Prozessorientiertes Personalwesen:
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Hamburg
Windmühle
2012
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| Ausgabe: | 1. Aufl. |
| Schriftenreihe: | Arbeitshefte Führungspsychologie
68 |
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| Online-Zugang: | Auszug Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | Literaturangaben |
| Beschreibung: | 150 S. graph. Darst. 21 cm, 232 g |
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INHALTSVERZEICHNIS
INHALTSVERZEICHNIS
EINLEITUNG 9
1 GRUNDLAGEN DES PERSONALWESENS 1 1
1.1 BEGRIFF UND BEDEUTUNG DES PERSONALWESENS 1 1
1.2 WISSENSCHAFTEN ZUM PERSONALWESEN 1 3
1.2.1 BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE 1 3
1.2.2 PSYCHOLOGIE 1 6
1.2.3 ARBEITSRECHT 1 9
1.2.4 ARBEITSWISSENSCHAFT 1 9
1.2.5 WISSENSCHAFTSTHEORIE 2 0
1.3 FUNKTIONEN DES PERSONALWESENS 2 1
1.3.1 MANAGEMENTBEZOGENE FUNKTIONEN 2 1
1.3.2 STRUKTURBEZOGENE FUNKTIONEN 2 2
1.3.3 EINSATZBEZOGENE FUNKTIONEN 2 3
1.3.4 PROZESSBEZOGENE FUNKTIONEN 2 5
1.4 ANSAETZE DES PERSONALWESENS 2 7
1.4.1 PRODUKTIONSFAKTORANSATZ 2 8
1.4.2 VERHALTENSANSATZ 2 9
1.4.3 INSTITUTIONENOEKONOMISCHER ANSATZ 3 0
1.4.4 MIKROPOLITISCHER ANSATZ 3 1
1.4.5 HUMAN RESOURCE MANAGEMENT-ANSATZ 3 2
1.4.6 SYSTEMANSATZ 3 3
1.4.7 PROZESSANSATZ 3 4
1.4.7.1 DARSTELLUNG VON PERSONALPROZESSEN 3 6
1.4.7.2 PERSONALWIRTSCHAFTLICHER PROZESS 3 8
2 HIERARCHIEBEZOGENE PERSONALPROZESSE 4 1
2.1 GESAMTPROZESSE 4 2
2.2 BEREICHSPROZESSE 4 3
2.3 GRUPPENPROZESSE 4 5
2.3.1 SOZIALE GRUPPENPROZESSE 4 6
2.3.2 WIRTSCHAFTLICHE GRUPPENPROZESSE 4 7
2.4 EINZELPROZESSE 4 9
3 PERSONALPLANUNGSPROZESSE 5 1
3.1 INDIVIDUELLBEZOGENE PLANUNGSPROZESSE 5 2
3.1.1 KARRIEREPLANUNGSPROZESS 5 2
3.1.2 LAUFBAHNPLANUNGSPROZESS 5 3
3.2 KOLLEKTIVBEZOGENE PLANUNGSPROZESSE 5 5
PROZESSORIENTIERTES PERSONALWESEN * AHF 6 8 WINDMUEHLE VERLAG HAMBURG 5
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IMAGE 2
* INHALTSVERZEICHNIS
4 PERSONALBESCHAFFUNGSPROZESSE 5 8
4.1 PROZESS DER PERSONALBESCHAFFUNG 5 8
4.2 PROZESS DER PERSONALANFORDERUNG 6 0
4.3 PROZESS DER ANFORDERUNGSBEARBEITUNG 6 1
4.4 PROZESSE DER BEWERBUNGSBEARBEITUNG 7 6 2
4.4.1 TRADITIONELLER BEARBEITUNGSPROZESS 6 2
4.4.2 INTERNETBEZOGENER BEARBEITUNGSPROZESS 6 3
4.5 PROZESS DER PERSONALVORAUSWAHL 6 5
4.6 PROZESSE DER PERSONALAUSWAHL 6 6
4.6.1 PERSONALAUSWAHLPROZESS 6 7
4.6.2 ASSESSMENT-CENTER-PROZESS 6 8
4.7 PERSONALBERATUNGSPROZESS 6 9
4.8 PROZESS DER ARBEITSNEHMERUEBERLASSUNG 7 1
5 PERSONALPROZESSE IN DER EINSATZPHASE 7 3
5.1 PERSONALPROZESSE IN DER ZUGANGSPHASE 7 3
5.1.1 INTEGRATIONSPROZESS 73
5.1.2 EINWEISUNGSPROZESS 7 5
5.1.3 EINARBEITUNGSPROZESS 76
5.2 PERSONALPROZESSE IN DER HAUPTEINSATZPHASE 77
5.2.1 PROZESS DER PERSONALBEURTEILUNG 7 8
5.2.2 PROZESS DER PERSONALENTWICKLUNG 79
5.2.3 PROZESS DER PERSONALENTLOHNUNG 8 1
5.2.4 PROZESS DER PERSONALVERWALTUNG 8 2
5.3 PERSONALPROZESSE IN DER ABGANGSPHASE 8 4
6 PERSONALKONTROLLPROZESSE 87
7 FUEHRUNGSPROZESSE 89
7.1 KOMMUNIKATIONSPROZESSE 8 9
7.2 PERSONENBEZOGENE FUEHRUNGSPROZESSE 9 1
7.2.1 PERSONALFUEHRUNGSPROZESSE 9 1
7.2.2 AEUSSERER MOTIVATIONSPROZESS 93
7.2.3 INNERER MOTIVATIONSPROZESS 9 4
7.3 SACHBEZOGENE FUEHRUNGSPROZESSE 95
7.4 ENTSCHEIDUNGSPROZESSE BEI DER FUEHRUNG 9 6
7.5 EBENENBEZOGENE FUEHRUNGSPROZESSE 97
7.5.1 STRATEGISCHER FUEHRUNGSPROZESS 98
7.5.2 TAKTISCHER FUEHRUNGSPROZESS 1 0 1
7.5.3 OPERATIVER FUEHRUNGSPROZESS 104
PROZESSORIENTIERTES PERSONALWESEN * AHF 6 8 WINDMUHLE VERLAG HAMBURG
IMAGE 3
INHALTSVERZEICHNIS M
7.6 PERSONALWIRTSCHAFTLICHER CONTROLLINGPROZESS 1 0 6
8 GESTALTUNG VON PERSONALPROZESSEN 109
8.1 ENTWICKLUNG VON PERSONALPROZESSEN 1 0 9
8.1.1 PRAKTISCHER GESTALTUNGSPROZESS 1 0 9
8.1.2 PROZESSORGANISATION IM PERSONALBEREICH 112
8.1.3 GESTALTUNGSPRINZIPIEN 1 1 4
8.1.4 GESTALTUNGSFEHLER UND -HILFEN 1 1 5
8.1.5 GANZHEITLICHE PROZESSGESTALTUNG 1 1 6
8.2 OPTIMIERUNG VON PERSONALPROZESSEN 117
LITERATURVERZEICHNIS 1 2 0
STICHWORTVERZEICHNIS 142
ABBILDUNGSVERZEICHNIS 1 4 8
UEBER DEN AUTOR 1 5 0
PROZESSORIENTIERTES PERSONALWESEN * AHF 6 8 WINDMUEHLE VERLAG HAMBURG 7
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Inhaltsverzeichnis