Einführung zur Hartz-Reform:
Gespeichert in:
| Format: | Buch |
|---|---|
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München
Beck
2003
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | XVIII, 206 S. |
| ISBN: | 3406507980 |
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INHALTSVERZEICHNIS
INHALTSVERZEICHNIS
.
V
VORWORT
.
XI
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
XIII
LITERATURVERZEICHNIS
.
XVII
KAPITEL
1.
EINLEITUNG
.
1
A.
DIE
HARTZ-KOMMISSION
.
1
B.
DER
ABSCHLUSSBERICHT
DER
HARTZ-KOMMISSION
.
2
C.
ERSTES
UND
ZWEITES
GESETZ
FUER
MODERNE
DIENSTLEISTUNGEN
AM
ARBEITSMARKT
.
5
KAPITEL
2.
GERINGFUEGIGE
BESCHAEFTIGUNG
UND
NIEDRIGLOHNBEREICH
.
9
A.
ALLGEMEINES
.
9
B.
GERINGFUEGIGE
BESCHAEFTIGUNG
.
10
I.
UEBERSICHT
UEBER
DIE
NEUREGELUNGEN
.
10
II.
SOZIALRECHTLICHE
NEUREGELUNGEN
.
11
1.
GERINGFUEGIG
ENTLOHNTE
BESCHAEFTIGUNG
.
11
2.
KURZFRISTIGE
BESCHAEFTIGUNG
.
13
3.
ZUSAMMENRECHNUNG
.
15
A)
ALLGEMEINES
.
15
B)
MEHRERE
GERINGFUEGIG
ENTLOHNTE
BESCHAEFTIGUNGEN
.
16
C)
GERINGFUEGIG
ENTLOHNTE
UND
KURZFRISTIGE
BESCHAEFTIGUNGEN
.
16
D)
MEHRERE
KURZFRISTIGE
BESCHAEFTIGUNGEN
.
17
E)
GERINGFUEGIG
ENTLOHNTE
BESCHAEFTIGUNGEN
UND
HAUPTBESCHAEFTI
.
GUNGEN
.
17
F)
NICHT-GERINGFUEGIGE
BESCHAEFTIGUNG
UND
KURZFRISTIGE
BESCHAEFTI
.
GUNG
.
21
G)
UEBERSCHREITUNG
DER
OBERGRENZEN
.
21
4.
VERSICHERTENSTATUS
GERINGFUEGIG
BESCHAEFTIGTER
.
22
A)
VERSICHERUNGSPFLICHTF-FREIHEIT
.
22
B)
EINKOMMENSGRENZE
BEI
FAMILIENKRANKENVERSICHERUNG
.
23
C)
UEBERGANGSREGELUNGEN
.
24
5.
BEITRAGS-UND
LEISTUNGSRECHT
.
26
A)
KRANKENVERSICHERUNG
.
26
B)
RENTENVERSICHERUNG
.
27
AA)
PAUSCHALER
ARBEITGEBERBEITRAG
MIT
LEISTUNGSANSPRUECHEN
.
.
27
BB)
VERZICHT
AUF
VERSICHERUNGSFREIHEIT
.
28
CC)
EINZELFRAGEN
.
28
C)
LOHNFORTZAHLUNGSVERSICHERUNG
NACH
DEM
LFZG
.
29
6.
VERFAHRENSVORSCHRIFTEN
.
29
A)
EINHEITLICHE
EINZUGSSTELLE
.
30
B)
MELDEVERFAHREN
.
30
C)
BEITRAGSEINZUG
.
31
D)
SOZIALVERSICHERUNGSAUSWEIS
.
31
E)
LOHNUNTERLAGEN
.
32
7.
GERINGVERDIENERGRENZE
.
32
8.
HINZUVERDIENSTGRENZEN
BEI
RENTEN
.
32
INHALTSVERZEICHNIS
III.
STEUERRECHTLICHE
NEUREGELUNGEN
.
32
1.
WEGFALL
DER
STEUERFREIHEIT
BEI
VORLAGE
DER
STEUERFREISTELLUNGS
BESCHEINIGUNG
.
33
2.
BESTEUERUNG
NACH
LOHNSTEUERKARTE
.
33
3.
PAUSCHALIERUNG
DER
LOHNSTEUER
.
34
A)
EINHEITLICHE
PAUSCHSTEUER
NACH
§
40
II
ESTG
N.F
.
35
B)
LOHNSTEUER-PAUSCHALIERUNG
NACH
§
40
A
ABS.
2
A
ESTG
N.F.
.
36
4.
WAHLRECHT
DES
ARBEITGEBERS
BZGL.
DER
BESTEUERUNG
.
36
5.
UEBERGANGSREGELUNGEN/INKRAFTTRETEN
.
36
C.
BESCHAEFTIGUNG
IN
PRIVATHAUSHALTEN
.
37
I.
VORLIEGEN
EINER
GERINGFUEGIGEN
BESCHAEFTIGUNG
IM
PRIVATHAUSHALT
.
37
1.
GERINGFUEGIGE
BESCHAEFTIGUNG
.
37
2.
IM
PRIVATHAUSHALT
.
38
3.
ZUSAMMENRECHNUNG
.
40
4.
BESCHAEFTIGUNG
VON
FAMILIENANGEHOERIGEN
.
40
II.
SOZIALRECHTLICHE
NEUREGELUNG
.
41
1.
VERSICHERTENSTATUS
GERINGFUEGIG
IM
PRIVATHAUSHALT
BESCHAEFTIGTER
.
41
A)
VERSICHERUNGSPFLICHT/-FREIHEIT
.
41
B)
UEBERGANGSREGELUNGEN
.
41
2.
BEITRAGS-UND
LEISTUNGSRECHT
.
41
III.
VERFAHRENSFRAGEN:
DIE
NEUGESTALTUNG
DES
HAUSHALTSSCHECK
VERFAHRENS
43
1.
VEREINFACHTES
MELDEVERFAHREN
.
43
2.
INHALT
DES
HAUSHALTSSCHECKS
.
44
3.
VERFAHREN
BEI
DER
EINZUGSSTELLE
.
45
4.
ABWICKLUNG
DER
UEBERGANGSFAELLE
.
46
IV.
STEUERLICHE
REGELUNGEN
.
46
1.
EINKOMMENSTEUER
.
46
2.
STEUERLICHE
FOERDERUNG
DER
HAUSHALTSNAHEN
BESCHAEFTIGUNG/
.
TAETIGKEIT
.
47
A)
GRUNDSAETZE
DER
FOERDERUNG
.
47
B)
HOEHE
DER
ERMAESSIGUNG
.
49
C)
ZUSAMMENTREFFEN
VON
HAUSHALTSNAHEN
BESCHAEFTIGUNGEN
UND/ODER
DIENSTLEISTUNGEN
.
50
3.
INKRAFTTRETEN
DER
REGELUNGEN
UEBER
DIE
STEUERLICHE
FOERDERUNG
.
51
D.
NIEDRIGLOHNBEREICH/GLEITZONE
400-800
YY
.
51
I.
UEBERSICHT
UEBER
DIE
NEUREGELUNGEN
.
52
II.
VORLIEGEN
DER
GLEITZONE
.
52
1.
ENTGELTGRENZEN
.
52
2.
MEHRERE
BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNISSE
.
53
3.
AUSNAHMEN
VON
DER
ANWENDBARKEIT
DER
GLEITZONENREGELUNG
.
55
III.
VERSICHERUNGSRECHTLICHER
STATUS
VON
BESCHAEFTIGTEN
IN
DER
GLEITZONE
.
56
IV.
BEITRAGSRECHT
.
56
1.
ARBEITGEBERBEITRAEGE
.
56
2.
ARBEITNEHMERBEITRAEGE
.
56
A)
BERECHNUNG
DER
ABGESENKTEN
ARBEITNEHMERBEITRAEGE
.
56
B)
ARBEITNEHMERBEITRAEGE
BEI
MEHREREN
BESCHAEFTIGUNGSVERHAELT
NISSEN
.
58
C)
VERZICHT
AUF
REDUZIERUNG
DES
ARBEITNEHMERBEITRAGS
IN
DER
RENTENVERSICHERUNG
.
59
V.
LEISTUNGSRECHT
.
60
VI.
UMLAGEN
NACH
DEM
LOHNFORTZAHLUNGSGESETZ
.
61
VII.
VERFAHRENSFRAGEN
.
61
INHALTSVERZEICHNIS
VIII.
STEUERRECHTLICHE
REGELUNGEN
.
61
E.
INKRAFTTRETEN
DER
NEUREGELUNGEN
.
61
KAPITEL
3.
PERSONALSERVICEAGENTUREN
UND
ARBEITNEHMER
UEBERLASSUNG
(ZEITARBEIT)
.
65
A.
PERSONALSERVICEAGENTUREN
(PSA)
.
65
I.
GESETZLICHE
REGELUNG
/
UEBERBLICK
.
65
II.
AUSGESTALTUNG
IN
DER
PRAXIS
/
AUSSCHREIBUNGSVERFAHREN
DER
ARBEITS
AEMTER
.
66
III.
ZIELGRUPPE
.
66
IV.
ARBEITSVERHAELTNIS
UND
REGELUNG
DER
VERLEIHFREIEN
ZEITEN
.
67
V.
HONORAR
DER
PSA
.
67
B.
ARBEITNEHMERUEBERLASSUNGSGESETZ
(AUEG)
.
68
I.
ALLGEMEINES
/
DEFINITION
.
68
II.
ABGRENZUNG
ZU
ANDEREN
VERTRAGLICHEN
GESTALTUNGSFORMEN
.
69
1.
ARBEITSVERMITTLUNG
.
69
2.
WERKVERTRAG
.
70
3.
DIENSTVERTRAG
.
71
III.
DIE
NEUREGELUNG
ZUM
1.1.2003 .
72
IV.
INKRAFTTRETEN
DER
NEUERUNGEN
/
UEBERGANGSVORSCHRIFT
.
73
V.
ERLAUBMSPFLICHT
.
73
VI.
SONDERFALL
BAUGEWERBE
.
74
VII.
NACHWEIS
UND
MELDEPFLICHT
.
75
VIII.
AUSKUNFTSPFLICHT
DES
ENTLEIHERS
/
AUSKUNFTSANSPRUCH
DES
LEIHARBEITNEHMERS
.
76
IX.
WEGFALL
VON
BESCHRAENKUNGEN
FUER
DIE
ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG
.
76
1.
AUFHEBUNG
DES
BESONDEREN
BEFRISTUNGSVERBOTS
.
76
2.
AUFHEBUNG
DES
WIEDEREINSTELLUNGS
UND
DES
SYNCHRONISATIONS
VERBOTS
.
77
3.
WEGFALL
DER
HOECHSTUEBERLASSUNGSDAUER
.
77
X.
DER
NEUE
GESETZLICHE
GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ
.
78
1.
UEBERBLICK
.
78
2.
VERGLEICHBARE
ARBEITNEHMER
DES
ENTLEIHERS
.
78
3.
ARBEITSENTGELT
.
79
4.
SONSTIGE
WESENTLICHE
ARBEITSBEDINGUNGEN
.
80
5.
ANWENDBARKEIT
VON
TARIFVERTRAEGEN
UND
BETRIEBSVEREINBARUNGEN
.
82
6.
REGELUNG
DER
VERLEIHFREIEN
ZEITEN
.
83
XI.
AUSNAHMEN
VOM
GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ
.
83
1.
ARBEITSVERTRAGLICHE
REGELUNG
MIT
ZUVOR
ARBEITSLOSEN
LEIHARBEIT
NEHMERN
FUER
SECHS
WOCHEN
.
83
2.
TARIFVERTRAGLICHE
AUSNAHMEREGELUNGEN
.
84
3.
AUSNAHMEN
AUS
SACHLICHEM
GRUND
.
86
XII.
BETRIEBSVERFASSUNGSRECHTLICHE
FRAGEN
.
86
XIII.
RECHTSFOLGEN
BEI
VERSTOSS
/
SANKTIONEN
.
87
XIV.
DIE
GEPLANTE
EU-RICHTINIE
ZUR
LEIHARBEIT
.
88
KAPITEL
4.
NEUREGELUNG
IM
ARBEITSFOERDERUNGSRECHT
(SGB
III)
UND
TZBFG
.
91
A.
BERUFLICHE
WEITERBILDUNG/BILDUNGSGUTSCHEIN
.
91
I.
ALLGEMEINES
.
91
II.
FOERDERVORAUSSETZUNGEN
.
92
I.
NOTWENDIGKEIT
DER
MASSNAHME
ZUR
WIEDEREINGLIEDERUNG
IN
DEN
ARBEITSMARKT
.
92
2.
ARBEITSLOSIGKEIT
.
93
VN
INHALTSVERZEICHNIS
3.
KONKRET
DROHENDE
ARBEITSLOSIGKEIT
.
93
4.
WECHSEL
VON
TEILZEIT
IN
VOLLZEIT
.
94
5.
WEITERBILDUNGSBEDARF
WEGEN
FEHLENDEM
BERUFSABSCHLUSS
.
94
6.
VORBESCHAEFTIGUNGSZEIT
.
95
7.
BERATUNG
DURCH
DAS
ARBEITSAMT
.
96
III.
ZULAESSIGKEIT
DER
FORTBILDUNGSMASSNAME
.
96
1.
ANFORDERUNG
AN
TRAEGER
.
96
2.
ANFORDERUNG
AN
DIE
MASSNAHME
.
97
IV.
BILDUNGSGUTSCHEIN
.
99
V.
LEISTUNGEN
DES
ARBEITSAMTES
.
99
1.
LEHRGANGSKOSTEN
.
100
2.
FAHRTKOSTEN
.
101
3.
KOSTEN
FUER
AUSWAERTIGE
UNTERBRINGUNG
UND
VERPFLEGUNG
.
102
4.
KINDERBETREUUNGSKOSTEN
.
102
5.
UNTERHALTSGELD
.
102
A)
HOEHE
DES
UNTERHALTSGELDES
.
104
B)
TEILUNTERHALTSGELD
.
104
C)
ANRECHNUNG
VON
NEBENEINKUENFTEN
.
105
D)
ANSCHLUSSUNTERHALTSGELD
.
105
E)
VERHAELTNIS
ZU
ANDEREN
BILDUNGSMASSNAHMEN
.
106
B.
AENDERUNGEN
BEIM
ARBEITSLOSENGELD
.
106
I.
FRUEHZEITIGE
MELDEPFLICHT
MIT
MINDERUNG
DES
ARBEITSLOSENGELDES
.
106
II.
AENDERUNG
DER
ZUMUTBARKEITSREGELUNGEN
.
107
III.
AENDERUNG
DER
SPERRZEITREGELUNG
.
108
C.
LEISTUNGEN
FUER
AELTERE
ARBEITNEHMER/BEFRISTETE
ARBEITSVERTRAEGE
.
109
I.
ENTGELTSICHERUNG
FUER
AELTERE
ARBEITNEHMER
.
110
II.
TRAGUNG
DER
BEITRAEGE
ZUR
ARBEITSFOERDERUNG
BEI
BESCHAEFTIGUNG
AELTERER
ARBEITNEHMER
.
112
III.
BRUECKENGELD
.
113
IV.
BEFRISTETE
ARBEITSVERTRAEGE
MIT
AELTEREN
ARBEITNEHMERN
.
113
D.
AENDERUNGEN
BEI
DER
ARBEITSLOSENHILFE
.
114
I.
VERSCHAERFTE
EINKOMMENSANRECHNUNG
.
114
II.
REDUZIERUNG
DER
VERMOEGENSFREIBETRAEGE
.
116
III.
UEBERGANGSREGELUNGEN
.
117
IV.
ABSENKUNG
DES
BEMESSUNGSENTGELTS
.
118
V.
ABSENKUNG
DER
BEITRAEGE
ZUR
KRANKENVERSICHERUNG
FUER
BEZIEHER
VON
ARBEITSLOSENHILFE
(§
232A
SGB
V)
.
119
E.
AENDERUNGEN
BEIM
UNTERHALTSGELD
.
119
F.
DYNAMISIERUNG
VON
LEISTUNGEN
.
122
KAPITEL
5.
RENTENRECHTLICHE
AENDERUNGEN
(SGB
VI)
UND
SONSTIGE
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE
NEUERUNGEN
.
123
A.
GEAENDERTE
HINZUVERDIENSTGRENZEN
FUER
RENTNER
.
123
B.
AUSWEITUNG
DER
ANRECHNUNGSZEITEN
.
123
C.
AENDERUNGEN
BEI
EINMALIG
GEZAHLTEM
ARBEITSENTGELT
.
124
I.
BEITRAGSPFLICHT
ERST
BEI
ZAHLUNG
DES
EINMALIGEN
ARBEITSENTGELTS
.
124
II.
BEITRAGSFREIHEIT
SONSTIGER
PAUSCHAL
VERSTEUERTER
BEZUEGE
.
126
D.
EINFUEHRUNG
DES
ELEKTRONISCHEN
MELDEVERFAHRENS
.
126
E.
HINTERLEGUNG
DES
SOZIALVERSICHERUNGSAUSWEISES
.
127
F.
SCHEINSELBSTAENDIGKEIT
.
127
KAPITEL
6.
EXISTENZGRUENDER
-
LEISTUNGEN
UND
STEUERRECHT
.
129
A.
EXISTENZGRUENDERZUSCHUSS
-
ICH-AG
.
129
I.
BERECHTIGTER
PERSONENKREIS
.
129
VNI
INHALTSVERZEICHNIS
II.
HOEHE
DER
FOERDERUNG
.
132
III.
BEFRISTUNG
BIS
31.12.2005
.
133
IV.
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE
ASPEKTE
.
133
1.
RENTENVERSICHERUNG
.
134
2.
KRANKENVERSICHERUNG
.
134
3.
ARBEITSLOSENVERSICHERUNG
.
.
.
.
:
.
134
V.
STEUERRECHTLICHE
ASPEKTE
.
135
VI.
ANTRAGSVERFAHREN
.
135
B.
STEUERLICHE
FOERDERUNG
VON
KLEINUNTERNEHMEN
.
135
I.
EINKOMMENSTEUERRECHT
.
135
II.
GEWERBESTEUERRECHT
.
137
KAPITEL
7.
PROGRAMM
YYKAPITAL
FUER
ARBEIT
"
.
139
A.
DAS
MODELL
YYKAPITAL
FUER
ARBEIT
"
.
139
B.
FOERDERVORAUSSETZUNGEN
.
140
I.
MAXIMALER
JAHRESUMSATZ
.
140
II.
NEUER
ARBEITSPLATZ
.
141
III.
VERFAHRENSFRAGEN
.
142
IV.
DARLEHENSMODALITAETEN
.
143
1.
NACHRANGTRANCHE
.
144
2.
FREMDKAPITALTRANCHE
.
145
V.
AUSBLICK
.
145
ANLAGE
1.
SYNOPSE
DER
GESETZLICHEN
VORSCHRIFTEN
.
147
ANLAGE
2.
ZUSAETZLICHEN
INFORMATIONEN
DEN
NEUEN
MINI-JOBS
.
184
ANLAGE
3.
TARIFVERTRAG
ZEITARBEIT
.
185
I.
VERHANDLUNGSERGEBNIS
ZUM
ENTGELTRAHMENTARIFVERTRAG
.
185
II.
VERHANDLUNGSERGEBNIS
ZUM
ENTGELTTARIFVERTRAG
.
188
III.
ANLAGE
1
ZUM
VERHANDLUNGSERGEBNIS
ENTGELTTARIFVERTRAG
BZA
-
DGB-TARIFGEMEINSCHAFT
VOM
27.05.2003
.
191
ANLAGE
4.
ADRESSENVERZEICHNIS
.
195
I.
RENTENVERSICHERUNGSTRAEGER
.
195
II.
LANDESARBEITSAEMTER
.
197
SACHVERZEICHNIS
.
199
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