pour l informatique................................................................ 223 3.10. Coaching pour la
Communication........................................................229 3.11. Coaching pour le Knowledge Management.......................................233 3.12. Coaching pour les Achats et Approvisionnement.............................234 3.13. Coaching pour la logistique...................................................................238 CONCLUSION.......................................................................................................... 241 LEXIQUE..................................................................................................................243 BIBLIOGRAPHIE..................................................................................................... 247 Table des matières................................................................................................ 249
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Table des matières AVANT-PROPOS. 9 REMERCIEMENTS. 11 INTRODUCTION. 13 Chapitre 1 : ANALYSE DE LA STRUCTURE.17 Chapitre 2. : TACTIQUES ET OBJECTIFS OPERATIONNELS. 23 Chapitere 3 : LE COACHING GAGNANT AVEC LA SAGESSE AFRICAINE. 29 3.1. Coaching pour le Dirigeant.30 3.2. Coaching pour le Management.84 3.3. Coaching pour le Risk Management.129 3.4. Coaching pour le Marketing. 131 3.5. Coaching pour la Relation client. 168 3.6. Coaching pour la vente. 175 3.7 Coaching pour les Ressources Humaines.186 3.8. Coaching pour la finance. 213 3.9. Coaching pour l'informatique. 223 3.10. Coaching pour la
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