Beruflich in Kanada: Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
Gespeichert in:
| Hauptverfasser: | , |
|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Göttingen
Vandenhoeck & Ruprecht
2006
|
| Schriftenreihe: | Handlungskompetenz im Ausland
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | 160 S. Ill. |
| ISBN: | 3525490666 9783525490662 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 c 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV021499659 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 005 | 20201125 | ||
| 007 | t | ||
| 008 | 060307s2006 gw a||| |||| 00||| ger d | ||
| 016 | 7 | |a 977210278 |2 DE-101 | |
| 020 | |a 3525490666 |9 3-525-49066-6 | ||
| 020 | |a 9783525490662 |9 978-3-525-49066-2 | ||
| 035 | |a (OCoLC)179845011 | ||
| 035 | |a (DE-599)BVBBV021499659 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e rakddb | ||
| 041 | 0 | |a ger | |
| 044 | |a gw |c XA-DE-NI | ||
| 049 | |a DE-355 |a DE-860 |a DE-1050 |a DE-1049 |a DE-M347 |a DE-898 |a DE-1102 |a DE-706 |a DE-862 |a DE-703 |a DE-526 |a DE-19 |a DE-573 |a DE-91 |a DE-824 |a DE-859 |a DE-29 |a DE-B170 |a DE-Eb1 | ||
| 084 | |a CV 7500 |0 (DE-625)19168: |2 rvk | ||
| 084 | |a QG 610 |0 (DE-625)141508: |2 rvk | ||
| 084 | |a QV 578 |0 (DE-625)142160: |2 rvk | ||
| 084 | |a LIN 300f |2 stub | ||
| 084 | |a 650 |2 sdnb | ||
| 100 | 1 | |a Thomas, Alexander |d 1939-2023 |e Verfasser |0 (DE-588)120221950 |4 aut | |
| 245 | 1 | 0 | |a Beruflich in Kanada |b Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |c Alexander Thomas ; Mona Scheuermeyer |
| 264 | 1 | |a Göttingen |b Vandenhoeck & Ruprecht |c 2006 | |
| 300 | |a 160 S. |b Ill. | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b n |2 rdamedia | ||
| 338 | |b nc |2 rdacarrier | ||
| 490 | 0 | |a Handlungskompetenz im Ausland | |
| 650 | 0 | 7 | |a Auslandstätigkeit |0 (DE-588)4003789-7 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Interkulturelle Kompetenz |0 (DE-588)4200053-1 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Führungskraft |0 (DE-588)4071497-4 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Deutsche |0 (DE-588)4070334-4 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 651 | 7 | |a Kanada |0 (DE-588)4029456-0 |2 gnd |9 rswk-swf | |
| 689 | 0 | 0 | |a Kanada |0 (DE-588)4029456-0 |D g |
| 689 | 0 | 1 | |a Führungskraft |0 (DE-588)4071497-4 |D s |
| 689 | 0 | 2 | |a Auslandstätigkeit |0 (DE-588)4003789-7 |D s |
| 689 | 0 | 3 | |a Interkulturelle Kompetenz |0 (DE-588)4200053-1 |D s |
| 689 | 0 | 4 | |a Deutsche |0 (DE-588)4070334-4 |D s |
| 689 | 0 | |5 DE-604 | |
| 700 | 1 | |a Scheuermeyer, Mona |d ca. 20. Jh. |e Verfasser |0 (DE-588)131647105 |4 aut | |
| 856 | 4 | 2 | |m Digitalisierung UBRegensburg |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=014716404&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Inhaltsverzeichnis |
| 999 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-014716404 | ||
Datensatz im Suchindex
| DE-BY-862_location | 2000 |
|---|---|
| DE-BY-FWS_call_number | 2000/QG 610 T454 |
| DE-BY-FWS_katkey | 293059 |
| DE-BY-FWS_media_number | 083000411528 |
| _version_ | 1806176522166337536 |
| adam_text | Inhalt
Vorwort............................. 9
Einführung in das Training................. 13
Zielsetzung und konzeptueller Hintergrund......... 13
Aufbau und Ablauf des Trainings............... 16
Hinweise für die Bearbeitung des Trainingsmaterials .... 19
Themenbereich 1 : »Pragmatismus«............ 25
Beispiel 1: Entscheidungsfindung............... 25
Beispiel 2: Arbeitsweise.................... 28
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Pragmatismus«.................. 31
Kulturelle Verankerung von »Pragmatismus«........ 33
Themenbereich 2: »Individualismus«........... 39
Beispiel 3: Arbeitsleben .................... 39
Beispiel 4: Arbeitstreffen.................... 42
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Individualismus«................. 44
Kulturelle Verankerung von »Individualismus«....... 48
Themenbereich 3: »Indirekte Kommunikation«..... 53
Beispiel 5: Arbeitsleben.................... 53
Beispiel 6: Höflichkeit — Indirektheit............. 56
Beispiel 7: Cocktail-Party................... 59
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Indirekte Kommunikation«........... 63
Kulturelle Verankerung von »Indirekte Kommunikation« 66
Themenbereich 4: »Personale Wertschätzung«..... 71
Beispiel 8: Abstand....................... 71
5
Beispiel 9: Chefverhältnis/Arbeitsaufträge.......... 74
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Personale Wertschätzung«............ 77
Kulturelle Verankerung von »Personale Wertschätzung« . . 80
Themenbereich 5: »Gemeinschaftsbewusstsein« .... 83
Beispiel 10: Hilfsbereitschaft ................. 83
Beispiel 11: Offenheit..................... 86
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Gemeinschaftsbewusstsein«........... 89
Kulturelle Verankerung von »Gemeinschaftsbewusstsein« 91
Themenbereich 6: »Personorientierung im
Arbeitsleben«......................... 95
Beispiel 12: Kundenkontakte (1)............... 95
Beispiel 13: Kundenkontakte (2)............... 98
Beispiel 14: Jobinterviews................... 101
Beispiel 15: Vorgesetztenverhältnis.............. 105
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Personorientierung im Arbeitsleben«...... 108
Kulturelle Verankerung von »Personorientierung im
Arbeitsleben«.......................... 113
Themenbereich 7: »Interpersonale
Distanzreduzierung«..................... 117
Beispiel 16:
Beispiel 17:
Beispiel 18: Freundschaften.................. 123
Hintergrundinformationen
Bezug auf »Interpersonale Distanzreduzierung« ...... 126
Kulturelle Verankerung von »Interpersonale
Distanzreduzierung«...................... 130
Themenbereich 8: »Unsichere nationale Identität« ... 133
Beispiel 19: Das Partygespräch................ 133
Beispiel 20: Die Abstammung................. 136
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Unsichere nationale Identität«.......... 140
6
Kulturelle Verankerung von »Unsichere nationale
Identität«............................ 142
Die geschichtliche Entwicklung Kanadas ........ 145
Kanada heute.......................... 145
Europäische Eroberung des Landes und Machtkämpfe . . . 146
Kanadas Gründung und Abhängigkeit von Großbritannien 147
Kanadas Verhältnis zu den USA................ 148
Kanadas inhärente kulturelle Dualität und ihre Folgen ... 149
Immigrationspolitik und Multikulturalismus........ 150
Kurze Charakterisierung der kanadischen
Kulturstandards........................ 153
Literaturverzeichnis ..................... 155
Literaturhinweise zur vertiefenden Einarbeitung...... 157
|
| adam_txt |
Inhalt
Vorwort. 9
Einführung in das Training. 13
Zielsetzung und konzeptueller Hintergrund. 13
Aufbau und Ablauf des Trainings. 16
Hinweise für die Bearbeitung des Trainingsmaterials . 19
Themenbereich 1 : »Pragmatismus«. 25
Beispiel 1: Entscheidungsfindung. 25
Beispiel 2: Arbeitsweise. 28
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Pragmatismus«. 31
Kulturelle Verankerung von »Pragmatismus«. 33
Themenbereich 2: »Individualismus«. 39
Beispiel 3: Arbeitsleben . 39
Beispiel 4: Arbeitstreffen. 42
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Individualismus«. 44
Kulturelle Verankerung von »Individualismus«. 48
Themenbereich 3: »Indirekte Kommunikation«. 53
Beispiel 5: Arbeitsleben. 53
Beispiel 6: Höflichkeit — Indirektheit. 56
Beispiel 7: Cocktail-Party. 59
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Indirekte Kommunikation«. 63
Kulturelle Verankerung von »Indirekte Kommunikation« 66
Themenbereich 4: »Personale Wertschätzung«. 71
Beispiel 8: Abstand. 71
5
Beispiel 9: Chefverhältnis/Arbeitsaufträge. 74
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Personale Wertschätzung«. 77
Kulturelle Verankerung von »Personale Wertschätzung« . . 80
Themenbereich 5: »Gemeinschaftsbewusstsein« . 83
Beispiel 10: Hilfsbereitschaft . 83
Beispiel 11: Offenheit. 86
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Gemeinschaftsbewusstsein«. 89
Kulturelle Verankerung von »Gemeinschaftsbewusstsein« 91
Themenbereich 6: »Personorientierung im
Arbeitsleben«. 95
Beispiel 12: Kundenkontakte (1). 95
Beispiel 13: Kundenkontakte (2). 98
Beispiel 14: Jobinterviews. 101
Beispiel 15: Vorgesetztenverhältnis. 105
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Personorientierung im Arbeitsleben«. 108
Kulturelle Verankerung von »Personorientierung im
Arbeitsleben«. 113
Themenbereich 7: »Interpersonale
Distanzreduzierung«. 117
Beispiel 16:
Beispiel 17:
Beispiel 18: Freundschaften. 123
Hintergrundinformationen
Bezug auf »Interpersonale Distanzreduzierung« . 126
Kulturelle Verankerung von »Interpersonale
Distanzreduzierung«. 130
Themenbereich 8: »Unsichere nationale Identität« . 133
Beispiel 19: Das Partygespräch. 133
Beispiel 20: Die Abstammung. 136
Hintergrundinformationen und Lösungsstrategie in
Bezug auf »Unsichere nationale Identität«. 140
6
Kulturelle Verankerung von »Unsichere nationale
Identität«. 142
Die geschichtliche Entwicklung Kanadas . 145
Kanada heute. 145
Europäische Eroberung des Landes und Machtkämpfe . . . 146
Kanadas Gründung und Abhängigkeit von Großbritannien 147
Kanadas Verhältnis zu den USA. 148
Kanadas inhärente kulturelle Dualität und ihre Folgen . 149
Immigrationspolitik und Multikulturalismus. 150
Kurze Charakterisierung der kanadischen
Kulturstandards. 153
Literaturverzeichnis . 155
Literaturhinweise zur vertiefenden Einarbeitung. 157 |
| any_adam_object | 1 |
| any_adam_object_boolean | 1 |
| author | Thomas, Alexander 1939-2023 Scheuermeyer, Mona ca. 20. Jh |
| author_GND | (DE-588)120221950 (DE-588)131647105 |
| author_facet | Thomas, Alexander 1939-2023 Scheuermeyer, Mona ca. 20. Jh |
| author_role | aut aut |
| author_sort | Thomas, Alexander 1939-2023 |
| author_variant | a t at m s ms |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV021499659 |
| classification_rvk | CV 7500 QG 610 QV 578 |
| classification_tum | LIN 300f |
| ctrlnum | (OCoLC)179845011 (DE-599)BVBBV021499659 |
| discipline | Psychologie Wirtschaftswissenschaften Sprachwissenschaften |
| discipline_str_mv | Psychologie Wirtschaftswissenschaften Sprachwissenschaften |
| format | Book |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>02251nam a2200517 c 4500</leader><controlfield tag="001">BV021499659</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20201125 </controlfield><controlfield tag="007">t</controlfield><controlfield tag="008">060307s2006 gw a||| |||| 00||| ger d</controlfield><datafield tag="016" ind1="7" ind2=" "><subfield code="a">977210278</subfield><subfield code="2">DE-101</subfield></datafield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">3525490666</subfield><subfield code="9">3-525-49066-6</subfield></datafield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9783525490662</subfield><subfield code="9">978-3-525-49066-2</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)179845011</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV021499659</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">rakddb</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">ger</subfield></datafield><datafield tag="044" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">gw</subfield><subfield code="c">XA-DE-NI</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-355</subfield><subfield code="a">DE-860</subfield><subfield code="a">DE-1050</subfield><subfield code="a">DE-1049</subfield><subfield code="a">DE-M347</subfield><subfield code="a">DE-898</subfield><subfield code="a">DE-1102</subfield><subfield code="a">DE-706</subfield><subfield code="a">DE-862</subfield><subfield code="a">DE-703</subfield><subfield code="a">DE-526</subfield><subfield code="a">DE-19</subfield><subfield code="a">DE-573</subfield><subfield code="a">DE-91</subfield><subfield code="a">DE-824</subfield><subfield code="a">DE-859</subfield><subfield code="a">DE-29</subfield><subfield code="a">DE-B170</subfield><subfield code="a">DE-Eb1</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">CV 7500</subfield><subfield code="0">(DE-625)19168:</subfield><subfield code="2">rvk</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">QG 610</subfield><subfield code="0">(DE-625)141508:</subfield><subfield code="2">rvk</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">QV 578</subfield><subfield code="0">(DE-625)142160:</subfield><subfield code="2">rvk</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">LIN 300f</subfield><subfield code="2">stub</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">650</subfield><subfield code="2">sdnb</subfield></datafield><datafield tag="100" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Thomas, Alexander</subfield><subfield code="d">1939-2023</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="0">(DE-588)120221950</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Beruflich in Kanada</subfield><subfield code="b">Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte</subfield><subfield code="c">Alexander Thomas ; Mona Scheuermeyer</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Göttingen</subfield><subfield code="b">Vandenhoeck & Ruprecht</subfield><subfield code="c">2006</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">160 S.</subfield><subfield code="b">Ill.</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">n</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">nc</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">Handlungskompetenz im Ausland</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Auslandstätigkeit</subfield><subfield code="0">(DE-588)4003789-7</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Interkulturelle Kompetenz</subfield><subfield code="0">(DE-588)4200053-1</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071497-4</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Deutsche</subfield><subfield code="0">(DE-588)4070334-4</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="651" ind1=" " ind2="7"><subfield code="a">Kanada</subfield><subfield code="0">(DE-588)4029456-0</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Kanada</subfield><subfield code="0">(DE-588)4029456-0</subfield><subfield code="D">g</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="1"><subfield code="a">Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071497-4</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="2"><subfield code="a">Auslandstätigkeit</subfield><subfield code="0">(DE-588)4003789-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="3"><subfield code="a">Interkulturelle Kompetenz</subfield><subfield code="0">(DE-588)4200053-1</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="4"><subfield code="a">Deutsche</subfield><subfield code="0">(DE-588)4070334-4</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Scheuermeyer, Mona</subfield><subfield code="d">ca. 20. Jh.</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="0">(DE-588)131647105</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">Digitalisierung UBRegensburg</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=014716404&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Inhaltsverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="999" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-014716404</subfield></datafield></record></collection> |
| geographic | Kanada (DE-588)4029456-0 gnd |
| geographic_facet | Kanada |
| id | DE-604.BV021499659 |
| illustrated | Illustrated |
| index_date | 2024-07-02T14:15:04Z |
| indexdate | 2024-08-01T11:22:39Z |
| institution | BVB |
| isbn | 3525490666 9783525490662 |
| language | German |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-014716404 |
| oclc_num | 179845011 |
| open_access_boolean | |
| owner | DE-355 DE-BY-UBR DE-860 DE-1050 DE-1049 DE-M347 DE-898 DE-BY-UBR DE-1102 DE-706 DE-862 DE-BY-FWS DE-703 DE-526 DE-19 DE-BY-UBM DE-573 DE-91 DE-BY-TUM DE-824 DE-859 DE-29 DE-B170 DE-Eb1 |
| owner_facet | DE-355 DE-BY-UBR DE-860 DE-1050 DE-1049 DE-M347 DE-898 DE-BY-UBR DE-1102 DE-706 DE-862 DE-BY-FWS DE-703 DE-526 DE-19 DE-BY-UBM DE-573 DE-91 DE-BY-TUM DE-824 DE-859 DE-29 DE-B170 DE-Eb1 |
| physical | 160 S. Ill. |
| publishDate | 2006 |
| publishDateSearch | 2006 |
| publishDateSort | 2006 |
| publisher | Vandenhoeck & Ruprecht |
| record_format | marc |
| series2 | Handlungskompetenz im Ausland |
| spellingShingle | Thomas, Alexander 1939-2023 Scheuermeyer, Mona ca. 20. Jh Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte Auslandstätigkeit (DE-588)4003789-7 gnd Interkulturelle Kompetenz (DE-588)4200053-1 gnd Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd Deutsche (DE-588)4070334-4 gnd |
| subject_GND | (DE-588)4003789-7 (DE-588)4200053-1 (DE-588)4071497-4 (DE-588)4070334-4 (DE-588)4029456-0 |
| title | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |
| title_auth | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |
| title_exact_search | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |
| title_exact_search_txtP | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |
| title_full | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte Alexander Thomas ; Mona Scheuermeyer |
| title_fullStr | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte Alexander Thomas ; Mona Scheuermeyer |
| title_full_unstemmed | Beruflich in Kanada Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte Alexander Thomas ; Mona Scheuermeyer |
| title_short | Beruflich in Kanada |
| title_sort | beruflich in kanada trainingsprogramm fur manager fach und fuhrungskrafte |
| title_sub | Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte |
| topic | Auslandstätigkeit (DE-588)4003789-7 gnd Interkulturelle Kompetenz (DE-588)4200053-1 gnd Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd Deutsche (DE-588)4070334-4 gnd |
| topic_facet | Auslandstätigkeit Interkulturelle Kompetenz Führungskraft Deutsche Kanada |
| url | http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=014716404&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |
| work_keys_str_mv | AT thomasalexander beruflichinkanadatrainingsprogrammfurmanagerfachundfuhrungskrafte AT scheuermeyermona beruflichinkanadatrainingsprogrammfurmanagerfachundfuhrungskrafte |
Inhaltsverzeichnis
Schweinfurt Zentralbibliothek Lesesaal
| Signatur: |
2000 QG 610 T454 |
|---|---|
| Exemplar 1 | ausleihbar Verfügbar Bestellen |