Verfügbarkeit: Betriebliche und unternehmerische Dimensionen des demografischen Wandels

Betriebliche und unternehmerische Dimensionen des demografischen Wandels: kleine und mittlere Unternehmen in Sachsen-Anhalt im Spannungsfeld von Fachkräftemangel und neuen Absatzpotenzialen

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Bibliographische Detailangaben
Weitere Verfasser:	Thomi, Walter 1950- (HerausgeberIn)
Format:	Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Frankfurt am Main PL Acad. Research 2014
Schriftenreihe:	Hallesche Studien zu Wirtschaft und Gesellschaft 5
Schlagworte:	Bevölkerungsentwicklung Klein- und Mittelbetrieb Unternehmensentwicklung Arbeitsmarkt Sachsen-Anhalt Aufsatzsammlung
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis Einführung/Vorwort Inhaltstext Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	Literaturangaben
Beschreibung:	XIV, 158 S. Ill., graph. Darst. 21 cm, 250 g
ISBN:	9783631650660 3631650663 9783653042047

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS VORWORT V AUTORENHINWEISE VII VERZEICHNIS DER ABBILDUNGEN UND TABELLEN XII TEIL L: DEMOGRAFIE UND WIRTSCHAFT 1 UNTERNEHMEN IM WIRKUNGSGEFFFLGE DES DEMOGRAFISCHEN WANDELS*. 3 WALTER THOMI 1.1 EINLEITUNG 3 1.2 DIE DEMOGRAFISCHE DIMENSION 5 1.3 DEMOGRAFIE UND WERTEWANDEL 7 1.4 DIE VOLKSWIRTSCHAFTLICHE DIMENSION 8 1.5 DIE BETRIEBLICHE DIMENSION 11 1.6 DIE REGIONALE/RAEUMLICHE DIMENSION 13 2 STRUKTURMERKMALE UND PERSPEKTIVEN DER KLEINEN UND MITTLEREN UNTERNEHMEN IN SACHSEN-ANHALT. . . 21 TAMARA ZIESCHANG 2.1 AUSGANGSSITUATION 21 2.2 DIE WIRTSCHAFTSENTWICKLUNG IN SACHSEN-ANHALT 23 2.3 HEUTIGE UNTERNEHMENS- UND BETRIEBSGROESSENSTRUKTUR 25 2.4 AKTUELLE HERAUSFORDERUNGEN UND HANDLUNGSPERSPEKTIVEN 27 2.5 SCHLUESSELFAKTOR INNOVATION 29 2.6 NUR GEFUEHLTER FACHKRAEFTEMANGEL? 31 3 DER DEMOGRAFISCHE WANDEL ALS LEISTUNGSGRENZE FUER ARBEITSMARKTE? AKTUELLE ERFAHRUNGEN AUS SACHSEN-ANHALT . 33 KAY SENIUS 3.1 DIE TYPIK DER ARBEITSMAERKTE IM OSTEN IM VERGLEICH ZUM WESTEN. 33 3.2 ZWISCHENFAZIT 41 3.3 RAHMENBEDINGUNGEN ZUR UEBERWINDUNG DES FACHKRAEFTEDEFIZITS 41 3.4 HANDLUNGSANSAETZE 44 3.5 FAZIT 47 HTTP://D-NB.INFO/1049847741 X INHALTSVERZEICHNIS TEIL II: DEMOGRAFIE UND UNTERNEHMEN 4 DIE AUSWIRKUNGEN DES DEMOGRAFISCHEN WANDELS AUF SACHSEN-ANHALTS UNTERNEHMEN - DIE BEDEUTUNG AELTERER ARBEITNEHMER 53 JANA MEYER 4.1 DEMOGRAFISCHER WANDEL IN SACHSEN-ANHALT 53 4.2 ENTWICKLUNG DER SV-BESCHAEFTIGUNG IN SACHSEN-ANHALT 38 4.3 ALTERSSTRUKTURTYPEN IN UNTERNEHMEN 60 4.4 AELTERE ARBEITERNEHMER IN KLEINEN UND MITTLEREN UNTERNEHMEN - ERGEBNISSE EINER UNTERNEHMENSBEFRAGUNG 62 4.5. FAZIT 71 5 RISIKO UNTERNEHMENSKONTINUITAET UND UNTERNEHMENSNACHFOLGE 77 ACHIM SCHAARSCHMIDT 5.1 EINFUHRUNG 77 5.2 METHODIK 78 5.3 UNTERNEHMENSDEMOGRAFIE 79 5.4 PROBLEMATIK DER STATISTISCHEN ERFASSUNG DES UEBERGABEGESCHEHENS. 81 5.5 UMFRAGE ZUM IHK-NACHFOLGEREPORT 2013 83 5.6 NETZWERK UNTERNEHMENSNACHFOLGE SACHSEN-ANHALT 90 5.7 IHK-EMPFEHLUNGEN ZUR VORBEREITUNG UND REALISIERUNG VON UNTERNEHMENSNACHFOLGEN 91 INHALTSVERZEICHNIS XI TEIL III: DEMOGRASSE UND NACHFRAGE 6 SENIORENWIRTSCHAFT ALS NEUER ABSATZMARKT: POTENTIALE UND CHANCEN FUER KLEINE UND MITTLERE UNTERNEHMEN . . 99 VERA GERLING 6.1 SENIORENWIRTSCHAFT: GESCHICHTE UND ENTWICKLUNG 99 6.2 SENIORENWIRTSCHAFT: CHARAKTERISTIKA UND SEGMENTE 103 6.3 AELTERE VERBRAUCHER/INNEN: WER SIND SIE? 104 6.4 AKTUELLE UND KUENFTIGE BRANCHEN DER SENIORENWIRTSCHAFT 110 6.5 VERTIEFTE DARSTELLUNG DER HANDLUNGSFELDER TOURISMUS, WOHNEN UND HANDWERK SOWIE EINZELHANDEL UND BEISPIELE GUTER PRAXIS 112 6.6 KLEINE UND MITTLERE BETRIEBE IM DEMOGRAFISCHEN WANDEL: HERAUSFORDERUNGEN, CHANCEN UND LOESUNGSANSAETZE 120 7 ANPASSUNGSSTRATEGIEN DES BAUGEWERBES AN DEN DEMOGRAFISCHEN WANDEL IN SACHSEN-ANHALT. 127 FLORIAN RINGEL 7.1 EINLEITUNG: SENIORENWIRTSCHAFT & DEMOGRAFISCHER WANDEL IN SACHSEN-ANHALT 127 7.2 METHODIK 129 7.3 EMPIRISCHE ERGEBNISSE & BEST-PRACTICE BEISPIELE 130 7.4 FAZIT 142 8 DIE ZUKUENFTIGE FINANZIELLE SITUATION VON SENIOREN. 145 HERBERT S. BUSCHER 8.1 EINLEITUNG 145 8.2 MOEGLICHE URSACHEN VON ALTERSARMUT UND IHRE BISHERIGE UNTERSUCHUNG 146 8.3 WIE KANN ARMUT GEMESSEN WERDEN? 147 8.4 WELCHE PERSONEN SIND BESONDERS DURCH ALTERSARMUT GEFAEHRDET? 149 8.5 EINE MOEGLICHE PROJEKTION FUER DAS JAHR 2023 153 8.6 ZUSAMMENFASSUNG 155
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