Exler, C. (1994). Beurteilungsverzerrungen durch implizite Kriterien bei einem Bewerber-Auswahlverfahren.
Chicago Style (17th ed.) CitationExler, Christian. Beurteilungsverzerrungen Durch Implizite Kriterien Bei Einem Bewerber-Auswahlverfahren. 1994.
MLA (9th ed.) CitationExler, Christian. Beurteilungsverzerrungen Durch Implizite Kriterien Bei Einem Bewerber-Auswahlverfahren. 1994.
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