Die Friedenspflicht in sachlicher, persönlicher und zeitlicher Hinsicht als (fehlender) Gegenstand tarifvertraglicher Vereinbarungen:
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Frankfurt am Main [u.a.]
Lang
2000
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JAN VALENTIN
DIE FRIEDENSPFLICHT IN SACHLICHER, PERSOENLICHER UND ZEITLICHER HINSICHT
ALS (FEHLENDER) GEGENSTAND TARIFVERTRAGLICHER VEREINBARUNGEN
PETER LANG EUROPAEISCHER VERLAG DER WISSENSCHAFTEN
IMAGE 2
VII
INHALTSVERZEICHNIS
EINFUEHRUNG UND GANG DER ABHANDLUNG 1
§ 1: DIE TARIFLICHE FRIEDENSPFLICHT IM ALLGEMEINEN 3
I. BEGRIFF UND GELTUNGSGRUND DER TARIFLICHEN FRIEDENSPFLICHT 3
1) KEINE GESETZLICHE GRUNDLAGE FUER DIE TARIFRECHTLICHE FRIEDENSPFLICHT 3
2) RECHTSDOGMATISCHE GRUNDLAGE DER FRIEDENSPFLICHT 4
A) HERLEITUNG DER FRIEDENSPFLICHT AUS DEM WESEN DES TARIFVERTRAGES 4 B)
HERLEITUNG DER FRIEDENSPFLICHT AUS DEM VERTRAGSCHARAKTER DES TARIF-
VERTRAGES 8
C) ERGEBNIS 10
II. INHALT DER TARIFLICHEN FRIEDENSPFLICHT 11
III. DIE SOG. RELATIVE UND ABSOLUTE FRIEDENSPFLICHT 13
IV. VERPFLICHTETER UND BERECHTIGTER DER FRIEDENSPFLICHT 14
1) VERPFLICHTETER 14
A) DIE UNMITTELBAR VERPFLICHTETEN 14
B) DIE MITTELBAR VERPFLICHTETEN 15
C) DIE GESETZLICHE ERWEITERUNG DER PRIMAERHAFTUNG 16
D) RECHTLICHE AUSWIRKUNGEN FUER AUSSENSEITERGEWERKSCHAFTEN 17 2)
BERECHTIGTER 17
A) DER KREIS DER BERECHTIGTEN BEI SCHADENSERSATZANSPRUECHEN 18 B) DER
KREIS DER BERECHTIGTEN BEI ERFUELLUNGSANSPRUECHEN 19
V. RECHTSFOLGEN BEIM VERSTOSS GEGEN DIE TARIFLICHE FRIEDENSPFLICHT 20
1) ANSPRUECHE, WENN DER TARIFVERTRAG FORTGESETZT WERDEN SOLL 20
2) ANSPRUECHE, WENN DER TARIFVERTRAG BEENDET WERDEN SOLL 21
IMAGE 3
VIII
§ 2: DIE SACHLICHE REICHWEITE DER FRIEDENSPFLICHT 21
I. DIE FRIEDENSPFLICHT IN SACHLICHER HINSICHT BEI FEHLENDEN ANGABEN UEBER
DEREN REICHWEITE 22
1) DIE VERSCHIEDENEN LOESUNGSANSAETZE ZUR REICHWEITE DER FRIEDENSPFLICHT
BEIM SOG. *SCHWEIGEN DES TARIFVERTRAGES 22
A) DIE AUF DEN REGELUNGSGEHALT BESCHRAENKTE FRIEDENSPFLICHT 22
B) DIE ERWEITERTE FRIEDENSPFLICHT 23
AA) AUSDEHNUNG DER FRIEDENSPFLICHT AUF GRUNDLOSE ARBEITSKAEMPFE 23 BB)
ERSTRECKUNG DER FRIEDENSPFLICHT AUF GESAMTWIRTSCHAFTLICHE SACHKOM- PLEXE
24
AAA) DIE MEINUNG VON MUELLER 24
BBB) DIE MEINUNG VON GIFT 25
CCC) STELLUNGNAHME 26
CC) PARTIELLE ERWEITERUNG DER FRIEDENSPFLICHT DURCH SCHUTZ- UND RUECK-
SICHTSPFLICHTEN 28
2) AUSLEGUNG DES TARIFVERTRAGES ZUR BESTIMMUNG SEINES REGELUNGSGEHALTS
ANHAND DES PARTEIWILLENS 30
A) DIE VERSCHIEDENEN FALLGRUPPEN BEIM BEREDTEN SCHWEIGEN IM TARIF-
VERTRAG 30
AA) DER STILLSCHWEIGENDE REGELUNGSVERZICHT 31
BB) BEWUSSTE UND UNBEWUSSTE REGELUNGSLUECKE 32
B) DAS BEREDTE SCHWEIGEN IM TARIFVERTRAG UNTER AUSLEGUNGSGESICHTS-
PUNKTEN 33
AA) DER SCHULDRECHTLICHE TEIL DES TARIFVERTRAGES ALS ANSATZPUNKT 33
BB) DER NORMATIVE TEIL DES TARIFVERTRAGES ALS ANSATZPUNKT 34
CC) DISKUSSION 35
DD) ZWISCHENERGEBNIS 39
C) DIE ALLGEMEINEN REGELN UEBER DIE AUSLEGUNG VON VERTRAEGEN 39
D) NACHWEIS DES WIRKLICHEN WILLENS DER TARIFVERTRAGSPARTEIEN 41
E) NACHWEIS DES KONKLUDENTEN WILLENS DER TARIFVERTRAGSPARTEIEN 43
AA) DER ERFORDERLICHE NACHWEIS IM TARIFVERTRAG DURCH AUSFUEHRLICHE ODER
UMFANGREICHE REGELUNG EINER SACHMATERIE 43
BB) DER ERFORDERLICHE NACHWEIS IM TARIFVERTRAG BEI VERSCHIEDENEN TARIF-
LICHEN SACHMATERIEN 45
AAA) DER SOG. INNERE SACHZUSAMMENHANG ZWISCHEN VERSCHIEDENEN
SACHMATERIEN ALS HINREICHENDER ANHALTSPUNKT 46
IMAGE 4
IX
BBB) KRITISCHE WUERDIGUNG DIESES ANSATZES 47
CCC) DIE FUNKTIONALE KONNEXITAET ALS NOTWENDIGER ANHALTSPUNKT 49 (1)
ARBEITSZEIT UND ENTLOHNUNG ALS SINNEINHEIT 50
(2) WEITERE ANWENDUNGSFAELLE DER FUNKTIONALEN KONNEXITAET 53 F) DIE
ERGEBNISSE NACH AUSLEGUNG DES TARIFVERTRAGES 57
II. DIE FRIEDENSPFLICHT IN SACHLICHER HINSICHT ALS GEGENSTAND DER
VERTRAGSAB- REDE 58
1) AUSSCHLUSS DER FRIEDENSPFLICHT 58
2) ERWEITERUNG UND BESCHRAENKUNG DER FRIEDENSPFLICHT 59
3) MODIFIKATIONEN DER FRIEDENSPFLICHT DURCH KAMPFKLAUSELN 60
III. DAS FEHLEN DER FRIEDENSPFLICHT IM TARIFVERTRAG 64
1) FRIEDENSPFLICHT UND DER FUER ALLGEMEINVERBINDLICH ERKLAERTE
TARIFVERTRAG 64
2) FRIEDENSPFLICHT UND § 613 A I 2 BGB 65
3) FRIEDENSPFLICHT UND WEGFALL DER GESCHAEFTSGRUNDLAGE 66
4) FRIEDENSPFLICHT UND PFLICHTWIDRIGES VERHALTEN EINER
TARIFVERTRAGSPARTEI 70
§ 3: DIE PERSOENLICHE REICHWEITE DER FRIEDENSPFLICHT 71
I. DER BEGRIFF DER FRIEDENSPFLICHT IN PERSOENLICHER HINSICHT 71
II. DIE REICHWEITE DER FRIEDENSPFLICHT IN PERSOENLICHER HINSICHT 71 1)
EINSCHRAENKUNG DURCH DIE FRIEDENSFUNKTION DES VERBANDSTARIFVERTRAGES 72
2) RELATIVIERUNG DURCH DIE IM VERBANDSTARIFVERTRAG GEREGELTEN
GEGENSTAENDE 72
3) ERWEITERUNG DER FRIEDENSPFLICHT AUFGRUND DER INTERESSENLAGE DER
GEWERKSCHAFT 73
4) STELLUNGNAHME 73
A) EINFUEHRUNG IN DIE PROBLEMATIK DER BETRIEBSNAHEN TARIFPOLITIK 74 B)
KRITISCHE WUERDIGUNG DER ANSICHTEN 76
5) ANWENDUNG DIESER GRUNDSAETZE AUF DEN EINZELFALL 78
6) ERGEBNIS 81
III. DIE FRIEDENSPFLICHT IN PERSOENLICHER HINSICHT ALS GEGENSTAND DER
VERTRAGS- ABREDE 82
1) BEGRENZUNG DURCH AUSDRUECKLICHE VEREINBARUNG 82
IMAGE 5
A) VEREINBARKEIT VON VORBEHALTSKLAUSELN MIT DEM IMMANENZKONZEPT DER
FRIEDENSPFLICHT 83
B) VEREINBARKEIT VON VORBEHALTSKLAUSELN MIT SONSTIGEN PRINZIPIEN 86
AA) DER GESICHTSPUNKT DER KOALITIONSFREIHEIT 86
BB) GLEICHHEITS- UND GLEICHBEHANDLUNGSGESICHTSPUNKTE 87 AAA) DER
VERFASSUNGSRECHTLICHE GLEICHHEITSSATZ 87
BBB) DER VERBANDSRECHTLICHE GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ 88
CCC) RECHTSFOLGEN DES VERSTOSSES 89
(1) DER VERBANDSRECHTLICHE GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ ALS SCHRAN- KE DER
TARIFMACHT 90
(2) DER UNZUMUTBARKEITSGEDANKE IM VERHAELTNIS DER KOALITION ZU IHREN
MITGLIEDERN 93
(3) DER UNZUMUTBARKEITSGEDANKE ALS UNTERFALL VON § 242 BGB 94
C) ERGEBNIS 95
2) BEGRENZUNG DURCH BESTIMMTE VERHALTENSWEISEN 96
A) KONKLUDENTE VERZICHTSERKLAERUNG DES ARBEITGEBERS? 97
AA) DER VOM LAG FRANKFURT ZU ENTSCHEIDENDE FALL 97
BB) KONSTRUKTIVE BEDENKEN 98
B) DAS VERHALTEN DER VERTRAGSCHLIESSENDEN VERBAENDE 99
AA) DER VOM LAG KOELN ZU ENTSCHEIDENDE FALL 99
BB) KRITISCHE WUERDIGUNG DER ENTSCHEIDUNGSGRUENDE 100 AAA) DIE RECHTSLAGE
OHNE ENTSPRECHENDE AUSLEGUNG DER FRIEDENS- PFLICHT 100
BBB) DIE AUSLEGUNG DER FRIEDENSPFLICHT IN PERSOENLICHER HINSICHT 101
(1) DER WIRKLICHE PARTEIWILLE 104
(2) DER OBJEKTIV ERKENNBARE PARTEIWILLE 105
(3) FAZIT 106
C) ZWISCHENERGEBNIS 106
§ 4: GELTUNGSDAUER DER FRIEDENSPFLICHT 107
I. BEGINN DER FRIEDENSPFLICHT 107
1) FLUCHT IN DEN ARBEITGEBERVERBAND 108
A) BEGINN DER TARIFWIRKUNG 109
AA) TARIFGEBUNDENHEIT NACH § 3 ITVG 110
IMAGE 6
XI
BB) PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH DES TARIFVERTRAGES NACH § 4 ITVG 110 B)
BEGINN DER FRIEDENSPFLICHT 114
C) KORREKTUR DURCH DEN GEDANKEN DES RECHTSMISSBRAUCHS 115 AA) DIE ANSICHT
VON DAEUBLER 115
BB) DIE ANSICHT VON HAGEMEIER 117
2) ERGEBNIS 118
. ENDE DER FRIEDENSPFLICHT 119
1) AUSTRITT DES ARBEITGEBERS AUS DEM ARBEITGEBERVERBAND 120
A) FORTGELTUNG DES NORMATIVEN TEILS DES VERBANDSTARIFVERTRAGES NACH
§3 III TVG 120
B) FORTGELTUNG DER FRIEDENSPFLICHT NACH VERBANDSAUSTRITT GEM. § 3 III
TVG 121 AA) DIE SITUATION OHNE BERUECKSICHTIGUNG VON § 3 III TVG 121 BB)
DIE SITUATION NACH AUSLEGUNG DES TARIFVERTRAGES 122 CC) DIE SITUATION
UNTER BERUECKSICHTIGUNG VON § 3 III TVG 123 C) ERGEBNIS 126
2) VERLAENGERUNG DER FRIEDENSPFLICHT DURCH SCHLICHTUNGSABKOMMEN 126 3)
VEREINBARUNG NACHWIRKENDER TARIFNORMEN OHNE FRIEDENSPFLICHT 129
ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE 132
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