(2011). Ältere Beschäftigte: zu jung, um alt zu sein: Konzepte, Forschungsergebnisse, Instrumente (1. Aufl.). Bertelsmann.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Ältere Beschäftigte: Zu Jung, Um Alt Zu Sein: Konzepte, Forschungsergebnisse, Instrumente. 1. Aufl. Bielefeld: Bertelsmann, 2011.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Ältere Beschäftigte: Zu Jung, Um Alt Zu Sein: Konzepte, Forschungsergebnisse, Instrumente. 1. Aufl. Bertelsmann, 2011.
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