Unternehmungskultur, -identität und -image als interdependente Problemfelder strategischer Unternehmungsführung eine konzeptionelle Untersuchung ausgewählter sozio-emotionaler Differenzierungs- und Integrationsmöglichkeiten der Unternehmung auf system-, entscheidungs- und verhaltenstheoretischer Grundlage - Veser, Ekkehard (Verl. d. Ferber'schen Univ.-Buchh., 1995)