Dopler, R. (2000). Leistungsorientierte Entlohnung für kleine und mittlere Banken: Führen mit Zielvereinbarungen, Kollektivverträge im Vergleich, qualitative Ziele, Prämiensysteme. Manz.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Dopler, Roman. Leistungsorientierte Entlohnung Für Kleine Und Mittlere Banken: Führen Mit Zielvereinbarungen, Kollektivverträge Im Vergleich, Qualitative Ziele, Prämiensysteme. Wien: Manz, 2000.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Dopler, Roman. Leistungsorientierte Entlohnung Für Kleine Und Mittlere Banken: Führen Mit Zielvereinbarungen, Kollektivverträge Im Vergleich, Qualitative Ziele, Prämiensysteme. Manz, 2000.
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