Die Betriebsvereinbarung: [mit Mustervereinbarungen auf CD-ROM]
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Frankfurt am Main
Bund-Verlag
2010
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| Series: | Der erfolgreiche Betriebsrat
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| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS A. GRUNDLAGEN 21 1 DIE BETRIEBSVEREINBARUNG 21 1.1
BEGRIFF 21 1.2 PARTEIEN DER BETRIEBSVEREINBARUNG 21 1.3 ARTEN DER
BETRIEBSVEREINBARUNG 23 1.3.1 ERZWINGBARE UND FREIWILLIGE BETRIEBS-
VEREINBARUNGEN 23 1.3.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN MIT MISCHCHARAKTER 25
1.3.3 PROTOKOLLNOTIZEN 25 1.4 ZUSTANDEKOMMEN 26 1.5 FORMVORSCHRIFTEN 26
1.5.1 SCHRIFTFORMERFORDERNIS 26 1.5.2 BEKANNTMACHUNG 28 1.6 RECHTSMAENGEL
28 1.6.1 NICHTIGKEIT 28 1.6.2 WEGFALL DER GESCHAEFTSGRUNDLAGE 30 1.6.3
ANFECHTUNG 30 1.7 AUSLEGUNG 31 1.8 GELTUNGSBEREICH; LAUFZEIT 32 1.8.1
PERSOENLICH 32 1.8.2 RAEUMLICH 33 1.8.3 FACHLICH 33 1.8.4 INKRAFTTRETEN 33
1.8.5 LAUFZEIT 35 2 VERHAELTNIS DER BETRIEBSVEREINBARUNG ZU ANDEREN
RECHTSNORMEN 36 2.1 DIE BETRIEBSVEREINBARUNG ZWISCHEN TARIF- UND
BETRIEBS- AUTONOMIE 36 2.2 REGELUNGSSPERRE GEM. § 77 ABS. 3 BETRVG 37
2.3 REGELUNGSSPERRE GEM. § 87 ABS. 1 BETRVG 38 2.4 TARIFLICHE
OEFFNUNGSKLAUSELN 38 BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN
HTTP://D-NB.INFO/999050230 DIGITALISIERT DURCH INHALTSVERZEICHNIS 2.5
NORMATIVE WIRKUNG DER BETRIEBSVEREINBARUNG, VERHAELTNIS ZU
ARBEITSVERTRAGLICHEN REGELUNGEN, GUENSTIGKEITSPRINZIP ... 39 2.6 VERZICHT
AUF RECHTE AUS EINER BETRIEBSVEREINBARUNG 41 3 BEENDIGUNG DER
BETRIEBSVEREINBARUNG 42 3.1 KUENDIGUNG 42 3.2 FRISTABLAUF UND
ZWECKERREICHUNG 43 3.3 ABLOESENDE BETRIEBSVEREINBARUNG UND AUFHEBUNGS-
VEREINBARUNG 43 3.4 ABLOESENDER TARIFVERTRAG 44 3.5 UNWIRKSAMKEIT EINER
BETRIEBSVEREINBARUNG NACH GERICHTLICHER ENTSCHEIDUNG 44 3.6 BEENDIGUNG
DER BETRIEBSVEREINBARUNG DURCH BETRIEBLICHE UMSTRUKTURIERUNGSMASSNAHMEN
44 3.7 BETRIEBSUEBERGANG UND BETRIEBSVEREINBARUNG 46 3.8 SONSTIGES 48 3.9
NACHWIRKUNG 48 4 REGELUNGSABREDEN 50 4.1 RECHTSNATUR 50 4.2 FORM 50 4.3
RECHTSWIRKUNG UND GEGENSTAND VON REGELUNGSABREDEN 50 4.4 BEENDIGUNG UND
NACHWIRKUNG DER REGELUNGSABREDE 51 5 ZUSTAENDIGKEITSVERTEILUNG ZWISCHEN
BETRIEBSRAT/GESAMTBETRIEBSRAT/KONZERNBETRIEBSRAT 52 5.1 ALLGEMEINES 52
5.2 ORIGINAERE ZUSTAENDIGKEIT DES GESAMTBETRIEBSRATS 52 5.3 ORIGINAERE
ZUSTAENDIGKEIT DES KONZERNBETRIEBSRATS 53 5.4 AUFTRAGSZUSTAENDIGKEIT 54 6
DURCHFUEHRUNG UND DURCHSETZUNG VON VEREINBARUNGEN ZWISCHEN ARBEITGEBER
UND BETRIEBSRAT 55 6.1 DURCHFUEHRUNGSPFLICHT DES ARBEITGEBERS UND
AUSNAHMEN ... 55 6.2 DURCHSETZUNGSMOEGLICHKEITEN DES BETRIEBSRATS UND DES
ARBEITNEHMERS 55 6.3 KOPPELUNGSGESCHAEFTE 57 7 1.2 BETRIEBSVEREINBARUNG
94 INHALTSVERZEICHNIS 9 7.5 BEISPIEL: EINFUEHRUNG EINER
BETRIEBSVEREINBARUNG ZUR GLEITENDEN ARBEITSZEIT 64 7.6 SCHAUBILD:
ABLAUFSCHEMA EINIGUNGSSTELLE 67 7.7 CHECKLISTE EINIGUNGSSTELLE 68 B.
ERSTELLEN EINER BETRIEBSVEREINBARUNG: DIE EINZELNEN BESTANDTEILE . . 71
1 UEBERSCHRIFT 71 2 VERTRAGSPARTEIEN 71 3 PRAEAMBEL 72 4 GELTUNGSBEREICH
73 4.1 RAEUMLICHER GELTUNGSBEREICH 73 4.2 PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH 73
4.3 FACHLICHER GELTUNGSBEREICH 74 5 VERFAHRENSFRAGEN UND RECHTE DER
PARTEIEN 74 6 SCHLUSSBESTIMMUNGEN 74 7 KUENDIGUNG 74 8 NACHWIRKUNG 75 9
ERPROBUNG 76 C. FORMULIEREN VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN 77 1 BEGRIFFE
DEFINIEREN 77 2 BEISPIELE FUER DIE FORMULIERUNG 78 2.1 GEBOTE, DIE ETWAS
VORSCHREIBEN 78 2.2 VERBOTE, DIE ETWAS VERBIETEN 79 2.3 RECHTE, DIE
ANSPRUECHE FESTLEGEN 80 2.4 ERLAUBNISSE, DIE AUSNAHMEN VON VERBOTEN
FESTLEGEN 81 2.5 DEFINITIONEN, DIE ETWAS KLARSTELLEN 82 D.
BETRIEBSVEREINBARUNGEN UND OEFFENTLICHKEITSARBEIT 84 1 VEROEFFENTLICHUNG
VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN 84 2 KLAR VERSTAENDLICHE FORMULIERUNGEN 85 3
BETRIEBSVEREINBARUNGEN: OFFENSIV IM BETRIEB DARSTELLEN 85 4
DOKUMENTATION VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN: IMMER DEN DURCHBLICK BEHALTEN!
86 E. CHECKLISTE BETRIEBSVEREINBARUNG 87 F. MUSTERVEREINBARUNGEN 93 1
BETRIEBSRAETESTRUKTUR (§3 BETRVG) 93 1.1 EINLEITUNG 93 10
INHALTSVERZEICHNIS 1.2.1 BETRIEBSRATSSTRUKTUR, § 3 ABS. 1 NR. LA) BETRVG
.... 94 1.2.2 BETRIEBSRATSSTRUKTUR, § 3 ABS. 1 NR. LB) BETRVG .... 95
1.2.3 STRUKTUR DER BETRIEBE UND DER BETRIEBSRAETE, § 3 ABS. 1 NR. 2
BETRVG 97 1.2.4 AUFBAU DER BETRIEBSRAETE, § 3 ABS. 1 NR. 4 BETRVG ... 98
1.2.5 BETRIEBSRATSSTRUKTUR UND EINRICHTUNG VON ZWEIG-
NIEDERLASSUNGSSPRECHERN, § 3 ABS. 1 NR. 5 BETRVG ... 100 2 BERUFLICHE
UND FINANZIELLE ENTWICKLUNG, TEILFREISTELLUNGEN SOWIE
ERSATZFREISTELLUNGEN 103 2.1 EINLEITUNG ENTGELTSCHUTZ 103 2.2
BETRIEBSVEREINBARUNGEN 103 2.2.1 WIRTSCHAFTLICHE UND BERUFLICHE
ABSICHERUNG DER EHRENAMTLICHEN TAETIGKEIT 103 2.2.2 BERUFLICHE UND
FINANZIELLE ENTWICKLUNG, TEILFREISTELLUNGEN SOWIE ERSATZFREISTELLUNGEN
106 3 BILDUNG EINER STAENDIGEN EINIGUNGSSTELLE 111 3.1 EINLEITUNG 111 3.2
BETRIEBSVEREINBARUNG BILDUNG EINER STAENDIGEN EINIGUNGSSTELLE 112 4
GLEICHBEHANDLUNG - BESEITIGUNG DER DISKRIMINIERUNG 113 4.1 EINLEITUNG
113 4.2 BETRIEBSVEREINBARUNG GLEICHSTELLUNG, MOBBING UND DISKRIMINIERUNG
114 5 FUEHRUNG VON PERSONALAKTEN 119 5.1 EINLEITUNG 119 5.2
BETRIEBSVEREINBARUNGEN 119 5.2.1. FUEHRUNG VON UND EINSICHTNAHME IN
PERSONALAKTEN . . . 119 5.2.2. EINFUEHRUNG DIGITALE PERSONALAKTE 120 6
SOZIALE ANGELEGENHEITEN 122 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 122 6.1 REGELUNG VON
ERMAHNUNGEN UND ABMAHNUNGEN 122 6.2 BETRIEBLICHE PRAEVENTION UND
EINGLIEDERUNGS- MANAGEMEN INHALTSVERZEICHNIS 11 9 RUFBEREITSCHAFT 135
9.1 EINLEITUNG 135 9.2 BETRIEBSVEREINBARUNG RUFBEREITSCHAFT 135 10
VORUEBERGEHENDE VERKUERZUNG DER BETRIEBSUEBLICHEN ARBEITSZEIT (KURZARBEIT)
138 10.1 EINLEITUNG 138 10.2 BETRIEBSVEREINBARUNG KURZARBEIT 138 11
PFLEGEZEIT 143 11.1 EINLEITUNG 143 11.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 144
11.2.1 UMSETZUNG DES PFLEGEZEITGESETZES UND BEGLEITENDE MASSNAHMEN ZUR
UNTERSTUETZUNG DER MITARBEITER (GESAMTBETRIEBSVEREINBARUNG) 144 11.2.2
PFLEGE ERKRANKTER FAMILIENANGEHOERIGER 148 12 URLAUBSGRUNDSAETZE 151 12.1
EINLEITUNG 151 12.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 152 12.2.1 URLAUBSGRUNDSAETZE
1 152 12.2.2 URLAUBSGRUNDSAETZE 2 153 12.2.3 BETRIEBSURLAUB 154 13
VERHALTENS- UND/ODER LEISTUNGSKONTROLLE DURCH TECHNISCHE EINRICHTUNGEN
156 13.1 EINLEITUNG 156 13.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 157 13.2.1
ELEKTRONISCHE ERFASSUNG UND VERARBEITUNG DER ARBEITSZEIT 157 13.2.2
EINFUEHRUNG UND ANWENDUNG EINER TELEFONANLAGE (TK-SYSTEM) 163 13.2.3
GESTALTUNG DER BILDSCHIRMARBEIT 172 13.2.4 EINFUEHRUNG UND ANWENDUNG VON
INFORMATIONS- UND KOMMUNIKATIONSSYSTEMEN 176 13.2.5 EINFUEHRUNG UND
ANWENDUNG VON SAP-SYSTEMEN 184 13.2.6 EINSATZ VON E-MAIL, INTERNET UND
INTRANET 196 13.2.7 FIRMENKREDITKARTE 205 14 GESUNDHEITSSCHUTZ DER
ARBEITNEHMER 208 14.1 EINLEITUNG 208 14.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 209
14.2. 12 INHALTSVERZEICHNIS 14.2.2 NICHTRAUCHERSCHUTZ AM ARBEITSPLATZ
(EINGESCHRAENKTES RAUCHVERBOT) 216 14.2.3 SUCHTMITTELMISSBRAUCH 218
14.2.4 ALKOHOL-UND DROGENVERBOT-HILFE FUER ABHAENGIGE . 230 14.2.5
GESUNDHEITSSCHUTZ IM FALLE EINER PANDEMIE 234 14.2.6 BETRIEBLICHES
EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT (VARIANTE 1) 240 14.2.7 BETRIEBLICHE PRAEVENTION
UND EINGLIEDERUNGS- MANAGEMENT (VARIANTE 2, BETRIEBS-/DIENST-
VEREINBARUNG) 242 15 KANTINENESSEN 248 15.1 EINLEITUNG 248 15.2
BETRIEBSVEREINBARUNGEN 249 15.2.1 KANTINENBEWIRTUNG DURCH EXTERNEN
DIENSTLEISTER . . 249 15.2.2 KANTINENESSEN 251 16 VERBUNDKARTEN
(JOB-TICKET) 254 16.1 EINLEITUNG 254 16.2 BETRIEBSVEREINBARUNG
EINFUEHRUNG EINES JOB-TICKETS 254 17 GEWINNBETEILIGUNG 256 17.1
EINLEITUNG 256 17.2 BETRIEBSVEREINBARUNG GEWINNBETEILIGUNG 256 18
JUBILAEUMSZAHLUNGEN 258 18.1 EINLEITUNG 258 18.2 BETRIEBSVEREINBARUNG
JUBILAEUMSZAHLUNGEN 258 19 UEBERTARIFLICHE ZULAGEN 260 19.1 EINLEITUNG 260
19.2 BETRIEBSVEREINBARUNG AUSGESTALTUNG DER UEBERTARIFLICHEN ZULAGE 260
20 UEBERTARIFLICHE ENTLOHNUNG 262 20.1 BETRIEBSVEREINBARUNG ANRECHNUNG
VON TARIFERHOEHUNGEN. . . 262 21 LEISTUNGSENTLOHNUNG 263 21.1
RAHMENBETRIEBSVEREINBARUNG ZUR LEISTUNGSENTLOHNUNG UND DATENERMITTLUNG
263 22 BETRIEBLICHES VORSCHLAGSWESEN 268 22.1 EINLEITUNG 268 22.2
BETRIEBSVEREINBARUNG BETRIEBLICHES VORSCHLAGSWESEN 269 2
INHALTSVERZEICHNIS 13 24 BESONDERE ARBEITSFORMEN 279 24.1 EINLEITUNG 279
24.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 280 24.2.1 GRUPPENVPROJEKTARBEIT 280 24.2.2
TELEARBEIT 292 24.2.3 TEILZEIT 296 25 INNERBETRIEBLICHE
STELLENAUSSCHREIBUNG 299 25.1 EINLEITUNG 299 25.2 BETRIEBSVEREINBARUNG
AUSSCHREIBUNG VON ARBEITSPLAETZEN 300 26 EINSATZ VON
UNTERNEHMENSBERATUNGSFIRMEN 301 26.1 EINLEITUNG 301 26.2
BETRIEBSVEREINBARUNG EINSATZ VON UNTERNEHMENS- BERATUNGSFIRMEN 302 27
BEURTEILUNGSVERFAHREN 304 27.1 GESAMTBETRIEBSVEREINBARUNG UEBER DIE
DURCHFUEHRUNG VON BEURTEILUNGEN FUER MITARBEITER UND FUEHRUNGSKRAEFTE 304 28
PERSONALPLANUNG, MITARBEITER(FOERDER)GESPRAECHE UND ZIELVEREINBARUNGEN 315
28.1 EINLEITUNG 315 28.1.1 PERSONALPLANUNG 315 28.1.2 ZIELVEREINBARUNGEN
315 28.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 317 28.2.1 MITARBEITERGESPRAECH MIT
ZIELVEREINBARUNG 317 28.2.2 QUALIFIZIERUNG UND PERSONALENTWICKLUNG 325
28.2.3 QUALIFIZIERUNG (BETRIEBS-ZDIENSTVEREINBARUNG) .... 329 28.2.4
ZIELVEREINBARUNG 1 334 28.2.5 ZIELVEREINBARUNG 2 340 29. AUS-, FORT- UND
WEITERBILDUNG 345 29.1 EINLEITUNG 345 29.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 345
29.2.1 AUSBILDUNG, WEITERBILDUNG, QUALIFIZIERUNG 345 29.2.2 ERMITTLUNG
DES QUALIFIZIERUNGSBEDARFS 350 29.2.3 EINFUEHRUNG VON E-LEARNING 353 30
PERSONELLE EINZELMASSNAHMEN 356 30.1 EINLEITUNG 356 30. 14
INHALTSVERZEICHNIS 31 INFORMATION DES WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES 364 31.1
EINLEITUNG 364 31.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 365 31.2.1 UNTERRICHTUNG DES
WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES 365 31.2.2 INFORMATION DES WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES
372 32 NACHUNTERNEHMER- UND LEIHARBEITNEHMEREINSATZ SOWIE EIN-EURO-JOBS
379 32.1 EINLEITUNG 379 32.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 379 32.2.1 EINSATZ
VON LEIHARBEITNEHMERN 1 379 32.2.2 EINSATZ VON LEIHARBEITNEHMERN 2 382
32.2.3 FREMDLEISTUNGSPLANUNG 389 32.2.4 EIN-EURO-JOBS 392 33
BESCHAEFTIGUNGSSICHERUNG 396 33.1 EINLEITUNG 396 33.2
BETRIEBSVEREINBARUNGEN 397 33.2.1 BESCHAEFTIGUNGSSICHERUNGSVERTRAG 1
(BETRIEBS- VEREINBARUNG ZUR FOERDERUNG VON INNOVATIONEN) ... 397 33.2.2
BESCHAEFTIGUNGSSICHERUNGSVERTRAG 2 403 34 INTERESSENAUSGLEICH UND
SOZIALPLAN 409 34.1 EINLEITUNG 409 34.2 BETRIEBSVEREINBARUNGEN 411
34.2.1 RAHMENVEREINBARUNG ZU UMSTRUKTURIERUNGEN. ... 411 34.2.2
STANDORTSICHERUNG (INTERESSENAUSGLEICH) 413 34.2.3 B ETRIEBSSTILLLEGUNG
MIT ZUSTIMMUNG DES BETRIEBSRATS (INTERESSENAUSGLEICH) 420 34.2.4 B
ETRIEBSSTILLLEGUNG GEGEN DEN WILLEN DES BETRIEBSRATS
(INTERESSENAUSGLEICH) 422 34.2.5 B ETRIEBSSTILLLEGUNG IN EINEM
UNTERNEHMEN MIT MEHREREN BETRIEBEN (INTERESSENAUSGLEICH) 423 34.2.6
VERSCHLANKUNG DER ORGANISATION UND PERSONALABBAU DURCH
AUSLANDSVERLAGERUNG (INTERESSENAUSGLEICH) . . 426 34.2.7 SCHLIESSUNG
EINER LOGISTIKEINHEIT (INTERESSENAUSGLEICH INHALTSVERZEICHNIS 15 35.2
BETRIEBSVEREINBARUNGEN 456 35.2.1 MUSTERVEREINBARUNG UEBER DIE EINSETZUNG
EINES EUROPAEISCHEN BETRIEBSRATES 456 35.2.2 MUSTER-VEREINBARUNG ZUR
ERGAENZUNG DES STATUS DER EUROPAEISCHEN GESELLSCHAFT HINSICHTLICH DER
BETEILIGUNG DER ARBEITNEHMER 468 G. LEITSATZSAMMLUNG 488 1. SCHRIFTFORM
DER BETRIEBSVEREINBARUNG 488 1 A. RECHTSCHARAKTER EINER KOLLEKTIVEN
REGELUNG - PROTOKOLLNOTIZEN. 489 IB. »GEMISCHTE VEREINBARUNGEN 489 2.
AUSLEGUNG VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN 490 2A. VERWEISUNG AUF ANDERE
BETRIEBSVEREINBARUNG 491 3. VORRANG DES TARIFVERTRAGS - REGELUNGSSPERRE
DES § 77 ABS. 3 BETRVG - TARIFLICHE OEFFNUNGSKLAUSEL 491 4. TARIFLICHE
OEFFNUNGSKLAUSEL BEI FEHLEN EINES BR 503 5. INHALTSKONTROLLE: WEITERE
EINZELFALLE 503 6. RUECKWIRKUNG EINER BETRIEBSVEREINBARUNG 505 7.
UMDEUTUNG EINER UNWIRKSAMEN BETRIEBSVEREINBARUNG IN EINE VERTRAGLICHE
EINHEITSREGELUNG? 506 8. UNTERLASSUNGSANSPRUCH DES BR BEI VERSTOSS GEGEN
BETRIEBSVEREINBARUNG - DURCHFUEHRUNGSPFLICHT DES AG 506 9. ABLOESENDE
BETRIEBSVEREINBARUNG: VERSCHLECHTERUNG VERTRAGLICHER ANSPRUECHE? 507 10.
ABLOESUNG EINER BETRIEBSVEREINBARUNG DURCH NACHFOLGENDE
BETRIEBSVEREINBARUNG: ZEITKOLLISIONSREGEL * ABLOESUNGSPRINZIP . . 509
10A. BETRIEBSVEREINBARUNG FUER BEREITS AUSGESCHIEDENE ARBEITNEHMER? 511
11. VERZICHT DES AN AUF RECHTE AUS DER BETRIEBSVEREINBARUNG: ZUSTIMMUNG
DES BR 511 12
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