Managementvergütung, Anreize und Kapitalmarkterwartungen: experimentelle Evidenz
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Springer Gabler
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IMAGE 1
INHALTSVERZEICHNIS
GELEITWORT V
VORWORT VI I
INHALTSVERZEICHNIS IX
ABBILDUNGSVERZEICHNIS XIII
TABELLENVERZEICHNIS X V
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XVII
SYMBOLVERZEICHNIS XIX
1. EINFUEHRUNG 1
2. B E Z U G S R A H M E N U N D G R U N D L A G E N 6
2.1. BEZUGSRAHMEN 6
2.1.1. ALLGEMEINE ENTSCHEIDUNGSSITUATION 6
2.1.2. ERWARTUNGSBILDUNG UND WERTPAPIERNACHFRAGE EINES INVESTORS 8
2.1.3. KAPITALMARKTGLEICHGEWICHT 11
2.1.4. TRENNUNG VON EIGENTUM UND MANAGEMENT UND ERFOLGSBETEI
LIGUNG 11
2.1.5. BAUSTEINE DES BEZUGSRAHMENS 12
2.2. INFORMATIONSVERARBEITUNG A M KAPITALMARKT 14
2.2.1. INFORMATIONSEFFIZIENZ 14
2.2.2. ERWARTUNGEN U N D HANDELSAKTIVITAETEN 15
2.2.2.1. RATIONALITAET ALS ALLGEMEINWISSEN UND "NO-TRADE"
THEOREM 16
2.2.2.2. RATIONALITAET UND SPEKULATIVER HANDEL 17
2.2.2.3. HETEROGENE ERWARTUNGEN UND NOISE 18
2.3. VERGUETUNG ALS BEWERTUNGSRELEVANTE INFORMATION 19
2.3.1. VERGUETUNGSPRAXIS: EIN KURZER UEBERBLICK 19
2.3.1.1. VERGUETUNGSBESTANDTEILE 20
2.3.1.1.1. RECHNUNGSLEGUNGSBASIERTE BONUSPLAENE . . 20
2.3.1.1.2. AKTIENBASIERTE PLAENE 22
2.3.1.2. ENTWICKLUNG DER MANAGEMENTVERGUETUNG 22
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IMAGE 2
X
INHALTSVERZEICHNIS
2.3.1.3. PRAXIS DER VORSTANDSVORSITZENDENVERGUETUNG IN DEN
DAX 30 UNTERNEHMEN 2009 25
2.3.1.4. BEISPIEL ALLIANZ AG 27
2.3.1.5. ZWISCHENFAZIT 28
2.3.2. VERGUETUNG UND UNTERNEHMENSWERT 28
2.3.2.1. MESSUNG DES ZUSAMMENHANGS ZWISCHEN VERGUETUNG
UND UNTERNEHMENSERFOLG: METHODIK 29
2.3.2.1.1. MESSUNG DES EINFLUSSES VON UNTERNEHMENS
ERFOLG AUF DIE ENTLOHNUNG 29
2.3.2.1.2. MESSUNG DES EINFLUSSES VON VERGUETUNG AUF
DEN UNTERNEHMENSERFOLG 30
2.3.2.2. EINFLUSS DES UNTERNEHMENSERFOLGS AUF DIE VERGUETUNG 30
2.3.2.3. EINFLUSS DER VERGUETUNG AUF DEN UNTERNEHMENSERFOLG 38
2.3.2.3.1. KURZFRISTIGE RECHNUNGSLEGUNGSBASIERTE ENT
LOHNUNG 38
2.3.2.3.2. LANGFRISTIGE RECHNUNGSLEGUNGSBASIERTE ENT
LOHNUNG 38
2.3.2.3.3. AKTIENKURSBASIERTE ENTLOHNUNG UND AKTI
ENOPTIONEN 39
2.3.2.3.4. RESIDUALGEWINNBASIERTE VERGUETUNG . . . . 41
2.3.2.3.5. DISKUSSION DER STUDIEN 42
2.3.3. ERKLAERUNGSMODELLE DER MANAGEMENTVERGUETUNG 44
2.3.3.1. OPTIMAL CONTRACTING VIEW 44
2.3.3.2. MANAGERIAL POWER APPROACH 46
2.3.4. OFFENLEGUNG DER VERGUETUNG 48
2.3.4.1. DEUTSCHLAND 48
2.3.4.2. USA 49
2.3.4.3. INTERNATIONALE STANDARDS 50
2.3.5. IMPLIKATIONEN FUER DIESE ARBEIT 50
3. S E L E K T I V E R UEBERBLICK UE B E R E X P E R I M E N T E L L E K A
P I T A L M AE R K T E 5 3
3.1. GRUNDLAGEN 55
3.2. DISKUSSION AUSGEWAEHLTER STUDIEN 58
3.2.1. HINTERGRUND DER STUDIEN 58
3.2.2. GILLETTE ET AL. (1999) 59
3.2.2.1. ZIEL DER STUDIE 59
3.2.2.2. DESIGN 60
3.2.2.3. ERGEBNISSE 61
IMAGE 3
INHALTSVERZEICHNIS XI
3.2.3. BLOOMFIELD ET AL. (2000) 62
3.2.3.1. ZIEL DER STUDIE 62
3.2.3.2. DESIGN 63
3.2.3.3. ERGEBNISSE 65
3.2.4. NOSIC/WEBER (2009) 67
3.2.4.1. ZIEL DER STUDIE 67
3.2.4.2. DESIGN 67
3.2.4.3. ERGEBNISSE 68
3.3. DISKUSSION DER ERGEBNISSE UND IMPLIKATIONEN FUER DIESE ARBEIT . . .
. 69
4. E X P E R I M E N T DESIGN 7 1
4.1. UEBERBLICK 71
4.2. ENTSCHEIDUNGSSITUATION DES MANAGERS 72
4.2.1. AUFGABE 72
4.2.2. INVESTITIONSALTERNATIVEN 73
4.2.3. ENTLOHNUNG 75
4.2.4. TEILNEHMER UND ENTSCHEIDUNGEN 76
4.3. TREATMENT DESIGN 77
4.3.1. TREATMENT VARIABLEN 77
4.3.2. EXPERIMENTDURCHFUEHRUNG 78
4.4. ABLAUF DER EXPERIMENTRUNDEN UND AUFGABEN DER MARKTTEILNEHMER . 79
4.4.1. ABLAUF DER EXPERIMENTRUNDEN 79
4.4.2. AUFGABEN DER MARKTTEILNEHMER 81
4.5. SCHAETZUNGEN 82
4.5.1. BERECHNUNG DES INTRINSISCHEN WERTES BEI SICHERHEIT UEBER DIE
ALTERNATIVENWAHL 82
4.5.2. BERECHNUNG DES INTRINSISCHEN WERTES BEI UNSICHERHEIT UEBER
DIE ALTERNATIVENWAHL 82
4.5.3. THEORETISCHE ANALYSE DER ENTLOHNUNG 83
4.5.3.1. ANALYSE BEI RISIKONEUTRALITAET 84
4.5.3.2. ANALYSE BEI RISIKOAVERSION 85
4.6. HANDELSSYSTEM 86
5. H Y P O T H E S E N E N T W I C K L U N G 8 8
5.1. SCHAETZUNGEN 88
5.2. PREISE 94
5.3. HANDEL A M MARKT 98
IMAGE 4
XII INHALTSVERZEICHNIS
6. ERGEBNISSE 1 0 1
6.1. VERFUEGBARE DATEN 101
6.2. SCHAETZUNGEN 102
6.2.1. MASSE 102
6.2.2. DESKRIPTIVE STATISTIK 106
6.2.3. UEBERPRUEFUNG DER HYPOTHESEN 114
6.2.4. ERGAENZENDE ANALYSEN 117
6.3. PREISBILDUNG UND HANDEL 120
6.3.1. MASSE 120
6.3.2. DESKRIPTIVE STATISTIK 122
6.3.3. UEBERPRUEFUNG DER HYPOTHESEN 129
6.3.3.1. MARKTPREISE 129
6.3.3.2. HANDELSVOLUMEN 135
6.3.4. ERGAENZENDE ANALYSEN 137
7. Z U S A M M E N F A S S U N G U N D AUSBLICK 1 4 3
A. W E I T E R E E R G E B N I S S E 1 5 1
A.L. AUSSCHLUSS VON MAERKTEN 151
A.2. SCHAETZUNGEN 152
A.3. HANDEL A M MARKT 159
B. I N S T R U K T I O N E N 1 6 9
B.L. TEIL 1 169
B.2. TEIL 2 181
C. F R A G E B O G E N 1 8 5
C.L. INHALT 185
C.2. ERGEBNISSE 186
LITERATURVERZEICHNIS 1 9 3 |
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| spelling | Welker, Susanne A. Verfasser aut Managementvergütung, Anreize und Kapitalmarkterwartungen experimentelle Evidenz Susanne A. Welker Wiesbaden Springer Gabler 2012 XX, 201 S. Ill., graph. Darst. 21 cm txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Research Zugl.: Osnabrück, Univ., Diss., 2011 Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd rswk-swf Kapitalmarkt (DE-588)4029578-3 gnd rswk-swf Vergütung (DE-588)4062855-3 gnd rswk-swf Unternehmensbewertung (DE-588)4078594-4 gnd rswk-swf Komplexität (DE-588)4135369-9 gnd rswk-swf Anreizsystem (DE-588)4112532-0 gnd rswk-swf (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Führungskraft (DE-588)4071497-4 s Vergütung (DE-588)4062855-3 s Anreizsystem (DE-588)4112532-0 s Komplexität (DE-588)4135369-9 s Unternehmensbewertung (DE-588)4078594-4 s Kapitalmarkt (DE-588)4029578-3 s DE-604 Erscheint auch als Online-Ausgabe Managementvergütung, Anreize und Kapitalmarkterwartungen X:MVB text/html http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3975916&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm Inhaltstext DNB Datenaustausch application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=024958236&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis |
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