Ewolucje systemu: gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie
Gespeichert in:
| Körperschaft: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | , |
| Format: | Tagungsbericht Buch |
| Sprache: | Polish |
| Veröffentlicht: |
Wrocław
GAJT Wydawnictwo
2019
Lubin Muzeum Historyczne w Lubinie |
| Ausgabe: | Wydanie I |
| Schriftenreihe: | Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie
zeszyt 11 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis Literaturverzeichnis |
| Beschreibung: | 264 Seiten |
| ISBN: | 9788366292024 9788366574045 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 cb4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV046785739 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 005 | 20201202 | ||
| 007 | t | ||
| 008 | 200630s2019 |||| 10||| pol d | ||
| 020 | |a 9788366292024 |9 978-83-66292-02-4 | ||
| 020 | |a 9788366574045 |9 978-83-66574-04-5 | ||
| 035 | |a (OCoLC)1164626862 | ||
| 035 | |a (DE-599)BVBBV046785739 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e rda | ||
| 041 | 0 | |a pol | |
| 049 | |a DE-12 |a DE-Re13 | ||
| 084 | |a OST |q DE-12 |2 fid | ||
| 111 | 2 | |a Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą |n 14. |d 2019 |c Sobótka |j Verfasser |0 (DE-588)1212868609 |4 aut | |
| 245 | 1 | 0 | |a Ewolucje systemu |b gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |c pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego |
| 250 | |a Wydanie I | ||
| 264 | 1 | |a Wrocław |b GAJT Wydawnictwo |c 2019 | |
| 264 | 1 | |a Lubin |b Muzeum Historyczne w Lubinie | |
| 300 | |a 264 Seiten | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b n |2 rdamedia | ||
| 338 | |b nc |2 rdacarrier | ||
| 490 | 1 | |a Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie |v zeszyt 11 | |
| 490 | 0 | |a Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą | |
| 546 | |a Zusammenfassung der Beiträge in englischer Sprache | ||
| 648 | 7 | |a Geschichte 1939-2018 |2 gnd |9 rswk-swf | |
| 650 | 0 | 7 | |a Hochschule |0 (DE-588)4072560-1 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Schule |0 (DE-588)4053474-1 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Fachschule |0 (DE-588)4134406-6 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Bildungswesen |0 (DE-588)4006681-2 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 651 | 7 | |a Polen |0 (DE-588)4046496-9 |2 gnd |9 rswk-swf | |
| 655 | 7 | |0 (DE-588)1071861417 |a Konferenzschrift |y 2019 |z Sobótka, Kreis Breslau |2 gnd-content | |
| 689 | 0 | 0 | |a Polen |0 (DE-588)4046496-9 |D g |
| 689 | 0 | 1 | |a Schule |0 (DE-588)4053474-1 |D s |
| 689 | 0 | 2 | |a Fachschule |0 (DE-588)4134406-6 |D s |
| 689 | 0 | 3 | |a Hochschule |0 (DE-588)4072560-1 |D s |
| 689 | 0 | 4 | |a Bildungswesen |0 (DE-588)4006681-2 |D s |
| 689 | 0 | 5 | |a Geschichte 1939-2018 |A z |
| 689 | 0 | |5 DE-604 | |
| 700 | 1 | |a Klementowski, Robert |d ca. 20./21. Jh. |0 (DE-588)1207575356 |4 edt | |
| 700 | 1 | |a Popiński, Krzysztof |d 1967- |0 (DE-588)136346057 |4 edt | |
| 830 | 0 | |a Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie |v zeszyt 11 |w (DE-604)BV046677601 |9 11 | |
| 856 | 4 | 2 | |m Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Inhaltsverzeichnis |
| 856 | 4 | 2 | |m Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Literaturverzeichnis |
| 940 | 1 | |n oe | |
| 940 | 1 | |q BSB_NED_20201202 | |
| 999 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032194798 | ||
| 942 | 1 | 1 | |c 370.9 |e 22/bsb |f 0904 |g 438 |
| 942 | 1 | 1 | |c 370.9 |e 22/bsb |f 090511 |g 438 |
| 942 | 1 | 1 | |c 370.9 |e 22/bsb |f 090512 |g 438 |
Datensatz im Suchindex
| _version_ | 1804181571019735041 |
|---|---|
| adam_text | Spis treści Robert Klementowski, KrzysztofPopiński Wstęp.................................................................................................................................. 7 Tadeusz Janicki Formy i rola oświaty rolnej w budowie „Spichlerza Rzeszy” w Kraju Warty (1939-1945)........................................................................................................................9 Jan Miłosz Edukacja w socjalistycznym mieście. Szkolnictwo i jego wpływ na rozwój miasta Poznania w latach 1945-1973.......................................................................................... 23 Dariusz Jarosz Chłopi wobec oświaty w Polsce Ludowej....................................................................... 53 Adriana Merta-Staszczak Przeciwdziałanie analfabetyzmowi na Dolnym Śląsku w latach 1945-1950.................75 Jakub Kuśnierz Szkoła Przysposobienia Przemysłowego w Pilawskich Zakładach Przemysłu Odzieżowego jako „kuźnia” przyszłych pracowników zakładu.......................................87 Bartosz Kruk Szkoły kolejowe na Dolnym Śląsku na tle reform szkolnictwa zawodowego po II wojnie światowej. Zarys problemu..........................................................................95 Karolina Rybicka Niezrealizowana koncepcja utworzenia Muzeum Miedzi w podziemiach Zakładów Górniczych „Lena” w Wilkowie..................................................................................... 111 Robert Klementowski Oswajanie niewidzialnego. Pierwsza dekada „atomowej” edukacji w świetle prac Państwowej Rady do spraw Pokojowego Wykorzystania
Energii Atomowej............... 119 Jacek Jędrysiak Aspekty społeczne i gospodarcze służby absolwentów szkół wyższych w ludowym Wojsku Polskim latach 1973-1980................................................................................. 137
KrzysztofPopiński Ewolucja polskiego szkolnictwa wyższego 1918-2018................................................ 157 Dariusz Grala Rozwój studiów MBA w Polsce w latach 1989-2016. Początki i ewolucja kształcenia na potrzeby praktyki gospodarczej.............................................................. 185 Joanna Jaroszyk-Pawlukiewicz Kształcenie zawodowe dziennikarzy w epoce generała Franco.................................... 201 Regina Pacanowska Edukacja na rzecz przedsiębiorczości. Kontekst historii przedsiębiorczości i public history............................................................................................................................. 213 Jarosław Kinal Od Edukacji 1.0 do Edukacji 4.0. Modele kształcenia nauczycieli od historii do współczesności.......................................................................................................... 229 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego...... 241
260 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos prawo do określonego dziedzictwa historycznego. W rezultacie japońskie firmy zmuszo ne są inwestować znaczne środki w podtrzymywanie i pielęgnację ciągłości. W kontekście Polski jako kraju o burzliwej historii pytanie o ciągłość powinno być punktem wyjścia do rozważań nad tożsamością i źródłami przewagi konkurencyjnej polskich przedsiębiorstw wchodzących w epokę umiędzynarodowienia. W ostatnich latach mamy również do czynienia ze wzrostem zainteresowania badaniami nad dłu gowiecznością organizacji, których długość istnienia naraża je na gwałtowne zmiany środowiskowe, takie jak wojny, rewolucje przemysłowe i technologiczne oraz globa lizację. Polskie stuletnie firmy stanowią szczególnie interesujący przypadek ze wzglę du na skrajny charakter zmian politycznych i gospodarczych, które miały miejsce w Polsce w ciągu ostatniego stulecia, a także ich relatywnie niską obecność w między narodowej literaturze nt. historii biznesu. Wartym zbadania zjawiskiem mogą być np. powroty legendarnych polskich firm i marek deklarujących stuletnią historię. Badania empiryczne nad pojęciem ciągłości mogłyby docelowo pomóc w zrozumieniu i we ryfikacji historycznego dziedzictwa stuletnich organizacji działających w warunkach ekstremalnej nieciągłości środowiska. Zakończenie Kluczowym wnioskiem wynikającym z niniejszego artykułu jest to, że w kolej nych latach badania nad zarządzaniem powinny, czerpiąc z historii, skoncentrować się raczej na ciągłości niż na zmianie, która staje się coraz bardziej nieprzewidywalna. Niniejszy artykuł stanowi zaledwie pierwszy
krok w kierunku budowy teorii ciągłości, jednak w przekonaniu autorów zaproponowana definicja, ramy teoretyczne wymiarów ciągłości oraz teoretyczne i praktyczne implikacje zdają się dostarczać wystarczają cych argumentów do podjęcia wysiłku budowy teorii ciągłości. Jednocześnie auto rzy pozostają w pełni świadomi ograniczeń skrótowego przeglądu zaprezentowanego w niniejszym artykule oraz wyzwań metodologicznych stojących przed badaczami ciągłości. Aby je przezwyciężyć, potrzebne będzie długotrwałe zaangażowanie ze społów naukowych oraz interdyscyplinarna dyskusja obejmująca dziedziny filozofii, psychologii, zarządzania, prawa, finansów, architektury, kultury, geografii i innych. Poprzez rozwój teorii ciągłości historia może mieć większy wkład w obecną debatę nad wyzwaniami w ramach nauk o zarządzaniu i organizacji. Teoria ciągłości może potencjalnie umożliwić historii biznesu udział w innych ważnych debatach, takich jak ewolucja, strategia organizacyjna, przetrwanie organizacyjne, biznes międzynarodowy i pojęcie ciągłości miejsca, kultury biznesowej i tożsamości, systemu organizacyjnego i podstawowych pytań dotyczących natury biznesu. Być może jednak najważniejszym wkładem tej teorii będzie uświadomienie sobie, że nawet w epoce wielkiego przyspie szenia historia nie tylko lubi się powtarzać, ale jest ciągle obecna. Bibliografia Atchley R. C., A continuity theory of normal aging, „The gerontologist” 1989, t. 29, nr 2.
Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego 261 Bamey, J.B., Resource-based theories of competitive advantage: A ten-year retrospective on the re source-based view, „Journal of Management” 2001, t. 27, nr 6. Batko R., Bogacz-Wojtanowska E., Przedsiębiorstwa społeczne - poszukiwanie tożsamości pomiędzy celami ekonomicznymi a społecznymi, „Problemy Zarządzania” 2015, t. 4, nr 56. Batko R., Kotowski, R., Nowoczesne muzeum. Dziedzictwo i współczesność, Kielce 2010. Bemme R, Cruz C., Gomez-Mejia L.R., Socioemotional wealth in family firms: Theoretical dimen sions, assessment approaches, and agenda for future research, „Family Business Review” 2012, t. 25, nr 3. Beyond continuity: Institutional change in advanced political economies, red. W. Streeck, K.A. Thelen, Oxford 2005. Bodei R., O życiu rzeczy, Łódź 2016. Braudel F. On history, Chicago 1982. Braudel R, Wallerstein I., History and the Social Sciences: The longue durée, „Review” 2009, է. 32, m 2. Burrell G., Morgan G., Sociological paradigms and organizational analysis. London 1979. Business history around the world, red. F. Amatori, G. Jones, Cambridge 2003. Cam D., Narrative and the real world: An argumentfor continuity, „History and Theory” 1986, t. 25, nr 2. Chreim S., The continuity - change duality in narrative texts of organizational identity, „Journal of Ma nagement Studies” 2005, t. 42, nr 3. Ciszewska-Mlinaric M., Obloj К., Wasowska A., Internationalisation choices ofPolish firms during the post-socialism transition period: The role of institutional conditions atfirm s
foundation, „Business History” 2018, t. 60, nr 4. Clark R, Rowlinson M., The treatment of history in organisation studies: towards an „historic turn”?, „Business History” 2004, t. 46, nr 3. Coase R.H., The nature of the firm, „Economica” 1937, t. 4, nr 16. Cooper H., Merrilees B., Miller D., Corporate heritage brand management: Corporate heritage brands versus contemporary corporate brands, „Journal of Brand Management” 2015, t. 22, nr 5. Decker S., The silence of the archives: business history, post-colonialism and archival ethnography, „Management Organizational History” 2013, t. 8, nr 2. Decker S., Kipping M., Wadhwani R.D., New business histories! Plurality in business history research methods, „Business History” 2015, t. 57, nr 1. De Jong A., Higgins D.M., van Driel H., Towards a new business history?, „Business History” 2015, t. 57, nr 1. Drozdow N., What is continuity?, „Family Business Review” 1998, t. 11, nr 4. Eisenhardt K.M., Building theories from case study research, „Academy of Management Review” 1989, t. 14, nr 4. Eisenhardt K.M., Martin J.A., Dynamic capabilities: what are they?, „Strategic Management Journal” 2000, t. 21, nr 10. Farjoun M., Beyond dualism: Stability and change as a duality, „Academy of Management Review” 2010, t. 35, nr 2. Foster W.M. et al, History as social memory assets: The example of Tim Hortons, „Management and Organizational History” 2011, t. 6, nr 1. Gioia D. A., Schultz M., Corley K. G., Organizational identity, image, and adaptive instability, „Academy of Management Review” 2000, t. 25, nr 1. Goto T., Secret offamily business
longevity in Japan from the social capital perspective, [w:] Handbook ofResearch on Family Business, 2 wyd., P.Z. Poutziouris, K.X. Smymios, S. Goel S., Cheltenham - Northampton 2013. Górski R, Historia i zarządzanie. Typologia podejść badawczych, „Nauka” 2018, nr 3. Greiner L.E., Evolution and revolution as organizations grow, [w:] Readings in strategic management, London 1989. Hams O., Braudel: historical time and the horror of discontinuity, „History Workshop Journal” 2004, t. 57, nr 1. Hatch M. J., Schultz M., The dynamics of organizational identity, „Human Relations” 2002, t. 55, nr 8.
262 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos Hatch M. J., Schultz M., Toward a theory of using history authentically: Historicizing in the Carlsberg Group, „Administrative Science Quarterly” 2017, t. 62, nr 4. Herbane B., The evolution of business continuity management: A historical review ofpractices and dri vers, „Business History” 2010, t. 52, nr 6. Huy Q.N., Emotional balancing of organizational continuity and radical change: The contribution ofmiddle managers, „Administrative Science Quarterly” 2002, t. 47, nr 1. Jaśkiewicz P., Combs J. G., Rau S. B., Entrepreneurial legacy: Toward a theory ofhow somefamily firms nurture trans generational entrepreneurship, „Journal of Business Venturing” 2015, t. 30, nr 1. Jiang T., The Problematic of Continuity: Nishida Kitam and Aristotle, „Philosophy East and West” 2005, t. 55, nr 3. Jones G., Profits and sustainability: a history ofgreen entrepreneurship, Oxford 2017. Jones O. et al., Dynamic capabilities in a sixth-generation family firm: Entrepreneurship and the Bibby Line, „Business History” 2013, t. 55, nr 6. Jorgensen L. M„ The principle ofcontinuity and Leibniz‘s theory ofconsciousness, „Journal of the Histo ry of Philosophy” 2009, t. 47, nr 2. Kostera M., Slawecki B., Opowieści o tworzeniu organizacji. Historiografia przedsiębiorczościjako pro gram badawczy i praktyczny, „Problemy Zarządzania” 2014,1.12, nr 3. Koźmiński A. K., Latusek-Jurczak D., Rozwój teorii organizacji: Od systemu do sieci, Warszawa 2011. Leibniz G. W., The Labyrinth ofthe Continuum: Writings on the Continuum Problem, Oxford 2001. Loux M. J., Crisp T.M.,
Metaphysics: A contemporary introduction, London 2017. Maclean M. et al, Living up to the past? Ideological sensemaking in organizational transition, „Orga nization” 2014, t. 21, nr 4. Madurowicz M., Ciągłość miasta. Prolegomena, Warszawa 2017. McKinlay A., Starkey K„ After henry: Continuity and change in ford motor company, „Business History” 1994, t. 36, nr 1. McNeill J. R., Engelke R, The great acceleration, Harvard 2016. Napolitano M. R., Marino V., Ojala J., In search of an integratedframework of business longevity, „Bu siness History” 2015, t. 57, nr 7. Nasim S., Sushil S., Revisiting organizational change: Exploring the paradox ofmanaging continuity and change, „Journal of Change Management” 2011, t. 11, nr 2. Obłój К., Praktyka strategii firmy: Jak zarządzać przeszłością, radzić sobie z teraźniejszością i tworzyć przyszłość, Warszawa 2018. Ochinowski X, Przypominanie organtacyjnejako kompetencja, „Problemy Zarządzania” 2017, t. 2, nr 68. Ochinowski X, Tradycje przedsiębiorczości w Polsce jako źródło kapitału kulturowego organizacji, War szawa 2013. Organizations in time: History, theory, methods, red. M. Bucheli, R.D. Wadhwani, Oxford 2014. Östman M. et al, Continuity means „preserving a consistent whole” - A grounded theory study, „Inter national Journal of Qualitative Studies on Health and Well-being” 2015, t. 10, nr 1, s. 29872. Pettigrew A., The Awakening Giant: Continuity and Change in Imperial Chemical Industries, London 2013. Pikos A., Continuity of Narratives: Reinterpretations of Polish Business History, „Journal of Manage ment and Business
Administration” 2018, t. 26, nr 4. Pikos A., Olejniczak X, Business History in Poland: Current State and Future Potential, „Journal of Management and Business Administration” 2017, t. 25, nr 3. Quinn R.E., Cameron K., Organizational life cycles and shifting criteria of effectiveness: Some prelimi nary evidence, „Management Science” 1983, t. 29, nr 1. Riviezzo A., Skippari M., Garofano A., Who wants to live forever: exploring 30 years of research on business longevity, „Business History” 2015, t. 57, nr 7. Rowlinson M., Hassard J., The invention of corporate culture: A history of the histories of Cadbury, „Human Relations” 1993, t. 46, nr 3. Rowlinson M., Hassard J., Decker S., Research strategies for organizational history: A dialogue between historical theory and organization theory, „Academy of Management Review” 2014, t. 39, nr 3.
Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego 263 Saldaña 1, The coding manualfor qualitative researchers, London 2015. Schwab K., The fourth industrial revolution, London 2017. Sharma K., Dixit M.R., Live long and prosper: the search for business longevity, „Strategic Direction” 2017, t. 33, nr 11. Smith A., Simeone D., Learning to use the past: the development of a rhetorical history strategy by the London headquarters of the Hudson ’s Bay Company, „Management Organizational History” 2017, t. 12, nr 4. Spender J.C., The theory of the managedfirm (TMF), „Human Systems Management” 2015, t. 34, nr 1. Stachowicz-Stanusch A., Potęga wartości: Jak zbudować nieśmiertelną firmę, Gliwice 2007. Sułkowski Ł„ Nurt krytyczny w naukach o zarządzaniu, „Współczesne Zarządzanie” 2006, nr 1. Sułkowski Ł., Zarządzanie organizacjami sieciowymi, Łódź 2013. Sushil S., Does Continuous Change Imply Continuity?, „Global Journal of Flexible Systems Manage ment” 2013, t. 14, nr3. Sushil S., Managing Continuity and Change for Strategic Performance, „Global Jómnál of Flexible Systems Management” 2014, t. 15, nr 4. Sydow J„ Schreyögg G„ Koch J., Organizational path dependence: Opening the black box,, Academy of Management Review” 2009, t. 34, nr 4. Sztompka R, The sociology of social change, Oxford 1993. Tatarkiewicz W., Historia filozofii, է. 1: Filozofia starożytna i średniowieczna, Warszawa 2005. Tatarkiewicz W, Historia filozofii, t. 2: Filozofia nowożytna do roku 1830, Warszawa 2005. The Endurance ofFamily Businesses: A Global Overview, red. P. F. Pérez, A.
Colli, Cambridge 2013. The International Business Archives Handbook: Understanding and managing the historical records of business, London 2017. Thornton P.H., Ocasio W., Institutional logics and the historical contingency ofpower in organizations, „American Journal of Sociology” 1999, t. 105, nr 3. Tomich D., The order of historical time: The longue durée and micro-history, „Almanack” 2011, t. 2. Turner M., There is no Future for Business History!, „Business History” 1978, t. 20, nr 2. Ullrich J., Wieseke J., Dick R.V., Continuity and change in mergers and acquisitions: A social identity case study of a German industrial merger, „Journal of Management Studies” 2005, t. 42, nr 8. Urde M., Greyser S.A., Balmer J. M., Corporate brands with a heritage, „Journal of Brand Management” 2007, t. 15, ml. Whetten D.A., Albert and Whetten revisited: Strengthening the concept of organizational identity, „Jóm nál of Management Inquiry” 2006, t. 15, nr 3. Wiedmann K. P. et al., The importance of brand heritage as a key performance driver in marketing ma nagement, „Journal of Brand Management” 2011,1.19, nr 3. Witek-Crabb A., Długowieczność organizacji - w poszukiwaniu czynników trwałości rozwoju, „Handel Wewnętrzny” 2017, t. 3 (368). Witek-Crabb A., Trwałość rozwoju organizacji jako jeden z tzw. zawiłych problemów zarządzania, „Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu” 2014, t. 366. Witek-Crabb A., Zrównoważony rozwój przedsiębiorstw - więcej niż ekorozwój, [w:] Zrównoważony rozwój przedsiębiorstw a relacje z interesariuszami, red. H. Brdulak, Warszawa 2005. Yin R.K., Case
study research: Design and Methods, Thousand Oaks 2009. Zawadzki M., Nurt krytyczny w zarządzaniu: kultura, edukacja, teoria, Warszawa 2014. Theory of continuity: definition, operationalization and proposition of the research program This article attempts to define and operationalize the concept of continuity in the con text of research on business history and organizational changes in the long term. The text focuses on the research gap in management discipline, which is the definition of the concept of continuity. The article is the result of a review of interdisciplinary literature and empirical
264 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos observations carried out in long-lived enterprises and corporate museums in Poland and in the world. The article paid attention to the ontological and epistemological challenges related to the study of the concept of continuity, which was presented in the context of existing syn onymous concepts such as longevity, identity, evolution, succession and inertia. The article highlights the unique features of the concept of continuity that deserve more attention from researchers and empirical verification. This article contributes to expanding existing knowl edge in three ways. First, it presents a brief, interdisciplinary review of the literature on the concept of continuity, illustrating its complexity and theoretical gap in management discipline. Secondly, it proposes a definition of the concept of continuity and its operationalization in the form of a model of ten dimensions of continuity. Finally, it positions continuity in the wider context of existing theories, setting the direction for new research in the field of business his tory, organization and management theory. Keywords: continuity, business history, longevity, research methods і Б:·
|
| adam_txt |
Spis treści Robert Klementowski, KrzysztofPopiński Wstęp. 7 Tadeusz Janicki Formy i rola oświaty rolnej w budowie „Spichlerza Rzeszy” w Kraju Warty (1939-1945).9 Jan Miłosz Edukacja w socjalistycznym mieście. Szkolnictwo i jego wpływ na rozwój miasta Poznania w latach 1945-1973. 23 Dariusz Jarosz Chłopi wobec oświaty w Polsce Ludowej. 53 Adriana Merta-Staszczak Przeciwdziałanie analfabetyzmowi na Dolnym Śląsku w latach 1945-1950.75 Jakub Kuśnierz Szkoła Przysposobienia Przemysłowego w Pilawskich Zakładach Przemysłu Odzieżowego jako „kuźnia” przyszłych pracowników zakładu.87 Bartosz Kruk Szkoły kolejowe na Dolnym Śląsku na tle reform szkolnictwa zawodowego po II wojnie światowej. Zarys problemu.95 Karolina Rybicka Niezrealizowana koncepcja utworzenia Muzeum Miedzi w podziemiach Zakładów Górniczych „Lena” w Wilkowie. 111 Robert Klementowski Oswajanie niewidzialnego. Pierwsza dekada „atomowej” edukacji w świetle prac Państwowej Rady do spraw Pokojowego Wykorzystania
Energii Atomowej. 119 Jacek Jędrysiak Aspekty społeczne i gospodarcze służby absolwentów szkół wyższych w ludowym Wojsku Polskim latach 1973-1980. 137
KrzysztofPopiński Ewolucja polskiego szkolnictwa wyższego 1918-2018. 157 Dariusz Grala Rozwój studiów MBA w Polsce w latach 1989-2016. Początki i ewolucja kształcenia na potrzeby praktyki gospodarczej. 185 Joanna Jaroszyk-Pawlukiewicz Kształcenie zawodowe dziennikarzy w epoce generała Franco. 201 Regina Pacanowska Edukacja na rzecz przedsiębiorczości. Kontekst historii przedsiębiorczości i public history. 213 Jarosław Kinal Od Edukacji 1.0 do Edukacji 4.0. Modele kształcenia nauczycieli od historii do współczesności. 229 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego. 241
260 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos prawo do określonego dziedzictwa historycznego. W rezultacie japońskie firmy zmuszo ne są inwestować znaczne środki w podtrzymywanie i pielęgnację ciągłości. W kontekście Polski jako kraju o burzliwej historii pytanie o ciągłość powinno być punktem wyjścia do rozważań nad tożsamością i źródłami przewagi konkurencyjnej polskich przedsiębiorstw wchodzących w epokę umiędzynarodowienia. W ostatnich latach mamy również do czynienia ze wzrostem zainteresowania badaniami nad dłu gowiecznością organizacji, których długość istnienia naraża je na gwałtowne zmiany środowiskowe, takie jak wojny, rewolucje przemysłowe i technologiczne oraz globa lizację. Polskie stuletnie firmy stanowią szczególnie interesujący przypadek ze wzglę du na skrajny charakter zmian politycznych i gospodarczych, które miały miejsce w Polsce w ciągu ostatniego stulecia, a także ich relatywnie niską obecność w między narodowej literaturze nt. historii biznesu. Wartym zbadania zjawiskiem mogą być np. powroty legendarnych polskich firm i marek deklarujących stuletnią historię. Badania empiryczne nad pojęciem ciągłości mogłyby docelowo pomóc w zrozumieniu i we ryfikacji historycznego dziedzictwa stuletnich organizacji działających w warunkach ekstremalnej nieciągłości środowiska. Zakończenie Kluczowym wnioskiem wynikającym z niniejszego artykułu jest to, że w kolej nych latach badania nad zarządzaniem powinny, czerpiąc z historii, skoncentrować się raczej na ciągłości niż na zmianie, która staje się coraz bardziej nieprzewidywalna. Niniejszy artykuł stanowi zaledwie pierwszy
krok w kierunku budowy teorii ciągłości, jednak w przekonaniu autorów zaproponowana definicja, ramy teoretyczne wymiarów ciągłości oraz teoretyczne i praktyczne implikacje zdają się dostarczać wystarczają cych argumentów do podjęcia wysiłku budowy teorii ciągłości. Jednocześnie auto rzy pozostają w pełni świadomi ograniczeń skrótowego przeglądu zaprezentowanego w niniejszym artykule oraz wyzwań metodologicznych stojących przed badaczami ciągłości. Aby je przezwyciężyć, potrzebne będzie długotrwałe zaangażowanie ze społów naukowych oraz interdyscyplinarna dyskusja obejmująca dziedziny filozofii, psychologii, zarządzania, prawa, finansów, architektury, kultury, geografii i innych. Poprzez rozwój teorii ciągłości historia może mieć większy wkład w obecną debatę nad wyzwaniami w ramach nauk o zarządzaniu i organizacji. Teoria ciągłości może potencjalnie umożliwić historii biznesu udział w innych ważnych debatach, takich jak ewolucja, strategia organizacyjna, przetrwanie organizacyjne, biznes międzynarodowy i pojęcie ciągłości miejsca, kultury biznesowej i tożsamości, systemu organizacyjnego i podstawowych pytań dotyczących natury biznesu. Być może jednak najważniejszym wkładem tej teorii będzie uświadomienie sobie, że nawet w epoce wielkiego przyspie szenia historia nie tylko lubi się powtarzać, ale jest ciągle obecna. Bibliografia Atchley R. C., A continuity theory of normal aging, „The gerontologist” 1989, t. 29, nr 2.
Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego 261 Bamey, J.B., Resource-based theories of competitive advantage: A ten-year retrospective on the re source-based view, „Journal of Management” 2001, t. 27, nr 6. Batko R., Bogacz-Wojtanowska E., Przedsiębiorstwa społeczne - poszukiwanie tożsamości pomiędzy celami ekonomicznymi a społecznymi, „Problemy Zarządzania” 2015, t. 4, nr 56. Batko R., Kotowski, R., Nowoczesne muzeum. Dziedzictwo i współczesność, Kielce 2010. Bemme R, Cruz C., Gomez-Mejia L.R., Socioemotional wealth in family firms: Theoretical dimen sions, assessment approaches, and agenda for future research, „Family Business Review” 2012, t. 25, nr 3. Beyond continuity: Institutional change in advanced political economies, red. W. Streeck, K.A. Thelen, Oxford 2005. Bodei R., O życiu rzeczy, Łódź 2016. Braudel F. On history, Chicago 1982. Braudel R, Wallerstein I., History and the Social Sciences: The longue durée, „Review” 2009, է. 32, m 2. Burrell G., Morgan G., Sociological paradigms and organizational analysis. London 1979. Business history around the world, red. F. Amatori, G. Jones, Cambridge 2003. Cam D., Narrative and the real world: An argumentfor continuity, „History and Theory” 1986, t. 25, nr 2. Chreim S., The continuity - change duality in narrative texts of organizational identity, „Journal of Ma nagement Studies” 2005, t. 42, nr 3. Ciszewska-Mlinaric M., Obloj К., Wasowska A., Internationalisation choices ofPolish firms during the post-socialism transition period: The role of institutional conditions atfirm 's
foundation, „Business History” 2018, t. 60, nr 4. Clark R, Rowlinson M., The treatment of history in organisation studies: towards an „historic turn”?, „Business History” 2004, t. 46, nr 3. Coase R.H., The nature of the firm, „Economica” 1937, t. 4, nr 16. Cooper H., Merrilees B., Miller D., Corporate heritage brand management: Corporate heritage brands versus contemporary corporate brands, „Journal of Brand Management” 2015, t. 22, nr 5. Decker S., The silence of the archives: business history, post-colonialism and archival ethnography, „Management Organizational History” 2013, t. 8, nr 2. Decker S., Kipping M., Wadhwani R.D., New business histories! Plurality in business history research methods, „Business History” 2015, t. 57, nr 1. De Jong A., Higgins D.M., van Driel H., Towards a new business history?, „Business History” 2015, t. 57, nr 1. Drozdow N., What is continuity?, „Family Business Review” 1998, t. 11, nr 4. Eisenhardt K.M., Building theories from case study research, „Academy of Management Review” 1989, t. 14, nr 4. Eisenhardt K.M., Martin J.A., Dynamic capabilities: what are they?, „Strategic Management Journal” 2000, t. 21, nr 10. Farjoun M., Beyond dualism: Stability and change as a duality, „Academy of Management Review” 2010, t. 35, nr 2. Foster W.M. et al, History as social memory assets: The example of Tim Hortons, „Management and Organizational History” 2011, t. 6, nr 1. Gioia D. A., Schultz M., Corley K. G., Organizational identity, image, and adaptive instability, „Academy of Management Review” 2000, t. 25, nr 1. Goto T., Secret offamily business
longevity in Japan from the social capital perspective, [w:] Handbook ofResearch on Family Business, 2 wyd., P.Z. Poutziouris, K.X. Smymios, S. Goel S., Cheltenham - Northampton 2013. Górski R, Historia i zarządzanie. Typologia podejść badawczych, „Nauka” 2018, nr 3. Greiner L.E., Evolution and revolution as organizations grow, [w:] Readings in strategic management, London 1989. Hams O., Braudel: historical time and the horror of discontinuity, „History Workshop Journal” 2004, t. 57, nr 1. Hatch M. J., Schultz M., The dynamics of organizational identity, „Human Relations” 2002, t. 55, nr 8.
262 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos Hatch M. J., Schultz M., Toward a theory of using history authentically: Historicizing in the Carlsberg Group, „Administrative Science Quarterly” 2017, t. 62, nr 4. Herbane B., 'The evolution of business continuity management: A historical review ofpractices and dri vers, „Business History” 2010, t. 52, nr 6. Huy Q.N., Emotional balancing of organizational continuity and radical change: The contribution ofmiddle managers, „Administrative Science Quarterly” 2002, t. 47, nr 1. Jaśkiewicz P., Combs J. G., Rau S. B., Entrepreneurial legacy: Toward a theory ofhow somefamily firms nurture trans generational entrepreneurship, „Journal of Business Venturing” 2015, t. 30, nr 1. Jiang T., The Problematic of Continuity: Nishida Kitam and Aristotle, „Philosophy East and West” 2005, t. 55, nr 3. Jones G., Profits and sustainability: a history ofgreen entrepreneurship, Oxford 2017. Jones O. et al., Dynamic capabilities in a sixth-generation family firm: Entrepreneurship and the Bibby Line, „Business History” 2013, t. 55, nr 6. Jorgensen L. M„ The principle ofcontinuity and Leibniz‘s theory ofconsciousness, „Journal of the Histo ry of Philosophy” 2009, t. 47, nr 2. Kostera M., Slawecki B., Opowieści o tworzeniu organizacji. Historiografia przedsiębiorczościjako pro gram badawczy i praktyczny, „Problemy Zarządzania” 2014,1.12, nr 3. Koźmiński A. K., Latusek-Jurczak D., Rozwój teorii organizacji: Od systemu do sieci, Warszawa 2011. Leibniz G. W., The Labyrinth ofthe Continuum: Writings on the Continuum Problem, Oxford 2001. Loux M. J., Crisp T.M.,
Metaphysics: A contemporary introduction, London 2017. Maclean M. et al, Living up to the past? Ideological sensemaking in organizational transition, „Orga nization” 2014, t. 21, nr 4. Madurowicz M., Ciągłość miasta. Prolegomena, Warszawa 2017. McKinlay A., Starkey K„ After henry: Continuity and change in ford motor company, „Business History” 1994, t. 36, nr 1. McNeill J. R., Engelke R, The great acceleration, Harvard 2016. Napolitano M. R., Marino V., Ojala J., In search of an integratedframework of business longevity, „Bu siness History” 2015, t. 57, nr 7. Nasim S., Sushil S., Revisiting organizational change: Exploring the paradox ofmanaging continuity and change, „Journal of Change Management” 2011, t. 11, nr 2. Obłój К., Praktyka strategii firmy: Jak zarządzać przeszłością, radzić sobie z teraźniejszością i tworzyć przyszłość, Warszawa 2018. Ochinowski X, Przypominanie organtacyjnejako kompetencja, „Problemy Zarządzania” 2017, t. 2, nr 68. Ochinowski X, Tradycje przedsiębiorczości w Polsce jako źródło kapitału kulturowego organizacji, War szawa 2013. Organizations in time: History, theory, methods, red. M. Bucheli, R.D. Wadhwani, Oxford 2014. Östman M. et al, Continuity means „preserving a consistent whole” - A grounded theory study, „Inter national Journal of Qualitative Studies on Health and Well-being” 2015, t. 10, nr 1, s. 29872. Pettigrew A., The Awakening Giant: Continuity and Change in Imperial Chemical Industries, London 2013. Pikos A., Continuity of Narratives: Reinterpretations of Polish Business History, „Journal of Manage ment and Business
Administration” 2018, t. 26, nr 4. Pikos A., Olejniczak X, Business History in Poland: Current State and Future Potential, „Journal of Management and Business Administration” 2017, t. 25, nr 3. Quinn R.E., Cameron K., Organizational life cycles and shifting criteria of effectiveness: Some prelimi nary evidence, „Management Science” 1983, t. 29, nr 1. Riviezzo A., Skippari M., Garofano A., Who wants to live forever: exploring 30 years of research on business longevity, „Business History” 2015, t. 57, nr 7. Rowlinson M., Hassard J., The invention of corporate culture: A history of the histories of Cadbury, „Human Relations” 1993, t. 46, nr 3. Rowlinson M., Hassard J., Decker S., Research strategies for organizational history: A dialogue between historical theory and organization theory, „Academy of Management Review” 2014, t. 39, nr 3.
Teoria ciągłości: definicja, operacjonalizacja i propozycja programu badawczego 263 Saldaña 1, The coding manualfor qualitative researchers, London 2015. Schwab K., The fourth industrial revolution, London 2017. Sharma K., Dixit M.R., Live long and prosper: the search for business longevity, „Strategic Direction” 2017, t. 33, nr 11. Smith A., Simeone D., Learning to use the past: the development of a rhetorical history strategy by the London headquarters of the Hudson ’s Bay Company, „Management Organizational History” 2017, t. 12, nr 4. Spender J.C., The theory of the managedfirm (TMF), „Human Systems Management” 2015, t. 34, nr 1. Stachowicz-Stanusch A., Potęga wartości: Jak zbudować nieśmiertelną firmę, Gliwice 2007. Sułkowski Ł„ Nurt krytyczny w naukach o zarządzaniu, „Współczesne Zarządzanie” 2006, nr 1. Sułkowski Ł., Zarządzanie organizacjami sieciowymi, Łódź 2013. Sushil S., Does Continuous Change Imply Continuity?, „Global Journal of Flexible Systems Manage ment” 2013, t. 14, nr3. Sushil S., Managing Continuity and Change for Strategic Performance, „Global Jómnál of Flexible Systems Management” 2014, t. 15, nr 4. Sydow J„ Schreyögg G„ Koch J., Organizational path dependence: Opening the black box,, Academy of Management Review” 2009, t. 34, nr 4. Sztompka R, The sociology of social change, Oxford 1993. Tatarkiewicz W., Historia filozofii, է. 1: Filozofia starożytna i średniowieczna, Warszawa 2005. Tatarkiewicz W, Historia filozofii, t. 2: Filozofia nowożytna do roku 1830, Warszawa 2005. The Endurance ofFamily Businesses: A Global Overview, red. P. F. Pérez, A.
Colli, Cambridge 2013. The International Business Archives Handbook: Understanding and managing the historical records of business, London 2017. Thornton P.H., Ocasio W., Institutional logics and the historical contingency ofpower in organizations, „American Journal of Sociology” 1999, t. 105, nr 3. Tomich D., The order of historical time: The longue durée and micro-history, „Almanack” 2011, t. 2. Turner M., There is no Future for Business History!, „Business History” 1978, t. 20, nr 2. Ullrich J., Wieseke J., Dick R.V., Continuity and change in mergers and acquisitions: A social identity case study of a German industrial merger, „Journal of Management Studies” 2005, t. 42, nr 8. Urde M., Greyser S.A., Balmer J. M., Corporate brands with a heritage, „Journal of Brand Management” 2007, t. 15, ml. Whetten D.A., Albert and Whetten revisited: Strengthening the concept of organizational identity, „Jóm nál of Management Inquiry” 2006, t. 15, nr 3. Wiedmann K. P. et al., The importance of brand heritage as a key performance driver in marketing ma nagement, „Journal of Brand Management” 2011,1.19, nr 3. Witek-Crabb A., Długowieczność organizacji - w poszukiwaniu czynników trwałości rozwoju, „Handel Wewnętrzny” 2017, t. 3 (368). Witek-Crabb A., Trwałość rozwoju organizacji jako jeden z tzw. zawiłych problemów zarządzania, „Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu” 2014, t. 366. Witek-Crabb A., Zrównoważony rozwój przedsiębiorstw - więcej niż ekorozwój, [w:] Zrównoważony rozwój przedsiębiorstw a relacje z interesariuszami, red. H. Brdulak, Warszawa 2005. Yin R.K., Case
study research: Design and Methods, Thousand Oaks 2009. Zawadzki M., Nurt krytyczny w zarządzaniu: kultura, edukacja, teoria, Warszawa 2014. Theory of continuity: definition, operationalization and proposition of the research program This article attempts to define and operationalize the concept of continuity in the con text of research on business history and organizational changes in the long term. The text focuses on the research gap in management discipline, which is the definition of the concept of continuity. The article is the result of a review of interdisciplinary literature and empirical
264 Tomasz Olejniczak, Anna Pikos observations carried out in long-lived enterprises and corporate museums in Poland and in the world. The article paid attention to the ontological and epistemological challenges related to the study of the concept of continuity, which was presented in the context of existing syn onymous concepts such as longevity, identity, evolution, succession and inertia. The article highlights the unique features of the concept of continuity that deserve more attention from researchers and empirical verification. This article contributes to expanding existing knowl edge in three ways. First, it presents a brief, interdisciplinary review of the literature on the concept of continuity, illustrating its complexity and theoretical gap in management discipline. Secondly, it proposes a definition of the concept of continuity and its operationalization in the form of a model of ten dimensions of continuity. Finally, it positions continuity in the wider context of existing theories, setting the direction for new research in the field of business his tory, organization and management theory. Keywords: continuity, business history, longevity, research methods і Б:· |
| any_adam_object | 1 |
| any_adam_object_boolean | 1 |
| author2 | Klementowski, Robert ca. 20./21. Jh Popiński, Krzysztof 1967- |
| author2_role | edt edt |
| author2_variant | r k rk k p kp |
| author_GND | (DE-588)1207575356 (DE-588)136346057 |
| author_corporate | Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą Sobótka |
| author_corporate_role | aut |
| author_facet | Klementowski, Robert ca. 20./21. Jh Popiński, Krzysztof 1967- Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą Sobótka |
| author_sort | Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą Sobótka |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV046785739 |
| ctrlnum | (OCoLC)1164626862 (DE-599)BVBBV046785739 |
| edition | Wydanie I |
| era | Geschichte 1939-2018 gnd |
| era_facet | Geschichte 1939-2018 |
| format | Conference Proceeding Book |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>03002nam a2200625 cb4500</leader><controlfield tag="001">BV046785739</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20201202 </controlfield><controlfield tag="007">t</controlfield><controlfield tag="008">200630s2019 |||| 10||| pol d</controlfield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9788366292024</subfield><subfield code="9">978-83-66292-02-4</subfield></datafield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9788366574045</subfield><subfield code="9">978-83-66574-04-5</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)1164626862</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV046785739</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">rda</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">pol</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-12</subfield><subfield code="a">DE-Re13</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">OST</subfield><subfield code="q">DE-12</subfield><subfield code="2">fid</subfield></datafield><datafield tag="111" ind1="2" ind2=" "><subfield code="a">Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą</subfield><subfield code="n">14.</subfield><subfield code="d">2019</subfield><subfield code="c">Sobótka</subfield><subfield code="j">Verfasser</subfield><subfield code="0">(DE-588)1212868609</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Ewolucje systemu</subfield><subfield code="b">gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie</subfield><subfield code="c">pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego</subfield></datafield><datafield tag="250" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Wydanie I</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Wrocław</subfield><subfield code="b">GAJT Wydawnictwo</subfield><subfield code="c">2019</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Lubin</subfield><subfield code="b">Muzeum Historyczne w Lubinie</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">264 Seiten</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">n</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">nc</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie</subfield><subfield code="v">zeszyt 11</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą</subfield></datafield><datafield tag="546" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Zusammenfassung der Beiträge in englischer Sprache</subfield></datafield><datafield tag="648" ind1=" " ind2="7"><subfield code="a">Geschichte 1939-2018</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Hochschule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4072560-1</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Schule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4053474-1</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Fachschule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4134406-6</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Bildungswesen</subfield><subfield code="0">(DE-588)4006681-2</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="651" ind1=" " ind2="7"><subfield code="a">Polen</subfield><subfield code="0">(DE-588)4046496-9</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="655" ind1=" " ind2="7"><subfield code="0">(DE-588)1071861417</subfield><subfield code="a">Konferenzschrift</subfield><subfield code="y">2019</subfield><subfield code="z">Sobótka, Kreis Breslau</subfield><subfield code="2">gnd-content</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Polen</subfield><subfield code="0">(DE-588)4046496-9</subfield><subfield code="D">g</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="1"><subfield code="a">Schule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4053474-1</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="2"><subfield code="a">Fachschule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4134406-6</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="3"><subfield code="a">Hochschule</subfield><subfield code="0">(DE-588)4072560-1</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="4"><subfield code="a">Bildungswesen</subfield><subfield code="0">(DE-588)4006681-2</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="5"><subfield code="a">Geschichte 1939-2018</subfield><subfield code="A">z</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Klementowski, Robert</subfield><subfield code="d">ca. 20./21. Jh.</subfield><subfield code="0">(DE-588)1207575356</subfield><subfield code="4">edt</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Popiński, Krzysztof</subfield><subfield code="d">1967-</subfield><subfield code="0">(DE-588)136346057</subfield><subfield code="4">edt</subfield></datafield><datafield tag="830" ind1=" " ind2="0"><subfield code="a">Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie</subfield><subfield code="v">zeszyt 11</subfield><subfield code="w">(DE-604)BV046677601</subfield><subfield code="9">11</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Inhaltsverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Literaturverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="n">oe</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="q">BSB_NED_20201202</subfield></datafield><datafield tag="999" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032194798</subfield></datafield><datafield tag="942" ind1="1" ind2="1"><subfield code="c">370.9</subfield><subfield code="e">22/bsb</subfield><subfield code="f">0904</subfield><subfield code="g">438</subfield></datafield><datafield tag="942" ind1="1" ind2="1"><subfield code="c">370.9</subfield><subfield code="e">22/bsb</subfield><subfield code="f">090511</subfield><subfield code="g">438</subfield></datafield><datafield tag="942" ind1="1" ind2="1"><subfield code="c">370.9</subfield><subfield code="e">22/bsb</subfield><subfield code="f">090512</subfield><subfield code="g">438</subfield></datafield></record></collection> |
| genre | (DE-588)1071861417 Konferenzschrift 2019 Sobótka, Kreis Breslau gnd-content |
| genre_facet | Konferenzschrift 2019 Sobótka, Kreis Breslau |
| geographic | Polen (DE-588)4046496-9 gnd |
| geographic_facet | Polen |
| id | DE-604.BV046785739 |
| illustrated | Not Illustrated |
| index_date | 2024-07-03T14:51:24Z |
| indexdate | 2024-07-10T08:53:46Z |
| institution | BVB |
| institution_GND | (DE-588)1212868609 |
| isbn | 9788366292024 9788366574045 |
| language | Polish |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032194798 |
| oclc_num | 1164626862 |
| open_access_boolean | |
| owner | DE-12 DE-Re13 DE-BY-UBR |
| owner_facet | DE-12 DE-Re13 DE-BY-UBR |
| physical | 264 Seiten |
| psigel | BSB_NED_20201202 |
| publishDate | 2019 |
| publishDateSearch | 2019 |
| publishDateSort | 2019 |
| publisher | GAJT Wydawnictwo Muzeum Historyczne w Lubinie |
| record_format | marc |
| series | Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie |
| series2 | Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą |
| spelling | Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą 14. 2019 Sobótka Verfasser (DE-588)1212868609 aut Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego Wydanie I Wrocław GAJT Wydawnictwo 2019 Lubin Muzeum Historyczne w Lubinie 264 Seiten txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie zeszyt 11 Wrocławskie Spotkania z Historią Gospodarczą Zusammenfassung der Beiträge in englischer Sprache Geschichte 1939-2018 gnd rswk-swf Hochschule (DE-588)4072560-1 gnd rswk-swf Schule (DE-588)4053474-1 gnd rswk-swf Fachschule (DE-588)4134406-6 gnd rswk-swf Bildungswesen (DE-588)4006681-2 gnd rswk-swf Polen (DE-588)4046496-9 gnd rswk-swf (DE-588)1071861417 Konferenzschrift 2019 Sobótka, Kreis Breslau gnd-content Polen (DE-588)4046496-9 g Schule (DE-588)4053474-1 s Fachschule (DE-588)4134406-6 s Hochschule (DE-588)4072560-1 s Bildungswesen (DE-588)4006681-2 s Geschichte 1939-2018 z DE-604 Klementowski, Robert ca. 20./21. Jh. (DE-588)1207575356 edt Popiński, Krzysztof 1967- (DE-588)136346057 edt Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie zeszyt 11 (DE-604)BV046677601 11 Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis Digitalisierung BSB München 19 - ADAM Catalogue Enrichment application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Literaturverzeichnis |
| spellingShingle | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie Biblioteka Muzeum Historycznego w Lubinie Hochschule (DE-588)4072560-1 gnd Schule (DE-588)4053474-1 gnd Fachschule (DE-588)4134406-6 gnd Bildungswesen (DE-588)4006681-2 gnd |
| subject_GND | (DE-588)4072560-1 (DE-588)4053474-1 (DE-588)4134406-6 (DE-588)4006681-2 (DE-588)4046496-9 (DE-588)1071861417 |
| title | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |
| title_auth | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |
| title_exact_search | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |
| title_exact_search_txtP | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |
| title_full | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego |
| title_fullStr | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego |
| title_full_unstemmed | Ewolucje systemu gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie pod redakcją Roberta Klementowskiego i Krzysztofa Popińskiego |
| title_short | Ewolucje systemu |
| title_sort | ewolucje systemu gospodarcze i spoleczne znaczenie edukacji w czasach polski ludowej i wspolczesnie |
| title_sub | gospodarcze i społeczne znaczenie edukacji w czasach Polski Ludowej i współcześnie |
| topic | Hochschule (DE-588)4072560-1 gnd Schule (DE-588)4053474-1 gnd Fachschule (DE-588)4134406-6 gnd Bildungswesen (DE-588)4006681-2 gnd |
| topic_facet | Hochschule Schule Fachschule Bildungswesen Polen Konferenzschrift 2019 Sobótka, Kreis Breslau |
| url | http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=032194798&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |
| volume_link | (DE-604)BV046677601 |
| work_keys_str_mv | AT wrocławskiespotkaniazhistoriagospodarczasobotka ewolucjesystemugospodarczeispołeczneznaczenieedukacjiwczasachpolskiludowejiwspołczesnie AT klementowskirobert ewolucjesystemugospodarczeispołeczneznaczenieedukacjiwczasachpolskiludowejiwspołczesnie AT popinskikrzysztof ewolucjesystemugospodarczeispołeczneznaczenieedukacjiwczasachpolskiludowejiwspołczesnie |