Berufsanerkennung und Dienstleistungen im europäischen Binnenmarkt: die EU-Richtlinien aus der Perspektive der Methodik der Rechtsangleichung und des Wettbewerbs der Rechtsordnungen
Gespeichert in:
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Tübingen
Mohr Siebeck
2014
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| Schriftenreihe: | Jus Internationale et Europaeum
84 |
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| Online-Zugang: | Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
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INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT V
INHALTSVERZEICHNIS VII
EINLEITUNG 1
A. GEGENSTAND UND ZIEL DER UNTERSUCHUNG 1
B. GANG DER UNTERSUCHUNG 5
KAPITEL 1: DIE SYSTEMATIK DER RECHTSANGLEICHUNG 6
A. GRUNDLAGEN DER RECHTSANGLEICHUNG 6
I. BEGRIFF UND FUNKTION DER RECHTSANGLEICHUNG 8
1. SYNONYME UND ABGRENZUNG 8
2. POSITIVE UND NEGATIVE INTEGRATION 10
3. BINNENMARKTFINALITAET DER RECHTSANGLEICHUNG 11
II. HISTORISCHE ENTWICKLUNG 13
1. VON DER GRUENDUNG DER EWG 1958 BIS ZU DEN BEITRITTEN
IM JAHRE 1972 14
2. VON 1972 BIS ZUR EINHEITLICHEN EUROPAEISCHEN AKTE 1987 14
3. VON 1987 BIS ZUM VERTRAG VON LISSABON 2009 18
' III. RECHTSGRUNDLAGEN DER RECHTSANGLEICHUNG 19
1. ALLGEMEINE RECHTSANGLEICHUNGSKOMPETENZEN,
ART. 114-118 AEUV 19
2. SACHBEREICHSBEZOGENE RECHTSANGLEICHUNGSKOMPETENZEN 20
IV. INSTRUMENTE DER RECHTSANGLEICHUNG 23
V. GRENZEN DER RECHTSANGLEICHUNG 26
1. DIE SCHRANKENTRIAS DES ART. 5 EUV 26
A) PRINZIP DER BEGRENZTEN EINZELERMAECHTIGUNG 27
B) SUBSIDIARITAETSPRINZIP 28
C) GRUNDSATZ DER VERHAELTNISMAESSIGKEIT 30
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VIII
INHALTSVERZEICHNIS
2. BINDUNG AN DIE GRUNDFREIHEITEN 33
3. BINDUNG AN DIE GRUNDRECHTE 35
4. ALLGEMEINE BINDUNG AN DAS PRIMAERRECHT 38
B. DIE METHODIK DER RECHTSANGLEICHUNG 38
I. FORMEN DER RECHTSANGLEICHUNG 39
1. VOLLSTAENDIGE HARMONISIERUNG 41
2. TEILWEISE HARMONISIERUNG 42
A) MINDESTHARMONISIERUNG 42
B) OPTIONELLE HARMONISIERUNG 46
II. REGULIERUNGSPRINZIPIEN 46
1. DAS BINNENMARKTZIEL ALS VORGABE FUER EIN EUROPAEISCHES
MARKTORDNUNGSRECHT 47
2. DIE GRUNDFREIHEITEN ALS QUELLE FUER EIN EUROPAEISCHES
MARKTORDNUNGSRECHT 51
3. DIE EINZELNEN PRINZIPIEN ZUR ORDNUNG DES GRENZUEBERSCHREITENDEN
VERKEHRS 53
A) DAS BESTIMMUNGSLANDPRINZIP 53
B) DAS HERKUNFTSLANDPRINZIP 55
AA) URSPRUNG UND ENTWICKLUNG IM PRIMAERRECHT 55
(1) RECHTSPRECHUNG DES EUGH ALS AUSGANGSPUNKT 56
(2) EINSCHRAENKUNG DURCH DIE KECK-RECHTSPRECHUNG 58
(A) UNTERSCHEIDUNG VERSCHIEDENER TYPEN
MITGLIEDSTAATLICHER REGULIERUNG 59
(B) VERALLGEMEINERUNG DURCH DIFFERENZIERUNG ZWISCHEN
MARKTZUGANGS-UND MARKTVERHALTENSREGELUNGEN 61
(3) UEBERTRAGBARKEIT DER KECK-RECHTSPRECHUNG AUF DIE
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 62
(4) BEGRENZUNG DES HERKUNFTSLANDPRINZIPS AUF DEN
MARKTZUGANG 65
BB) NORMIERUNG DES HERKUNFTSLANDPRINZIPS IM SEKUNDAERRECHT . 66
CC) HERKUNFTSLANDPRINZIP ALS KONKRETE REGEL ODER LEITENDES
PRINZIP FUER DIE RECHTSANWENDUNG IM GRENZUEBERSCHREITENDEN
WIRTSCHAFTSVERKEHR? 67
C) DAS PRINZIP DER GEGENSEITIGEN ANERKENNUNG 71
AA) HERLEITUNG UND AUSSAGE DES PRINZIPS DER GEGENSEITIGEN
ANERKENNUNG 72
BB) ABGRENZUNG ZUM HERKUNFTSLANDPRINZIP 77
CC) RECHTSPRAKTISCHE UMSETZUNG DES PRINZIPS DER GEGENSEITIGEN
ANERKENNUNG 79
INHALTSVERZEICHNIS
IX
III. DIE *NEUE STRATEGIE" DER RECHTSANGLEICHUNG 81
1. INHALT DES MODELLS 81
2. BEWERTUNG 84
KAPITEL 2: ORDNUNGSMERKMALE DES EUROPAEISCHEN
BINNENMARKTES 86
A. WETTBEWERB DER RECHTSORDNUNGEN 87
I. BEGRIFFLICHKEIT 87
II. DAS OEKONOMISCHE MODELL DES INSTITUTIONELLEN WETTBEWERBS 88
1. FUNKTIONSMECHANISMUS DES INSTITUTIONELLEN WETTBEWERBS 90
2. THEORETISCHE GRUNDLAGEN 92
3. CHANCEN UND RISIKEN DES INSTITUTIONELLEN WETTBEWERBS 94
A) VEREINHEITLICHUNG DURCH ANPASSUNG ODER
UNTERBIETUNGSWETTBEWERB? 94
B) DAS PROBLEM EXTERNER EFFEKTE 97
C) TRANSAKTIONSKOSTEN 98
D) KONTROLLFUNKTION 98
III. VERWIRKLICHUNG DES WETTBEWERBS DER RECHTSORDNUNGEN IN DER EU . 99
1. DAS UNIONSRECHT ALS METARECHTSORDNUNG 101
2. VERWIRKLICHUNG DURCH DIE *NEUE STRATEGIE" 104
IV. ZUSAMMENFASSUNG: WETTBEWERB DER RECHTSORDNUNGEN ALS
INTEGRATIONSSTRATEGIE 106
B. INLAENDERDISKRIMINIERUNG AUF DEN NATIONALEN TEILMAERKTEN 108
I. BEGRIFFLICHKEIT 110
II. INLAENDERDISKRIMINIERUNG IM KONTEXT DER WIRKUNG DER
GRUNDFREIHEITEN 112
1. ENTSTEHUNG VON INLAENDERDISKRIMINIERUNGEN 112
2. UNIONSRECHTLICHE LOESUNGSANSAETZE 114
A) GELTUNG DER GRUNDFREIHEITEN FUER INLAENDISCHE SACHVERHALTE 114
B) ALLGEMEINES DISKRIMINIERUNGSVERBOT DES ART. 18 AEUV 117
C) SCHUTZ DURCH UNIONSGRUNDRECHTE 118
3. LOESUNG DURCH DAS NATIONALE VERFASSUNGSRECHT 120
A) FREIHEITSRECHTLICHE LOESUNG ANHAND DER BERUFSFREIHEIT 121
AA) KLASSISCHER PRUEFUNGSRAHMEN DES ART. 12 IGG 121
BB) AUSWIRKUNGEN DER INLAENDERDISKRIMINIERUNG AUF DIE
RECHTFERTIGUNGSMOEGLICHKEIT NATIONALER BESCHRAENKUNGEN 122
B) GLEICHHEITSRECHTLICHE LOESIMG, ART. 3 I GG 126
AA) ANWENDBARKEIT DES ALLGEMEINEN GLEICHHEITSSATZES 126
BB) RECHTFERTIGUNG DER UNGLEICHBEHANDLUNG 130
X
INHALTSVERZEICHNIS
C) BEISPIELE AUS DER DEUTSCHEN RECHTSPRECHUNG 132
AA) BVERFG 1976 UND 1992 ZUM NACHTBACKVERBOT 132
BB) BVERWG 2005 ZUM REINHEITSGEBOT 133
CC) BVERFG 2005 ZUM GROSSEN BEFAEHIGUNGSNACHWEIS IM
HANDWERK 134
DD) BVERWG 2011 ZUM GROSSEN BEFAEHIGUNGSNACHWEIS IM
HANDWERK 136
4. ZUSAMMENFASSUNG UND BEWERTUNG 139
III. EINORDNUNG IN DEN METHODISCHEN ZUSAMMENHANG 142
1. INLAENDERDISKRIMINIERUNG IM KONTEXT SICH WANDELNDER
INTEGRATIONSKONZEPTE 143
2. KONSEQUENZEN FUER DIE RECHTLICHE BEWERTUNG 145
KAPITEL 3: DIENSTLEISTUNGEN ALS REGELUNGSOBJEKT IM
BINNENMARKT 149
A. DIE GEWAEHRLEISTUNG DER GRUNDFREIHEITEN 149
I. DIE NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 149
1. BEGRIFF DER NIEDERLASSUNG 150
2. ENTWICKLUNG DER NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 150
3. BESCHRAENKUNGSMOEGLICHKEITEN DER NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 152
II. DIE DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 153
1. BEGRIFF DER DIENSTLEISTUNG 154
2. GEWAEHRLEISTUNG DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 156
3. ENTWICKLUNG DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 157
4. BESCHRAENKUNGSMOEGLICHKEITEN DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 159
III. ABGRENZUNG ZWISCHEN NIEDERLASSUNGS- UND DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 159
B. WIRTSCHAFTSPOLITISCHER HINTERGRUND DER RICHTLINIEN 161
KAPITEL 4: DIE BERUFSANERKENNUNGS- UND DIE
DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE 164
A. DIE BERUFSANERKENNUNGSRICHTLINIE 164
I. ZIELSETZUNG UND ENTSTEHUNGSHINTERGRUND 165
II. RECHTSSETZUNGSVERFAHREN 166
III. ANWENDUNGSBEREICH 168
IV. DIFFERENZIERUNG ZWISCHEN DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT UND
NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 170
V. REGELUNGEN DER RICHTLINIE IM EINZELNEN 171
INHALTSVERZEICHNIS
XI
1. DIE WIRKUNG DER ANERKENNUNG, ART. 4 BARL 172
A) REGULATORISCHER ANSATZ DES ART. 4 1 BARL 172
B) VERGLEICHBARKEIT IM SINNE DES ART. 4 II BARL 172
AA) GEGENSTAND DER VERGLEICHBARKEIT 173
BB) MASSSTAB DER VERGLEICHBARKEIT 175
CC) BEWERTUNG 177
2. REGELUNG DES MARKTZUGANGS FUER DEN BEREICH DER
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 178
A) DIE GRUNDREGEL DES ART. 5 I BARL 179
B) IMPLIZITE BESCHRAENKUNGSMOEGLICHKEIT 180
C) BEWERTUNG 181
3. REGELUNG DES MARKTZUGANGS FUER DEN BEREICH DER
NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 182
A) ANERKENNUNG AUF DER GRUNDLAGE KOORDINIERTER
MINDESTANFORDERUNGEN AN DIE AUSBILDUNG 183
B) ANERKENNUNG AUF DER GRUNDLAGE DER BERUFSERFAHRUNG 184
C) ALLGEMEINE REGELUNG FUER DIE ANERKENNUNG VON
AUSBILDUNGSNACHWEISEN 186
AA) DIE QUALIFIKATIONSNIVEAUS DES ART. 11 BARL ALS
GRUNDLAGE DER ANERKENNUNG 187
BB) ANERKENNUNGSMECHANISMUS DES ART. 13 BARL 187
CC) MOEGLICHKEIT VON AUSGLEICHSMASSNAHMEN NACH
ART. 14 BARL 188
DD) PROBLEM DER WEITE DER NEGATIVEN ABWEICHUNG DES
QUALIFIKATIONSNIVEAUS 189
EE) BEWERTUNG 190
D) VERANLAGUNG ZUR INLAENDERDISKRIMINIERUNG 192
4. REGELUNGEN DES MARKTVERHALTENS 195
A) WEITGEHENDES BESTIMMUNGSLANDPRINZIP IM BEREICH DER
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 195
AA) ANWENDBARE BERUFSREGELN GEM. ART. 5 III BARL 195
(1) REGULATORISCHER ANSATZ UND SACHLICHE WEITE DES
ART. 5 III 196
(2) DISZIPLINARVORSCHRIFTEN 200
BB) AUSNAHMEN DER ART. 6 UND 7 BARL ZUR
MARKTUEBERWACHUNG 201
CC) INFORMATIONSPFLICHTEN NACH ART. 9 BARL 204
B) UNEINGESCHRAENKTES BESTIMMUNGSLANDPRINZIP IM BEREICH DER
NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 204
C) MATERIELLE VORSCHRIFTEN ZUR BERUFSAUSUEBUNG 204
D) VERANLAGUNG ZUR INLAENDERDISKRIMINIERUNG 205
5. VORSCHRIFTEN ZUM VERWALTUNGSVERFAHREN 205
XII
INHALTSVERZEICHNIS
VI. ZUSAMMENFASSUNG 206
B. DIE DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE 209
I. ZIELSETZUNG UND ENTSTEHUNGSHINTERGRUND 209
II. RECHTSSETZUNGSVERFAHREN 211
1. DIE OEFFENTLICHE DEBATTE UM DEN ERSTEN ENTWURF 211
2. DAS HERKUNFTSLANDPRINZIP IM URSPRUENGLICHEN ENTWURF 212
3. KORREKTUREN UND VERABSCHIEDUNG DER ENDGUELTIGEN FASSUNG 214
III. ANWENDUNGSBEREICH 215
1. TATBESTANDSMERKMALE DES ART. 2 IDLRL 215
2. AUSNAHMEN VOM ANWENDUNGSBEREICH 217
A) AUSGENOMMENE TAETIGKEITEN 217
B) AUSGENOMMENE RECHTSFRAGEN 218
C) VERHAELTNIS ZU ANDEREN RECHTSAKTEN 219
3. ANWENDUNG AUF INLAENDISCHE SACHVERHALTE 221
A) GRAMMATISCHE AUSLEGUNG 223
B) HISTORISCHE AUSLEGUNG 223
C) SYSTEMATISCHE AUSLEGUNG 225
AA) WEITERE VORSCHRIFTEN DER DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE 225
BB) PRIMAERRECHTLICHER RAHMEN DER RICHTLINIE 226
D) TELEOLOGISCHE AUSLEGUNG 226
AA) ZIELE DER RICHTLINIE UND DER VERTRAEGE 227
BB) RECHTSGRUNDLAGE ART. 53 AEUV 230
(1) GRAMMATISCHE AUSLEGUNG DES ART. 53 I AEUV 231
(2) HISTORISCHE AUSLEGUNG DES ART. 53 I AEUV 232
(3) SYSTEMATISCHE AUSLEGUNG DES ART. 53 I AEUV 233
(4) TELEOLOGISCHE AUSLEGUNG DES ART. 53 I AEUV 235
(5) ZUSAMMENFASSUNG 240
CC) METHODISCHER ANSATZ DER RICHTLINIE 241
E) ZWISCHENERGEBNIS 243
IV. DIE REGELUNGEN IM EINZELNEN 243
1. AUSGESTALTUNG DER NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 244
A) ANWENDUNGSBEREICH 244
B) REGULATORISCHER ANSATZ 247
C) RECHTFERTIGUNGSMOEGLICHKEIT FUER MITGLIEDSTAATLICHE
ANFORDERUNGEN 251
D) MASSSTAB DER VERHAELTNISMAESSIGKEIT 252
E) VERANLAGUNG ZUR INLAENDERDISKRIMINIERUNG 255
2. AUSGESTALTUNG DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 256
A) ANWENDUNGSBEREICH 257
B) DIE FREIHEIT DER DIENSTLEISTUNGSERBRINGER 257
INHALTSVERZEICHNIS
XIII
AA) RECHTFERTIGUNG VON BESCHRAENKUNGEN DER
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT NACH ART. 16 I UND III DLRL 258
(1) DIE ZULAESSIGEN RECHTFERTIGUNGSGRUENDE 259
(2) UNTERSCHIEDE ZUM PRIMAERRECHT UND ZUR
RECHTSPRECHUNG DES EUGH 261
BB) *SCHWARZE LISTE" DES ART. 16 II DLRL 264
CC) MASSNAHMEN IM EINZELFALL GEM. ART. 18 DLRL 265
DD) VERWIRKLICHTER REGULATORISCHER ANSATZ 266
EE) BEWERTUNG 269
C) DIE RECHTE DER DIENSTLEISTUNGSEMPFANGER 270
D) VERANLAGUNG ZUR INLAENDERDISKRIMINIERUNG 272
3. VORGABEN FUER DAS VERWALTUNGSVERFAHREN 273
A) ANWENDUNGSBEREICH 274
B) UEBERWACHUNGSVERANTWORTUNG DES AUFHAHMEMITGLIEDSTAATS . 279
C) REGULATORISCHER ANSATZ: UNIONSRECHTLICHES
VERWALTUNGSVERFAHRENSRECHT ZUR ERLEICHTERUNG DES MARKTZUGANGS 280
D) VERANLAGUNG ZUR INLAENDERDISKRIMINIERUNG 282
4. REGELUNGEN DES MARKTVERHALTENS 283
5. REGELUNGEN ZUM INHALT DER DIENSTLEISTUNGSERBRINGUNG 284
A) ANWENDUNGSBEREICH UND REGULATORISCHER ANSATZ 285
B) INFORMATIONSPFLICHTEN, ART. 22 DLRL 286
C) HAFTPFLICHTVERSICHERUNGEN UND SICHERHEITSLEISTUNGEN,
ART. 23 DLRL 287
D) KOMMERZIELLE KOMMUNIKATION UND MULTIDISZIPLINAERE
TAETIGKEITEN, ART. 24, 25 DLRL 289
E) MASSNAHMEN ZUR QUALITAETSSICHERUNG, ART. 26 DLRL 292
F) ZUSAMMENFASSUNG UND BEWERTUNG 293
6. EVALUATION, SCREENING UND BERICHTSPFLICHTEN 294
V. ZUSAMMENFASSUNG 296
1. REGULATORISCHER ANSATZ 297
2. INLAENDERDISKRIMINIERUNG 298
KAPITEL 5: GESAMTBETRACHTUNG DES
REGELUNGSZUSAMMENHANGS 300
A. DIE RICHTLINIEN ALS EINHEITLICHER REGELUNGSZUSAMMENHANG 300
I. GEMEINSAMER ANWENDUNGSBEREICH VON BERUFSANERKENNUNGS- UND
DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE 301
II. VERHAELTNIS DER RICHTLINIEN ZUEINANDER 302
1. GRUNDSAETZLICHE SUBSIDIARITAET DER DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE 302
2. ART. 9 III DLRL FUER DEN BEREICH DER NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 303
XIV
INHALTSVERZEICHNIS
3. ART. 17 NR. 6 DLRL FUER DEN BEREICH DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT. 304
4. ART. 5 IV DLRL BEZUEGLICH DER VORLAGE VON DOKUMENTEN 307
5. ART. 15 II DLRL BEZUEGLICH BERUFSTRAEGERVORBEHALTEN 307
6. GELTUNG DER DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE FUER REGLEMENTIERTE BERUFE
IM UEBRIGEN 308
III. WECHSELWIRKUNGEN ZWISCHEN DEN RICHTLINIEN 309
1. UEBERPRUEFUNG MITGLIEDSTAATLICHER QUALIFIKATIONSERFORDERNISSE
DURCH DIE DIENSTLEISTUNGSRICHTLINIE? 310
A) IM BEREICH DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 311
B) IM BEREICH DER NIEDERLASSUNGSFREIHEIT 312
2. REGELUNGSLUECKE HINSICHTLICH ANFORDERUNGEN FUER
QUALIFIKATIONSERFORDERNISSE IM BEREICH DER DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT .313
A) QUALIFIKATIONSERFORDERNISSE ALS EINHEITLICHES MERKMAL
REGLEMENTIERTER BERUFE 316
B) SCHUTZ BESONDERER ALLGEMEINWOHLINTERESSEN DURCH
QUALIFIKATIONSERFORDERNISSE 317
C) RECHTFERTIGUNGSGRUENDE FUER MITGLIEDSTAATLICHE
QUALIFIKATIONSERFORDERNISSE IM BEREICH DER
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT 319
3. BEWERTUNG 320
IV. KOHAERENZ DER REGULIERUNGSMETHODIK 322
1. ZUSAMMENFASSENDE GESAMTSCHAU DER IN DEN RICHTLINIEN
VERWIRKLICHTEN REGULIERUNGSKONZEPTE 323
2. BEWERTUNG 325
B. DIE RICHTLINIEN UND DER WETTBEWERB DER RECHTSORDNUNGEN 328
I. FOERDERUNG DES WETTBEWERBS DER RECHTSORDNUNGEN DURCH DIE
RICHTLINIEN 328
II. VERURSACHUNG VON INLAENDERDISKRIMINIERUNGEN 331
III. ZUSAMMENFASSUNG 335
SCHLUSS 337
A. ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE IN THESEN
337
B. SCHLUSSBETRACHTUNG 340
LITERATURVERZEICHNIS
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