Kranke Arbeitswelt: ethische und sozialkulturelle Perspektiven
Die »schöne neue Arbeitswelt« entpuppt sich oft als wenig schön und wenig neu. Unter Ökonomisierungs- und daraus resultierendem Leistungsdruck nimmt nicht zuletzt der Angriff auf die Gesundheit zu. Wolfgang Hien legt die Finger in die Wunden »unserer« Arbeitsgesellschaft. Dabei weist der Autor nach...
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Hamburg
VSA: Verlag
[2016]
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| Summary: | Die »schöne neue Arbeitswelt« entpuppt sich oft als wenig schön und wenig neu. Unter Ökonomisierungs- und daraus resultierendem Leistungsdruck nimmt nicht zuletzt der Angriff auf die Gesundheit zu. Wolfgang Hien legt die Finger in die Wunden »unserer« Arbeitsgesellschaft. Dabei weist der Autor nach, dass Ziele, Zwecke und Bedingungen der Arbeitswelt, der wir ausgesetzt sind, nicht von »uns«, auch nicht von anonymen Marktgesetzen, sondern von Macht- und Herrschaftsstrukturen und insofern von konkreten Akteuren der Wirtschaftseliten bestimmt werden. Quelle: Verlag. |
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| adam_text | Titel: Kranke Arbeitswelt
Autor: Hien, Wolfgang
Jahr: 2016
Inhalt
Einleitung - »neue Autonomie« in der Arbeitswelt
1. Zur Geschichte der Arbeits- und Sozialmedizin -
Anmerkungen aus ethischer und sozialpolitischer Sicht
Public-Health-Praxis braucht Berufsethik................................................20
Plädoyer aus historischer Perspektive
Geschichte der Arbeitsmedizin
von der Monarchie bis zur Bundesrepublik............................................... 33
Der Landesgewerbearzt Franz Xaver Koelsch
Arbeitsmedizin im Nationalsozialismus....................................................42
Die verdeckte Geschichte des Ernst Wilhelm Baader
2. Die tödlichen Folgen der kapitalistischen Fortschrittslogik
Die Asbestkatastrophe.............................................................................47
Geschichte und Gegenwart einer Berufskrankheit
3. Neoliberale Arbeitsverhältnisse: Angriff auf unser Menschsein,
Konturen neuer Widerstandspotenziale
Der kalkulierte menschliche Kollateralschaden.......................................78
Die Zerstörung der Persönlichkeit im Neoliberalismus
Restrukturierungen - schicksalhaft gegeben?..........................................94
Zu den gesundheitlichen Folgen
verselbständigter Verwertungsprozesse
Paradoxien der betrieblichen Gesundheitspolitik-
und mögliche Auswege.......................................................................... 111
Ein Diskussionsbeitrag
4. Kapitalistische Landnahme im Gesundheitswesen
Krankenhausarbeit unter Ökonomisierungsdruck................................... 123
Teilnehmende Beobachtung psychischer Belastungen
5. Über die Arbeit hinaus: gegen entfremdete Körperlichkeit -
für eine Kultur der Leiblichkeit und Solidarität
Arbeit Gesundheit und Leben................................................................. 145
Eine kritisch-theoretische Perspektive
Leiblichkeit............................................................................................ 161
Eine ebenso elementare wie schwierige Kategorie
einer kritischen Theorie des Subjekts
Postskriptum......................................................................................... 180
Feministische, postfeministische und humanistische Perspektiven
Literatur................................................................................................ 185
Nachweise............................................................................................ 199
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| spelling | Hien, Wolfgang 1949- Verfasser (DE-588)124306438 aut Kranke Arbeitswelt ethische und sozialkulturelle Perspektiven Wolfgang Hien Hamburg VSA: Verlag [2016] © 2016 198 Seiten txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Literaturverzeichnis: Seite 185-198 Die »schöne neue Arbeitswelt« entpuppt sich oft als wenig schön und wenig neu. Unter Ökonomisierungs- und daraus resultierendem Leistungsdruck nimmt nicht zuletzt der Angriff auf die Gesundheit zu. Wolfgang Hien legt die Finger in die Wunden »unserer« Arbeitsgesellschaft. Dabei weist der Autor nach, dass Ziele, Zwecke und Bedingungen der Arbeitswelt, der wir ausgesetzt sind, nicht von »uns«, auch nicht von anonymen Marktgesetzen, sondern von Macht- und Herrschaftsstrukturen und insofern von konkreten Akteuren der Wirtschaftseliten bestimmt werden. Quelle: Verlag. Geschichte gnd rswk-swf Arbeitsbedingungen fes Arbeitswelt fes Berufskrankheit fes Stress fes Arbeitsmedizin (DE-588)4002741-7 gnd rswk-swf Arbeitswelt (DE-588)4002805-7 gnd rswk-swf Arbeitsbedingungen (DE-588)4002641-3 gnd rswk-swf Gesundheit (DE-588)4020754-7 gnd rswk-swf Arbeit 4.0 Arbeitsgesellschaft Arbeitskultur Arbeitsmedizin Arbeitswelt Arbeitswelt (DE-588)4002805-7 s Arbeitsbedingungen (DE-588)4002641-3 s Gesundheit (DE-588)4020754-7 s Arbeitsmedizin (DE-588)4002741-7 s DE-604 Geschichte z text/html http://www.vsa-verlag.de/index.php?id=7124&tx_ttnews[tt_news]=16360&tx_ttnews[backPid]=6428 Ausführliche Beschreibung application/pdf http://www.vsa-verlag.de/index.php?id=7124&tx_ttnews[tt_news]=16360&tx_ttnews[backPid]=6428 Inhaltsverzeichnis mit Leseprobe HBZ Datenaustausch application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=028824846&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis |
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