Maier, K. (1980). Organisationale Karriereplanung: Eine verhaltenswissenschaftl. fundierte Analyse von Gestaltungsmöglichkeiten zur Beeinflussung d. individuellen Karriere in Organisationen. Deutsch.
Chicago-Zitierstil (17. Ausg.)Maier, Klaus-Dieter. Organisationale Karriereplanung: Eine Verhaltenswissenschaftl. Fundierte Analyse Von Gestaltungsmöglichkeiten Zur Beeinflussung D. Individuellen Karriere in Organisationen. Frankfurt am Main: Deutsch, 1980.
MLA-Zitierstil (9. Ausg.)Maier, Klaus-Dieter. Organisationale Karriereplanung: Eine Verhaltenswissenschaftl. Fundierte Analyse Von Gestaltungsmöglichkeiten Zur Beeinflussung D. Individuellen Karriere in Organisationen. Deutsch, 1980.
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