Noer, D. M. (1998). Die vier Lerntypen: Reaktionen auf Veränderungen im Unternehmen. Klett-Cotta.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Noer, David M. Die Vier Lerntypen: Reaktionen Auf Veränderungen Im Unternehmen. Stuttgart: Klett-Cotta, 1998.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Noer, David M. Die Vier Lerntypen: Reaktionen Auf Veränderungen Im Unternehmen. Klett-Cotta, 1998.
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