Dittrich-Brauner, K. (2013). Interaktive Großgruppen: Change-Prozesse in Organisationen gestalten ; mit 7 Tabellen (2., überarb. Aufl.). Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-642-35317-8
Chicago Style (17th ed.) CitationDittrich-Brauner, Karin. Interaktive Großgruppen: Change-Prozesse in Organisationen Gestalten ; Mit 7 Tabellen. 2., überarb. Aufl. Berlin [u.a.]: Springer, 2013. https://doi.org/10.1007/978-3-642-35317-8.
MLA (9th ed.) CitationDittrich-Brauner, Karin. Interaktive Großgruppen: Change-Prozesse in Organisationen Gestalten ; Mit 7 Tabellen. 2., überarb. Aufl. Springer, 2013. https://doi.org/10.1007/978-3-642-35317-8.
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