Die häufigsten Bewerbungsfehler: ... und wie Sie diese vermeiden
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| Published: |
Frankfurt/Main
Redline-Wirtschaft
2004
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| adam_text | MANFRED ZEIDLER/RUDOLF MAERTEN DIE HAEUFIGSTEN BEWERBUNGSFEHLER ... UND
WIE SIE DIESE VERMEIDEN REDLINE WIRTSCHAFT INHALTSVERZEICHNIS VORWORT:
JEDE ABSAGE KANN IHRE CHANCEN VERBESSERN - AUS FEHLERN LERNEN 13 JEDER
MISSERFOLG IST WIE EIN MOSAIK: GLEICHEN SIE FEHLER DURCH PLUSPUNKTE AUS
14 DIE HITLISTE DER BEWERBUNGSFEHLER UND DER VERPASSTEN CHANCEN:
ERSTKONTAKT PER TELEFON SO KURZ WIE MOEGLICH 16 DIE SCHRIFTLICHE
BEWERBUNG: KEINE ROMANTEXTE, BITTE! ... 17 IM PERSOENLICHEN GESPRAECH:
WENIGER IST MEHR - ABER ZU WENIG IST GAR NICHTS 19 IM ASSESSMENT CENTER:
VERSUCHEN SIE ERST GAR NICHT, SICH ZU VERSTELLEN 22 DER HAEUFIGSTE
FEHLER: SIE MACHEN ALLES RICHTIG - ABER DER JOB IST FALSCH 23 1 BLEIBEN
SIE NICHT IN DER ANGSTFALLE HAENGEN 25 DAS BURNOUT-SYNDROM: GEFAHR IM JOB
UND GEFAHR FUER BEWERBER 25 WIE KANN MAN SICH DIE VERTRETER-MENTALITAET
ANEIGNEN? ... 27 ALLE LEBENSBEREICHE SIND NEGATIV - DAS IST FAST NICHT
VORSTELLBAR 28 ANGSTZUSTAENDE SIND HEUTE FAST NORMAL - IM JOB UND BEI DER
SUCHE DANACH 30 DIE BEWERBUNG ALS FLUCHT - ABER WOVOR UND WOHIN
EIGENTLICH? 31 SCHAUEN SIE UEBER DEN TELLERRAND: DURCHBEISSEN IST OFT
EINFACHER ALS FLUECHTEN 33 DAS HAERTESTE BEI BEWERBUNGEN: ALLEIN SCHEITERN
LERNEN - DIE GEFUEHLSACHTERBAHN 34 DER BEWERBUNGSZYKLUS IST EIN STAENDIGES
AUF UND AB 36 INHALT MISSERFOLGE MACHEN ANGST - ABER FURCHT KANN AUCH
FLUEGEL VERLEIHEN 38 TEST ZUR ANGSTFALLE: SIND SIE GEFAEHRDET - ODER
STECKT MEHR IN IHNEN, ALS SIE SICH SELBST ZUTRAUEN? 40 2 SPIELEN SIE
NACH ABSAGEN NIEMALS VOGEL STRAUSS - DIE NACHBEREITUNG EINER BEWERBUNG 45
VERWANDELN SIE DIE ABSAGE IN EINE NEUE CHANCE - FUER SPAETER 46
BESTANDSAUFNAHME IST WICHTIG: DIE ABSAGE WAR NICHT PERSOENLICH GEMEINT 48
NACH EINEM VORSTELLUNGSGESPRAECH: BEURTEILEN SIE SICH SELBST 49
CHECKLISTE FUER IHR AUFTRETEN: WO HABEN SIE SCHWAECHEN GEZEIGT? 54 TEST:
WAR DER JOB RICHTIG FUER SIE - WAREN SIE RICHTIG FUER DEN JOB? WELCHEN JOB
WOLLEN SIE? 57 3 BEMUEHEN SIE SICH NUR UM EINEN JOB, DER WIRKLICH ZU
IHNEN PASST 64 WO HABEN EIN- UND UMSTEIGER HEUTE CHANCEN? 65 ALS FRAU
ZURUECK IN DEN BERUF - BEREITEN SIE DAS GUT VOR .. 67 FAMILIE UND
KARRIERE: WANN SOLLTE EINE FRAU KINDER BEKOMMEN? 69 WELCHE ROLLE SPIELT
DAS GELD BEI DER WAHL IHRES JOBS ? ... 70 CHECKLISTE ZUR
SELBSTERKENNTNIS: MACHT GELD GLUECKLICH? 71 EIN JOB BAUT AUF DEM ANDEREN
AUF - DAS PRINZIP DER PORTFOLIO-ARBEIT 74 ROLLENTAUSCH MIT DEM
PERSONALENTSCHEIDER: WUERDEN SIE SICH SELBST EINSTELLEN? 75 CHECKLISTE:
VERMITTELN SIE DEN RICHTIGEN EINDRUCK BEI BEWERBUNGEN? 78 INHALT
BEWERBEN SIE SICH NIE UM EINEN *DER-GEHT-NOTFALLS-AUCH-JOB - DIE
STELLENAUSWAHL ... 83 CHECKLISTE ZUM VERGLEICH VERSCHIEDENER
JOB-ALTERNATIVEN 84 WAS IST VERLANGT, WAS WILL ICH, WAS KANN ICH - WAS
WILL DAS UNTERNEHMEN? 87 DIESE BESONDERHEITEN MUESSEN SIE BEI
STELLENANGEBOTEN BEACHTEN 89 NUTZEN SIE ALLE IM TEXT VERSTECKTEN INFOS
91 UEBERSETZUNGSBOGEN FUER ANGEBOTSFORMULIERUNGEN: WAS STECKT DAHINTER? 92
STELLENAUSSCHREIBUNGEN: SCHAUEN SIE SICH MAL NACH SCHWARZEN BRETTERN UM
94 WARTEN SIE NICHT, BIS DER KNOCHEN ZUM HUND KOMMT - DIE FREIE
BEWERBUNG 96 DIE FREIE BEWERBUNG ALS TUEROEFFNER - FRAGEN SIE EINFACH MAL
NACH 97 CHECKLISTE RICHTIGES TELEFONIEREN - DAVON KANN VIEL FUER SIE
ABHAENGEN 100 EIN BEISPIEL DAFUER, DASS SICH HARTNAECKIGKEIT AUSZAHLEN KANN
102 DIE VORTEILE DER FREIEN BEWERBUNG - UND WELCHE FEHLER SIE VERMEIDEN
SOLLTEN 104 WICHTIG FUER IHREN ERFOLG: INFORMATIONEN UEBER DIE FIRMA 107
UNGEWOEHNLICHE BEWERBUNGEN - WERBUNG FUER SICH SELBST, DIE ANKOMMT 110 DAS
EIGENE STELLENGESUCH - WENN SCHON, DANN RICHTIG FUER SICH WERBEN 113 WAS
GEHOERT IN EIN STELLENGESUCH HINEIN - UND WAS NICHT? .115 WO SOLLTEN SIE
IHR STELLENGESUCH AM BESTEN VEROEFFENTLICHEN? 119 CHECKLISTE FUER IHR
STELLENGESUCH 121 INHALT BITTEN SIE NIEMALS UM EINE CHANCE IM
ANSCHREIBEN ZU IHRER BEWERBUNG 123 DER GRUNDSAETZLICHE AUFBAU UND DER
INHALT IHRES ANSCHREIBENS 125 DIE GROEBSTEN FEHLER BEI ANSCHREIBEN: IST
DIESER BRIEF WIRKLICH FUER UNS BESTIMMT? 128 DER FALSCHE TONFALL:
BETTELBRIEFE SIND NICHT ERWUENSCHT ... 131 ONLINE-JOBANGEBOTE: GLAUBEN
SIE BLOSS NICHT, DA WAERE ALLES ANDERS 133 BLITZUEBERSICHT ZUM
BEWERBUNGSANSCHREIBEN: HABEN SIE TYPISCHE FEHLER VERMIEDEN? 136
ERSCHLAGEN SIE NIEMANDEN MIT PAPIERBERGEN - DER INHALT IHRER
BEWERBUNGSMAPPE 138 FUER DEN ERSTEN EINDRUCK GIBT ES KEINE ZWEITE CHANCE
.... 140 WIE DAS OPTIMALE BEWERBUNGSPAKET AUSSEHEN SOLLTE 142 IHR
LEBENSLAUF - DIE ZWEI GRUNDFORMEN DER GESTALTUNG 145 DIE INHALTE SIND IN
BEIDEN GRUNDFORMEN IDENTISCH - NUR NICHT DIE SORTIERUNG 147
BLITZUEBERSICHT ZUM GRUNDAUFBAU DER BEIDEN LEBENS LAUF-VARIANTEN 148 MUT
ZUR LUECKE? WAS DARF MAN IM LEBENSLAUF WEGLASSEN - UND WO EIN BISSCHEN
MOGELN? 151 ERKENNEN SIE DIE FALLEN IN IHREN EIGENEN ZEUGNISSEN .... 156
BLITZUEBERSICHT ZUR UEBERSETZUNG DER ZEUGNISNOTEN UND ZUR
ZEUGNIS-GEHEIMSPRACHE 159 SCHLECHTE ZEUGNISSE - SOLL MAN SIE EINFACH
WEGLASSEN? ... 163 BEWERBUNGSFOTOS UND ZWISCHENBLAETTER - IHR AUFTRITT,
BITTE! 164 DER RICHTIGE PLATZ FUERS FOTO IN IHREN UNTERLAGEN UND DIE
SACHE MIT ZWISCHENBLAETTERN UND ZUSATZANGABEN 167 INHALT 8 VERSUCHEN SIE
NIE, EINE SHOW ABZUZIEHEN - DER VORSTELLUNGSTERMIN 170 BLITZUEBERSICHT:
KLEINE UEBUNGEN GEGEN STRESS, NERVOSITAET, AUFREGUNG 170 KLEIDERFRAGEN UND
CO. - WAS WIRD ERWARTET? 172 KLEIDERFARBEN UND BEWERBUNGSOUTFIT - WAS
MACHT WELCHEN EINDRUCK? 174 BLITZCHECKLISTE FUER IHR BEWERBUNGSOUTFIT 175
PUENKTLICHKEIT UND HOEFLICHKEIT 177 IHR GESPRAECHSPARTNER GIBT MEISTENS DAS
RICHTIGE BENEHMEN VOR 179 DIE RICHTIGE ANREDE UND DIE KOERPERHALTUNG -
WICHTIGE SIGNALE 181 LETZTE VORBEREITUNGEN AUF DAS VORSTELLUNGSGESPRAECH
.... 182 9 GEHEN SIE NIE OHNE VORBEREITUNG INS GESPRAECH - DAS
KANDIDATENINTERVIEW 185 SCHREIBEN SIE NEGATIVE GEDANKEN AUF- DIE
ROLLENSPIELE .. 187 CHECKLISTE: WELCHE FRAGEN KOMMEN - SIND SIE AUF ALLE
VORBEREITET? 190 VIELE FRAGEN SIND LETZTLICH NUR UMSCHREIBUNGEN - AUF
UMWEGEN ANS ZIEL 191 CHECKLISTE FUER IHR GEHALTSGESPRAECH 195 SOLL MAN
SAGEN, WAS DER ANDERE VIELLEICHT HOEREN WILL? .... 197 WICHTIG FUER DEN
GESPRAECHSVERLAUF: STELLEN SIE FRAGEN UND LASSEN SIE DEN ANDEREN ZUERST
REDEN 198 10 ERKENNEN SIE DEN TYP IHRES GESPRAECHSPARTNERS - UND BEGEGNEN
SIE IHM RICHTIG 199 STRESS-INTERVIEWS: NUR NICHT NERVOES MACHEN LASSEN
205 CHECKLISTE DER EIGENEN GESPRAECHSFEHLER: WAS SIE VERMEIDEN SOLLTEN
207 GESPRAECHSFALLEN - WORAN ERKENNEN SIE DIESE, WIE REAGIEREN SIE? 208
BLITZUEBERSICHT ZU DEN UNZULAESSIGEN FRAGEN: LUEGEN ERLAUBT! 213 10 INHALT
CHECKLISTE: REIZWORTE IM INTERVIEW - WAS SIE NIE AUSSPRECHEN SOLLTEN 215
LASSEN SIE SICH VON TESTS NICHT VERRUECKT MACHEN - DIE AUSWAHLVERFAHREN
217 DIE VERSCHIEDENEN ARTEN DER TESTS - UND WAS DORT AUF SIE ZUKOMMT 218
RICHTIGE UND FALSCHE ANTWORTEN IN TESTS 224 STICHWORTVERZEICHNIS 227
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