The change equation: capitalizing on diversity for effective organizational change
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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Norton, J. Renae (VerfasserIn)
Format: Buch
Sprache:Undetermined
Veröffentlicht: Washington, D.C. American Psychological Association 1997
Schlagworte:
Beschreibung:X, 264 S. graph. Darst.
ISBN:1557983887

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