Habermann-Horstmeier, L. (2007). Karrierehindernisse für Frauen in Führungspositionen: Ergebnisse einer empirischen Studie an 300 Frauen aus dem deutschen Mittel- und Topmanagement.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Habermann-Horstmeier, Lotte. Karrierehindernisse Für Frauen in Führungspositionen: Ergebnisse Einer Empirischen Studie an 300 Frauen Aus Dem Deutschen Mittel- Und Topmanagement. 2007.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Habermann-Horstmeier, Lotte. Karrierehindernisse Für Frauen in Führungspositionen: Ergebnisse Einer Empirischen Studie an 300 Frauen Aus Dem Deutschen Mittel- Und Topmanagement. 2007.
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