Ein Modell zum unternehmerischen Erfolg: Ansätze zur Bestimmung des Erfolgs und der Erfolgsbeurteilung am Beispiel nigerianischer Unternehmer
Gespeichert in:
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Bayreuth
PCO-Verl.
1989
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| Schriftenreihe: | Beiträge zur Unternehmensführung
4 |
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| adam_text | Waltraud Heller
Ein Modell zum
unternehmerischen Erfolg
Ansätze zur Bestimmung des Erfolgs
und der Erfolgsbeurteilung
am Beispiel nigerianischer Unternehmer
Verlag PCO Bayreuth
III
Inhaltsverzeichnis:
Abkürzungsverzeichnis X
Tabellenverzeichnis XIII
Abbildungsverzeichnis XIX
1 Einführung 1
1 1 Erfolg 1
1 2 Erfolg in der Betriebswirtschaft und
in der Psychologie 2
1 3 Ein Erfolgsmodell 5
2 Unternehmerischer Erfolg 10
2 1 Forschungsansätze zum unternehmerischen Erfolg 10
2 2 Unternehmerischer Erfolg in Nigeria 12
3 Intentionen dieser Arbeit 18
3 1 Komplexität empirisch untersuchter Modelle
zum ökonomischen Erfolg 19
3 2 Objektiver Erfolg 20
3 3 Subjektiver Erfolg 21
IV
4 Methoden und Modelle 22
4 1 Zeitraum und Ort der Untersuchung 23
4 2 Stichprobe 23
421 Beschreibung der Stichprobe 23
422 Repräsentativität der Stichprobe 27
4 3 Untersuchungsinstrument 32
431 Beschreibung des Untersuchungs
instrumentes 32
432 Güteerwägungen bezüglich des
Untersuchungsinstrumentes 33
4 4 Arbeitsmodelle 36
441 Arbeitsmodelle zum objektiven Erfolg 36
442 Arbeitsmodelle zum subjektiven Erfolg 38
4 5 Modellvariablen 42
451 ökonomischer Erfolg
(unternehmerischer Erfolg) 42
452 Zugehörigkeit zu einer
ethnischen Gruppe 55
453 Fähigkeiten 59
4531 Formale Bildung 60
4532 Zusatzausbildung 61
V
4533 Ausbildung in Ausland 62
4534 Erfahrung in einem aus
ländischen Unternehmen 62
4535 Ehemaliger Beruf 63
454 Motive (initiale Attraktion) 65
455 Situation 67
4551 Branche des Unternehmens 68
4552 GröBe des Unternehmens 69
4553 Alter des Unternehmens 71
4554 Lage des Unternehmens 71
456 Rolle des Unternehmers 72
4561 Besitzanteil am Unternehmen 73
4562 Entscheidungsgewalt 74
4563 Betreiben eines Unter
nehmens versus Betreiben
mehrerer Unternehmen 74
457 Zeitinvestition/Anstrengung 75
458 Erfolgsbewertung 7 8
459 Zufriedenheit mit Erfolg 80
4 5 10 Ursächliche Erklärung für Erfolg
und Mißerfolg (Attribution) 81
VI
4 6 Statistische Verfahren 84
4 7 Zusammenfassende Diskussion der theoretischen
und methodischen Implikationen des Erfolgsmodells 88
5 Empirischer Teil: Ergebnisse und Diskussionen 92
5 1 Zum Modell des objektiven Erfolgs 93
511 Bedingungsmodell des unternehmerischen
Erfolgs 93
5111 Resultate und Interpretationen 93
51111 Zusammenhänge zwischen
den Fähigkeitsvariablen 93
51112 Zusämmenhänge der Situa-
tions- und Rollenvariab
len untereinander 108
51113 Zusammenhänge zwischen
den Fähigkeitsvariablen
und den Situations- bzw
Rollenvariablen 117
51114 Rolle des Motivs im Be
dingungsmodell des un
ternehmerischen Erfolgs 132
51115 Rolle der Zeitinvesti-
tion/Anstrengung im Be
dingungsmodell des unter
nehmerischen Erfolgs 135
51116 Einfluß der ethnischen
Zugehörigkeit im Bedin
gungsmodell des unter
nehmerischen Erfolgs 139
VII
5112 Abschliefiende Bemerkungen zum Be
dingungsdell des unternehmerischen
Erfolgs 145
512 Erfolgsmodelle 153
5121 Resultate und Interpretationen 155
51211 Einflüsse einzelner Be
dingungen auf einzelne
Erfolgsindikatoren 155
51212 Einflüsse von Bedingungs
kombinationen auf einzel
ne Erfolgsindikatoren 172
51213 Multivariate Erfolgs
modelle 177
51214 Untersuchung von Effekten
auf den unternehmerischen
Erfolg im multivariaten
Modell 182
5122 Abschließende Bemerkungen zu den
Erfolgsmodellen 187
513 Zusammenfassende Diskussion zum Modell
des objektiven Erfolgs 196
Zum Modell des subjektiven Erfolgs 198
521 Zusammenhang zwischen objektivem Erfolg
und subjektivem Erfolg 199
5211 Resultate und Interpretationen 199
52111 Erfolgsbewertung 199
VIII
52112 Erfolgsbewertung und
Erfolgsindikatoren 199
52113 Zufriedenheit mit
Erfolg 205
52114 Zufriedenheit mit Er
folg und Erfolgsindi
katoren 206
52115 Erfolgsbewertung und Zu
friedenheit mit Erfolg 208
5212 Abschließende Bemerkungen zu den Be
ziehungen zwischen Erfolgsbewertung,
Zufriedenheit mit Erfolg und den
Erfolgsindikatoren 209
522 Zusammenhänge zwischen den Komponenten
des subjektiven Erfolgs 214
5221 Resultate und Interpretationen 214
52211 Huster ursächlicher
Erklärungen für Erfolg
und Hißerfolg 214
52212 Erfolgsbewertung, Zu
friedenheit mit Erfolg
und Attribution 223
52213 Zusammenhänge der Er
folgsbedingungen mit
Aspekten des subjek
tiven Erfolgs 231
5222 Abschließende Bemerkungen zu den
Zusammenhängen zwischen den Kompo
nenten des subjektiven Erfolgs 239
523 Zusammenfassende Diskussion zum Hodell des
subjektiven Erfolgs 243
IX
6 Rück- und Ausblick: Integration der Ergebnisse und An
regungen für weitere Untersuchungen 246
7 Zusammenfassung 257
Literaturverzeichnis 263
Anhang 274
|
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