Sparkassenfusionen: eine Konzeption für die systemorientierte Analyse von Betriebsgrößeneffekten in der Bankwirtschaft
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Berlin
Duncker & Humblot
1996
|
| Schriftenreihe: | [Untersuchungen über das Spar-, Giro- und Kreditwesen / A]
159 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | 460 S. graph. Darst. |
| ISBN: | 3428087631 |
Internformat
MARC
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INHALTSVERZEICHNIS
K
APITEL
1:
E
INLEITUNG
.
21
A.
BEGRUENDUNG
DER
THEMENWAHL
.
21
B.
ANLIEGEN
DER
UNTERSUCHUNG
.
25
C.
ABFOLGE
DER
AUSFUEHRUNGEN
.
27
K
APITEL
2:
G
RUNDLEGUNG
FUER
EINE
S
YSTEMORIENTIERTE
A
NALYSE
DEUTSCHER
SPARKASSEN
.
29
A. ZUM
WESEN
DEUTSCHER
SPARKASSEN
.
29
I.
SPARKASSEN
ALS
AUSPRAEGUNGSFORM
DER
BANK
.
29
II.
OEFFENTLICH-RECHTLICHE
RECHTSFORM
UND
IMPLIKATIONEN
.
30
III.
GESCHAEFTSPOLITISCHE
AUSRICHTUNG
VON
SPARKASSEN
.
33
1.
GEOGRAPHISCHE
BESCHRAENKUNGEN
.
33
2.
GESCHAEFTSBEZOGENE
EINSCHRAENKUNGEN
.
35
3.
DER
OEFFENTLICHE
AUFTRAG
.
36
A)
SOZIALPOLITISCHE
AUFGABEN
.
36
B)
KOMMUNALPOLITISCHE
AUFGABEN
.
37
C)
WETTBEWERBSPOLITISCHE
AUFGABEN
.
39
IV.
EINBINDUNG
DER
SPARKASSEN
IN
DEN
VERBUND
DER
SPARKASSENORGANISATION
.
42
B.
SYSTEMORIENTIERTER
ANALYSERAHMEN
FUER
DIE
EVALUATION
VON
BETRIEBSGROESSEN
EFFEKTEN
.
44
I.
HISTORISCHER
ABRISS
DER
KONTROVERSE
ZWISCHEN
GANZHEITSIDEE
UND
MECHANISMUS
.
45
1.
VERFOLGUNG
DES
HOLISTISCHEN
PRINZIPS
IN
DEN
ANFAENGEN
DER
ABENDLAENDISCHEN
PHILOSOPHIE
.
45
2.
WENDUNG
WISSENSCHAFTLICHER
FORSCHUNG
ZUR
RESOLUTIVEN
METHODE
IM
SPAETEN
MITTELALTER
.
47
3.
RENAISSANCE
DES
GANZHEITLICHEN
DENKENS
IM
20.
JAHRHUNDERT
.
48
10
INHALTSVERZEICHNIS
II.
SYSTEMTHEORIE
ALS
WISSENSCHAFTSPROGRAMM
UND
ANWENDUNGSBEZUG
DER
ARBEIT
.
50
1.
MODELLBILDUNG
UND
ABSTRAKTION
.
50
2.
GEGENWAERTIGER
STAND
DER
SYSTEMFORSCHUNG
.
52
III.
BETRACHTUNGSEBENEN
BETRIEBLICHER
SYSTEME
.
54
1.
FUNKTIONALE
SYSTEMKONSTRUKTION
.
54
2.
STRUKTURALE
SYSTEMKONSTRUKTION
.
55
A)
SUBSYSTEMBILDUNG
ALS
MITTEL
DER
KOMPLEXITAETSREDUKTION
.
55
B)
WESENTLICHE
BETRIEBLICHE
SUBSYSTEME
.
60
(1)
PRODUKTIONS-SUBSYSTEM
.
60
(2)
UNTERSTUETZUNGS-SUBSYSTEME
.
60
(3)
ERHALTUNGS-SUBSYSTEM
.
61
(4)
ANPASSUNGS-SUBSYSTEM
.
62
(5)
MANAGEMENT-SUBSYSTEM
.
62
3.
HIERARCHISCHE
SYSTEMKONSTRUKTION
.
63
K
APITEL
3:
F
UNKTIONALE
A
NALYSE
VON
B
ETRIEBSGROESSENEFFEKTEN
.
65
A.
PRODUKTIONS
UND
KOSTENTHEORIE
ALS
BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE
AUSPRAEGUNG
FUNK
TIONALER
SYSTEMBETRACHTUNG
.
65
I.
ERFASSUNG
FUNKTIONALER
SYSTEMTATBESTAENDE
DURCH
PRODUKTIONS
UND
KOSTENFUNK
TIONEN
.
65
II.
BETRIEBSGROESSE
ALS
KOSTENEINFLUSSGROESSE
.
68
1.
RUECKBLICK
AUF
BETRIEBSGROESSENFORSCHUNG
ALS
GEGENSTAND
DER
WIRTSCHAFTS
WISSENSCHAFTEN
.
68
2.
BETRIEBSGROESSE
ALS
WETTBEWERBSFAKTOR
.
69
3.
BETRIEB
UND
UNTERNEHMUNG
ALS
OBJEKTE
DER
BETRIEBSGROESSENFORSCHUNG
.
72
B.
PRODUKTIONSWIRTSCHAFTLICHE
AUSSAGENSYSTEME
IM
BANKBEREICH
.
76
I.
ANMERKUNGEN
ZUR
PRODUKTIONS
UND
KOSTENTHEORIE
BEI
BANKEN
.
77
1.
OUTPUT-ERMITTLUNG
ALS
BANKSPEZIFISCHES
PROBLEMFELD
.
77
A)
GRUNDGEDANKEN
DES
INTERMEDIATION
APPROACH
.
78
B)
DER USER
COST
APPROACH
BEZIEHUNGSWEISE
PRODUKTIONSANSATZ
.
80
2.
EXTERNE
FAKTOREN
ALS
PRODUKTIONSFAKTOREN
BEI
BANKEN
.
83
3.
AUSSAGENRELEVANZ
TRADITIONELLER
PRODUKTIONS
UND
KOSTENFUNKTIONEN
.
88
A)
MATHEMATISCHE
GRUNDLEGUNG
.
88
B)
ERSTE
ANSAETZE
MIT
NEOKLASSISCHEN
COBB-DOUGLAS
UND
CES-PRODUK
TIONSFUNKTIONEN
.
91
INHALTSVERZEICHNIS
11
II.
TRANSLOG-FUNKTIONEN
ALS
AUSPRAEGUNG
PARAMETRISCHER
ANSAETZE
ZUR
EIFASSUNG
PRODUKTIVER
ZUSAMMENHAENGE
IM
BANKBETRIEB
.
98
1.
HERLEITUNG
DER
TRANSLOG-FUNKTION
.
98
A)
GRUNDLEGUNG
.
98
B)
FUNKTIONALE
STRUKTUREN
IN
MULTI-OUTPUT-UNTEMEHMEN
.
100
2.
KONZEPTIONELLE
AUSEINANDERSETZUNG
MIT DER
TRANSLOG-FUNKTION
.
106
III.
NICHTPARAMETRISCHE
ANSAETZE
ALS
GRUNDLAGE
DER
ERFASSUNG
FUNKTIONALER
ZUSAM
MENHAENGE
IM
BANKBETRIEB
.
111
1.
EFFIZIENZFORSCHUNG
ALS
ZIEL
NICHT-PARAMETRISCHER
ANSAETZE
.
112
2.
DATA-ENVELOPMENT-ANALYSIS
.
113
C.
UEBERBLICK
UEBER
STUDIEN
ZU
BETRIEBSGROESSENEFFEKTEN
.
121
I.
PARAMETRISCHE
ANSAETZE
.
121
1.
TECHNOLOGISCH-FUNKTIONALE
CHARAKTERISIERUNG
VON
KOSTEN-SUBADDITIVITAETEN
BEI
BANKEN
.
121
A)
RAY
SCALE
ECONOMIES
(RSC)
.
122
B)
EXPANSION
PATH
SCALE
ECONOMIES
(EPSCE)
.
124
C)
SCOPE
ECONOMIES
(SCOPE)
.
125
D)
EXPANSION
PATH
SUBADDITIVITY
(EPSUB)
.
129
2.
ERGEBNISSE
AUF
PARAMETRISCHEN
ANSAETZEN
FUSSENDER
EMPIRISCHER
UNTERSU
CHUNGEN
ZU
BETRIEBSGROESSENEFFEKTEN
.
130
A)
GRUNDLEGENDE
ERLAEUTERUNGEN
ZUR
AUSWAHL
DER
EMPIRISCHEN
STUDIEN
.
130
B)
EUROPABEZOGENE
STUDIEN
.
131
(1)
DIE
SHELDON-STUDIE
ZUM
SCHWEIZER
BANKENMARKT
.
131
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
131
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
131
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
134
(2)
DIE
STUDIE
VON
LANG/WELZEL
ZU
DEN
BAYERISCHEN
GENOSSENSCHAFTS
BANKEN
.
138
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
138
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
138
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
140
(3)
DIE
STUDIEN
VON
KOLARI/ZARDKOOHI
ZU
FINNISCHEN
SPARKASSEN
UND
GENOSSENSCHAFTSBANKEN
.
141
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
141
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
142
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
143
12
INHALTSVERZEICHNIS
C)
US-AMERIKANISCHE
STUDIEN
.
146
(1)
DIE
STUDIE
VON
GILLIGAN/SMIRLOCK/MARSHALL
.
147
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
147
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
148
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
149
(2)
DIE
STUDIE
VON
MESTER
ZU
KALIFORNISCHEN
SAVINGS
&
LOANS
.
150
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
150
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
150
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
151
(3)
DIE
STUDIE
VON
BERGER/HANWECK/HUMPHREY
.
152
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
152
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENS
WEISE
.
152
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
153
(4)
DIE
STUDIE
VON
HUNTER/TIMME/YANG
.
155
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
155
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
155
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
156
(5)
DIE
STUDIE
VON
NOULAS/RAY/MILLER
.
157
(A)
ZIELSETZUNG
DER
STUDIE
.
157
(B)
METHODOLOGISCHE
VORGEHENSWEISE
.
157
(C)
INTERPRETATION
DER
ERGEBNISSE
.
158
3.
AUSSAGENINHALT
PARAMETRISCHER
ANSAETZE
.
159
A)
SCHLUSSFOLGERUNGEN
AUS
PARAMETRISCHEN
ANSAETZEN
.
159
B)
METHODOLOGISCHES
PROBLEM
DER
TRANSLOG-FUNKTION
.
162
C)
VERWENDUNG
VON
STOERTERMEN
.
163
D)
ZWISCHENERGEBNIS
.
164
II.
NICHT-PARAMETRISCHE
ANSAETZE
.
165
1.
GRUNDLEGENDES
ZUR
AUSWAHL
DER
STUDIEN
.
165
2.
ERGEBNISSE
AUSGEWAEHLTER
STUDIEN
.
166
III.
SCHLUSSFOLGERUNGENFIIRDENWEITEREN
FORTGANG
DER
ARBEIT
.
169
K
APITEL
4:
S
TRUKTURALE
A
NALYSE
VON
B
ETRIEBSGROESSENEFFEKTEN
.
172
A.
SUBSYSTEMBILDUNG
ALS
MITTEL
DER
STRUKTURALEN
SYSTEMBETRACHTUNG
VON
SPAR
KASSEN
.
172
I.
BEGRUENDUNG
FUER
DIE
STRUKTURALE
SYSTEMANALYSE
AUF
DER
GRUNDLAGE
DER
DURCH
DIE
FUNKTIONALE
SYSTEMANALYSE
GEWONNENEN
ERKENNTNISSE
.
172
II.
SUBSYSTEME
ALS
SCHLUESSELVARIABLEN
DES
SYSTEMS
SPARKASSE
.
174
III.
DIE
BESONDERHEIT
DES
ZEITFAKTORS BEI
DER
BEURTEILUNG
VON
SPARKASSENFUSIONEN
.
176
INHALTSVERZEICHNIS
13
B.
ENTWICKLUNG EINES
FUSIONSMODELLS
ALS
GRUNDLAGE
FUER
DIE
SYSTEMORIENTIERTE
BE
URTEILUNG
.
177
I.
MODELL
EINER
KLEINEN
SPARKASSE
.
177
II.
MODELL
EINER
FUSIONIERTEN
GROESSEREN
SPARKASSE
.
178
C.
DAS
VERHALTEN
DER
WESENTLICHEN
SUBSYSTEME
INFOLGE
DES
BETRIEBSGROESSENWACHS
TUMS
.
182
I.
STEUERUNGS-SUBSYSTEM
.
183
1.
GRUNDLEGENDES
ZUM
STEUERUNGS-SUBSYSTEM
.
183
A)
ABGRENZUNG
DES
STEUERUNGS-SUBSYSTEMS
.
183
B)
KOORDINATIONSFUNKTION
DES
STEUERUNGS-SUBSYSTEMS
.
185
(1)
ZUR
TYPISCHEN
STRUKTUR
VON
SPARKASSEN
.
186
(2)
ALLOKATION
VON
ENTSCHEIDUNGSKOMPETENZEN
ALS
KOORDINATIONSIN
STRUMENT
.
190
(3)
EFFIZIENZKRITERIEN
DER
KOORDINATION
.
191
2.
FUSIONSMODELL
UND
STEUERUNGS-SUBSYSTEM
.
195
3.
KOORDINATIONSSPEZIFISCHE
IMPLIKATIONEN
DES
BETRIEBSGROESSENWACHSTUMS
.
197
A)
STRUKTURIERUNGSABHAENGIGE
IMPLIKATIONEN
.
197
(1)
KOORDINATION
DURCH
HIERARCHIE
.
197
(2)
FUNKTIONEN
DER
HIERARCHIEBILDUNG
.
199
(3)
AUTONOMIEKOSTEN
WACHSENDER
STRUKTURIERUNG
.
201
(4)
ZUR
EFFIZIENZ
ABSTIMMUNGSKOSTEN
IMPLIZIERENDER
KOORDINATIONS
MASSNAHMEN
IN
GROESSEREN
SPARKASSEN
.
205
(A)
PARTIZIPATIONSMECHANISMEN
.
205
(B)
EINRAEUMUNG
VON
ENTSCHEIDUNGSKOMPETENZEN
.
207
B)
SEGMENTIERUNGSABHAENGIGE
IMPLIKATIONEN
.
212
(1)
AUTONOMIEKOSTENDERSEGMENTIERUNG
.
212
(A)
MARKTSEITIGE
INTERDEPENDENZINEFFIZIENZEN
ALS
EINFLUSSFAKTOR
.
213
(B)
PROZESSUALE
INTERDEPENDENZINEFFIZIENZEN
ALS
EINFLUSSFAKTOR
.
217
(2)
ZUR
EFFIZIENZ
SEGMENTIERUNGSBEDINGTE
AUTONOMIEKOSTEN
VERRIN
GERNDER
MASSNAHMEN
(ABSTIMMUNGSKOSTEN)
.
223
(A)
MINDERUNG
MARKTSEITIGER
INTERDEPENDENZINEFFIZIENZEN
.
223
(B)
MINDERUNG
PROZESSUALER
INTERDEPENDENZINEFFIZIENZEN
.
225
4.
SYNOPSIS
DER
BETRIEBSGROESSENWIRKUNGEN
AUF
DAS
STEUERUNGS-SUBSYSTEM
.
232
II.
BESCHAFFUNGS-SUBSYSTEM
.
233
1.
WESEN
DES
BESCHAFFUNGS-SUBSYSTEMS
.
234
A)
VERRICHTUNG
ALS
KOMPONENTE
DER
BESCHAFFUNGSAUFGABE
.
234
B)
OBJEKTE
ALS
KOMPONENTEN
DER
BESCHAFFIMGSAUFGABE
.
235
14
INHALTSVERZEICHNIS
2.
KONKRETISIERUNG
DES
BANKBETRIEBLICHEN
BESCHAFFUNGS-SUBSYSTEMS
.
236
3.
VERHALTEN
DES
BESCHAFFUNGS-SUBSYSTEMS
ALS
FOLGE
VON
BETRIEBSGROESSEN
VARIATIONEN
.
238
A)
PLANBARKEIT
DER
LIQUIDITAETSRESERVE
.
238
B)
DISPOSITIONSFREIHEITSGRADE
BEIM
LIQUIDITAETSMANAGEMENT
.
242
C)
LEISTUNGSFAEHIGKEIT
DER
SPARKASSE
ALS
PRAEDIKATOR
DES
BESCHAFFUNGS-MAR
KETING
.
243
4.
SYNOPSIS
DER
BETRIEBSGROESSENWIRKUNGEN
AUF
DAS
BESCHAFFUNGS-SUBSYSTEM
.
245
III.
LEISTUNGSERSTELLUNGS-SUBSYSTEM
.
245
1.
ZUR
ABGRENZUNG
DES
LEISTUNGSERSTELLUNGS-SUBSYSTEMS
.
245
2.
FINANZINTERMEDIATIONSTAETIGKEIT
ALS
ANKNUEPFUNGSPUNKT
FUER
DIE
LEISTUNGS-
POTENTIALBESTIMMUNG
.
248
A)
GRUNDLEGENDES
.
248
B)
ERKLAERUNGSANSAETZE
FUER
FINANZINTERMEDIATION
.
250
(1)
DER
TRANSAKTIONSKOSTENANSATZ
.
250
(2)
DER
FRISTENTRANSFORMATIONSANSATZ
.
252
(3)
ASYMMETRISCHE
INFORMATIONEN
UND
DELEGATED
MONITORING
.
253
(A)
ADVERSE
SELECTION
.
254
(B)
MORAL
HAZARD
.
257
3.
DIE
WIRKUNGEN
DES
BETRIEBSGROESSENWACHSTUMS
AUF
DAS
LEISTUNGSERSTEL
LUNGS-SUBSYSTEM
.
259
A)
BETRIEBSGROESSE
UND
TRANSAKTIONSKOSTENVERHALTEN
.
259
(1)
VERHALTEN
UNMITTELBAR
LEISTUNGSBEZOGENER
KOSTEN
IN
ABHAENGIGKEIT
VON
DER
BETRIEBSGROESSE
.
261
(A)
ENTWICKLUNG
EINES
SCHEMATISIERUNGSANSATZES
FUER
GROESSENEFFEKTE
261
(B)
ZUR
RELEVANZ
VON
INDIVISIBILITIES
ALS
VORTEILHAFTIGKEITSKRITERIUM
GROESSERER
SPARKASSEN
.
264
(C)
ZUR
RELEVANZ
VON
LEMEFFEKTEN
ALS
VORTEILHAFTIGKEITSKRITERIUM
GROESSERER
SPARKASSEN
.
277
(2)
VERHALTEN
MITTELBAR
LEISTUNGSBEZOGENER
KOSTEN
IN
ABHAENGIGKEIT
VON
DER
BETRIEBSGROESSE
.
281
(3)
ZUSAMMENFASSENDE
EROERTERUNG
DES
BETRIEBSGROESSENABHAENGIGEN
KO
STENVERHALTENS
.
286
B)
BETRIEBSGROESSE
UND
FRISTENTRANSFORMATION
.
288
C)
BETRIEBSGROESSE
UND
DELEGATED
MONITORING
.
291
(1)
GROESSENABHAENGIGE
DETERMINANTEN
DER
RISIKOKOSTEN
VOR
KAPITALUEBER
LASSUNG
.
291
(A)
ZUR
KREDITWUERDIGKEITSPRUEFUNGSHYPOTHESE
.
292
(B)
ZUR
DIVERSIFIKATIONSHYPOTHESE
.
294
(2)
GROESSENABHAENGIGE
DETERMINANTEN
DER
RISIKOKOSTEN
NACH
KAPITAL
UEBERLASSUNG
.
296
INHALTSVERZEICHNIS
15
4.
SYNOPSIS
DER
BETRIEBSGROESSENWIRKUNGEN
AUF
DAS
LEISTUNGSERSTELLUNGS-SUB
SYSTEM
.
299
IV.
ERHALTUNGS-SUBSYSTEM
.
300
1.
GRUNDLEGUNG
UND
KENNZEICHNUNG
DER
AUSGANGSLAGE
.
300
2.
REKRUTIERUNG
DER
POTENTIALFAKTOREN
ZUGLEICH
DISKUSSION
DERZEIT
PRAKTIZIER
TER
EINSTELLUNGSPOLITIK
.
305
3.
ERHALTUNG
DES
LEISTUNGSPOTENTIALS
.
311
A)
ERHALTUNG
DER
LEISTUNGSFAEHIGKEIT
DURCH
WEITERBILDUNG
.
311
B)
ERHALTUNG
DER
LEISTUNGSWILLIGKEIT
.
314
4.
DIE
WIRKUNGEN
DES
BETRIEBSGROESSENWACHSTUMS
AUF
DAS
ERHALTUNGS-SUB
SYSTEM
.
316
A)
MOEGLICHKEITEN
DER
SIGNALISIERUNG
BEI
REKRUTIERUNG
.
316
(1)
EINSTIEGSGEHAELTER
.
317
(2)
KARRIERECHANCEN
.
319
(3)
ZUWEISUNG
VON
VERANTWORTUNG
.
319
B)
LEISTUNGSPOTENTIALPOLITISCHE
IMPLIKATIONEN
DES
BETRIEBSGROESSENWACHS
TUMS
.
320
(1)
MOEGLICHKEITEN
DER
WEITERBILDUNG
.
320
(2)
MOEGLICHKEITEN
DER
ERHALTUNG
DER
LEISTUNGSWILLIGKEIT
.
322
5.
SYNOPSIS
DER
BETRIEBSGROESSENWIRKUNGEN
AUF
DAS
ERHALTUNGS-SUBSYSTEM
.
324
V.
ANPASSUNGS-SUBSYSTEM
.
325
1.
GRUNDLEGENDE
CHARAKTERISIERUNG
DES
ANPASSUNGS-SUBSYSTEMS
BEI
BANKEN
UND
DESSEN
ZEITBEDINGTE
RELEVANZ
.
325
2.
PLANUNG
UND
KONTROLLE
ALS
DEN
FLEXIBILITAETSBEDARF
DETERMINIERENDE
FAKTO
REN
.
331
A)
GRUNDLEGUNGEN
.
331
(1)
BEGRIFFLICHE
UND
INHALTLICHE
ABGRENZUNGEN
.
331
(2)
ALLGEMEINER
UEBERBLICK
UEBER
BEDEUTUNG
UND
DETERMINANTEN
DER
PLA
NUNGS
UND
KONTROLLEFFIZIENZ
.
334
(3)
BEDINGUNGSFAKTOREN
EFFIZIENTER
ROLLENDER
PLANUNG
.
336
(A)
KENNZEICHNUNG
DER
ROLLENDEN
PLANUNG
.
336
(B)
INFORMATIONSSPEZIFISCHE
EFFIZIENZMERKMALE
.
327
(C)
KOMPLEXITAETSSPEZIFISCHE
EFFIZIENZMERKMALE
.
340
B)
ZUR
INTERDEPENDENZ
ZWISCHEN
BETRIEBSGROESSE
UND
PLANUNG
UND
KONTROLLE
BEI
SPARKASSEN
.
341
(1)
INFORMATIONSWIRTSCHAFTLICHE
FLEXIBILITAETSKOMPONENTE
.
341
(A)
INFORMATIONSGEWINNUNGSPHASE
.
341
(B)
AUSWERTUNGS
UND
KOMMUNIKATIONSPHASE
.
345
(2)
KOMPLEXITAETSBEDINGTE
KONSEQUENZEN
DER
BETRIEBSGROESSENERWEITE
RUNG
AUF
DEN
MECHANISMUS
DER
ROLLENDEN
PLANUNG
.
349
16
INHALTSVERZEICHNIS
3.
DIE
WIRKUNGEN
DES
BETRIEBSGROESSENWACHSTUMS
AUF
DIE
DIMENSIONEN
DES
BANKSPEZIFISCHEN
ANPASSUNGS-SUBSYSTEMS
.
352
A)
DAS
OPERATIVE
ANPASSUNGSVERHALTEN
.
353
(1)
ALLGEMEINE
AUSSAGEN
ZUM
OPERATIVEN
ANPASSUNGSVERHALTEN
IM
BANKENSEKTOR
.
353
(2)
VERHALTEN
DER
OPERATIVEN
ANPASSUNGSQUALITAET
INFOLGE
DES
BETRIEBS
GROESSENWACHSTUMS
.
353
B)
DAS
TAKTISCHE
ANPASSUNGSVERHALTEN
.
358
(1)
ALLGEMEINE
AUSSAGEN
ZUM
TAKTISCHEN
ANPASSUNGSVERHALTEN
IM
BANKENSEKTOR
.
358
(2)
VERHALTEN
DER
TAKTISCHEN
ANPASSUNGSQUALITAET
INFOLGE
DES
BETRIEBS
GROESSENWACHSTUMS
.
360
(A)
KONTRAKT!VE
ANPASSUNGSFAEHIGKEIT
.
361
(B)
EXPANSIVE
ANPASSUNGSFAEHIGKEIT
.
365
C)
DAS
STRATEGISCHE
ANPASSUNGSVERHALTEN
.
368
(1)
ALLGEMEINE
AUSSAGEN
ZUM
STRATEGISCHEN
ANPASSUNGSVERHALTEN
IM
BANKENSEKTOR
.
368
(A)
GRUNDSAETZLICHE
ANMERKUNGEN
.
371
(B)
IDENTIFIKATION
FLEXIBILITAETSFOERDEMDER
STRUKTURMERKMALE
.
380
(2)
VERHALTEN
DER
STRATEGISCHEN
ANPASSUNGSQUALITAET
INFOLGE
DES
BE
TRIEBSGROESSENWACHSTUMS
.
380
(A)
BETRIEBSGROESSENSPEZIFISCHE
FLEXIBILITAETSWIRKUNGEN
DES
POTENTIAL-
FAKTORBESTANDS
.
380
(B)
BETRIEBSGROESSENSPEZIFISCHE
FLEXIBILITAETSWIRKUNGEN
DER
AUFBAU
ORGANISATION
.
384
(C)
BETRIEBSGROESSENSPEZIFISCHE
FLEXIBILITAETSWIRKUNGEN
DER
UNTEMEH
MENSKULTUR
.
390
4.
SYNOPSIS
BETRIEBSGROESSENSPEZISCHER
WIRKUNGEN
AUF
DAS
ANPASSUNGS-SUB
SYSTEM
.
398
K
APITEL
5:
K
ONKRETISIERUNG
UND
B
EWERTUNG
VON
B
ETRIEBSGROESSEN
EFFEKTEN
.
400
A.
SYNOPSIS
MITTELS
FUNKTIONALER
UND
STRUKTURALER
SYSTEMANALYSE
ERUIERTER
BE
TRIEBSGROESSENWIRKUNGEN
.
401
B.
IMPLIKATIONEN
DER
EFFEKTE
DES
BETRIEBSGROESSENWACHSTUMS
FUER
DIE
GESCHAEFTSPOLI
TISCHE
AUSRICHTUNG
DER
SPARKASSEN
.
406
LITERATURVERZEICHNIS
.
409 |
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