Die Umsetzung der gesetzlichen Frauenquote in Vorstand und Aufsichtsrat:
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Potsdam
WeltTrends
[2017]
|
| Schriftenreihe: | University Thesis
Band 7 |
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| Beschreibung: | 74 Seiten Diagramme |
| ISBN: | 9783945878682 |
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VORWORT 7
1 EINLEITUNG 9
1.1 PROBLEMSTELLUNG UND ZIELSETZUNG DER ARBEIT 11
1.2 AUFBAU DER ARBEIT 13
2 BEGRIFFSDEFINITIONEN 15
2.1 DEFINITION FUEHRUNGSPOSITION 15
2.2 DEFINITION FRAUENQUOTE 16
3 FRAUENERWERBSTAETIGKEIT IN DEUTSCHLAND 19
3.1 FRAUENANTEIL IN VORSTAND UND AUFSICHTSRAT
VOR EINFUEHRUNG DER FRAUENQUOTE 19
3.2 URSACHEN FUER DIE UNTERREPRAESENTANZ
WEIBLICHER FUEHRUNGSKRAEFTE 22
4 FRAUENQUOTE IN DEUTSCHLAND 27
4.1 GRUENDE FUER DIE FRAUENQUOTE 27
4.2 MOEGLICHE AUSGESTALTUNG EINER FRAUENQUOTE 29
4.3 GESETZLICHER RAHMEN DER FRAUENQUOTE 30
4.3.1 FIXE GESCHLECHTERQUOTE 31
4.3.2 ZIELGROESSENVERPFLICHTUNG 32
4.3.3 OEFFENTLICHE UNTERNEHMEN 34
4.4 HANDLUNGSFELDER FUER UNTERNEHMEN 34
4.5 EINWAENDE GEGEN DIE QUOTIERUNG 37
5 ENTWICKLUNG DES FRAUENANTEILS NACH
EINFUEHRUNG DER QUOTE 42
5.1 DIE ENTWICKLUNG DER FIXEN GESCHLECHTERQUOTE 42
5.2 DIE ENTWICKLUNG BEZUEGLICH DER ZIELGROESSENVERPFLICHTUNG 43
5.3 DIE ENTWICKLUNG DER UNTERNEHMEN IN OEFFENTLICHER HAND 46
5.4 UNTERNEHMENSSTRATEGIEN ZUR ABWEICHUNG
VON DER QUOTIERUNG 48
6 FRAUENQUOTE IN NORWEGEN 51
6.1 ENTSTEHUNGSHINTERGRUND DER QUOTE IN NORWEGEN 51
6.2 GESETZLICHER RAHMEN 53
6.3 AUSWIRKUNGEN DER QUOTE 55
7 LAENDERVERGLEICH 59
7.1 VERGLEICH DER GESETZLICHEN RAHMENBEDINGUNGEN 59
7.2 VERGLEICH DER AUSWIRKUNGEN 61
8 ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT 65
LITERATURVERZEICHNIS 67
ANHANG 73
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