Rentsch, A. (2011). Anonymisierte Bewerbungen zur Vermeidung von Diskriminierung während des Einstellungsverfahrens in Deutschland.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Rentsch, Annett. Anonymisierte Bewerbungen Zur Vermeidung Von Diskriminierung Während Des Einstellungsverfahrens in Deutschland. Wildau, 2011.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Rentsch, Annett. Anonymisierte Bewerbungen Zur Vermeidung Von Diskriminierung Während Des Einstellungsverfahrens in Deutschland. 2011.
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