Leydecker, P. (2005). Der Tarifvertrag als exklusives Gut: Die rechtliche Zulässigkeit und Erstreikbarkeit von Differenzierungsklauseln. Duncker & Humblot.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Leydecker, Philipp. Der Tarifvertrag Als Exklusives Gut: Die Rechtliche Zulässigkeit Und Erstreikbarkeit Von Differenzierungsklauseln. Berlin: Duncker & Humblot, 2005.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Leydecker, Philipp. Der Tarifvertrag Als Exklusives Gut: Die Rechtliche Zulässigkeit Und Erstreikbarkeit Von Differenzierungsklauseln. Duncker & Humblot, 2005.
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