Führungskräfte-Handbuch: Persönlichkeit, Karriere, Management, Recht
Gespeichert in:
| Format: | Buch |
|---|---|
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Berlin [u.a.]
Springer
2002
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| Beschreibung: | XI, 706 S. Ill., graph. Darst. |
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| adam_text | Inhaltsverzeichnis
I Rund um die Persönlichkeit 1
1 Persönlichkeit und Zielfmdung 3
2 Medientraining oder die Kunst zu wirken 21
3 The Case for Coporate Elcgance 29
4 Geist und Genuss 35
5 Sport und Ernährung für Manager 45
II Karriere 77
1 Aufbau und Inhalt des ersten Arbeitsvertrages 79
2 Information - Beratung - Vermittlung -
Das Dienstleistungsangebot der BA für Arbeit 87
3 Weder Out noch Placement? 103
4 Frauen zwischen Karriere und Familie 117
5 Fortbildung 125
III Führung 135
1 Führen in Zeiten der Veränderung 137
2 Ethics - a business imperative 159
3 EFQM - Methoden und Systematik guter Führung 181
4 Zielvereinbarungen -
auch nur ein manipulierendes Führungsinstrument? 189
5 Trends in der Führungskräfteentwicklung 207
6 Kommunikationsaspekte 215
7 Neues Verständnis des Controllings 223
8 Befindlichkeitsanalysen bei Führungskralten 243
9 Konfliktlösung durch Wirtschaftsmediation 233
10 eBusiness als strategische 1 lerauslorderung 259
11 Internet-up-date für Führungskräftc 267
12 Werbung im Internet 279
13 Umweltmanagement mit System 291
14 Interne Kunden-I.ieferanten-Be/iehungen 297
15 Frfolgsfaktor Kundenorientierung im After-Sales-Geschätt . . 309
16 Scoring-Modelle: Intelligentes Informations-Management . . 319
17 Pre-IPO-Unternehmen 329
18 Sind Unternehmer die besseren Manager? 343
X Inhaltsverzeichnis
IV Ausland 361
1 Interkulturelles Management:
Unterschiede fruchtbar machen 363
2 Die Intelligenz des anderen Systems verstehen - Interkulturelles
Management am Beispiel Deutschland/Frankreich 371
3 Europäisches Zeitempfinden 381
4 „When in Rome, do as the Romans do 393
5 Andere Länder, andere Wirtschaft-Beispiel Italien 405
6 Traum oder Alptraum? Zusammenarbeit zwischen Deutschen
und Italienern 415
7 Wie man Mentalitätsunterschiede zur Gewinnmaximierung
einsetzen kann 419
8 Große Fische leben nicht in kleinen Teichen 429
9 Relocation-Dienstleistungen 441
10 Auslandsaufenthalt: auch Familiensache! 447
11 Risikomanagement bei der internationalen Zusammenarbeit. 453
V Recht und Gesellschaft 469
1 Mega-Trends des Deutschen Arbeitsrechts 471
2 Arbeitsrechts-Glossar-Leitfaden für Führungskräfte .... 483
3 Die Sonderstellung der Leitende Angestellten 503
4 Der Leitende Angestellte - besondere Rechte,
besondere Pflichten 509
5 GmbH-Geschäftsführer-Rechte und Pflichten 513
6 GmbH-Geschäftsführer im Konzern 531
7 Executive Employees, Cadres, Dirigenti 539
8 Das Gesetz über Sprecherausschüsse 543
9 Sprecherausschusswahlen 549
10 Betriebsräte als Partner der Unternehmer 561
11 Betriebs-und Sozialpartnerschaft 569
12 Das neue Betriebsverfassungsgesetz 581
13 Betriebsratswahlen 587
14 Administrative Kosten der Anwendung
des Betriebsverfassungsgesetzes 603
VI Verbände und Organisationen 617
1 Confederation Europeenne des Cadres (CEC) 619
2 Union Leitender Angestellter (ULA) 623
3 Verband Angestellter Akademiker (VAA) 627
4 Verband Angestellter Führungskräfte(VAF) 631
5 Verband der Führungskräfte (VDF) 633
6 Die Vereinigung der Geschäftsführer (VGF) 637
Inhaltsverzeichnis XI
VII Service 639
1 Führungskräfte-Verbände, national 641
2 Führungskräfte-Verbände und Management-Organisationen,
international 643
3 Wirtschafts- und Industrieverbände sowie Kammern
in Deutschland 655
4 Nationale Wirtschafts- und Industrieverbände
sowie Kammern im Ausland 657
5 Deutsch-Englisches Arbeitsrecht-Glossar 661
6 Fachbegriffe der Online-Werbewelt 663
7 Auswahl von Universitäten und Hochschulen
mit MBA- und EMBA-Programmen 667
VIII Autoren und Mitwirkende 671
IX Allgemeine Literaturempfehlungen 689
X Index 691
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