Behrens, M. (2011). Das Paradox der Arbeitgeberverbände: Von der Schwierigkeit, durchsetzungsstarke Unternehmensinteressen kollektiv zu vertreten. Ed. Sigma.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Behrens, Martin. Das Paradox Der Arbeitgeberverbände: Von Der Schwierigkeit, Durchsetzungsstarke Unternehmensinteressen Kollektiv Zu Vertreten. Berlin: Ed. Sigma, 2011.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Behrens, Martin. Das Paradox Der Arbeitgeberverbände: Von Der Schwierigkeit, Durchsetzungsstarke Unternehmensinteressen Kollektiv Zu Vertreten. Ed. Sigma, 2011.
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