Landespersonalvertretungsgesetz für Baden-Württemberg: Kommentar
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Stuttgart
Verlag W. Kohlhammer
2019
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Ausgabe: | 16., erweiterte und überarbeitete Auflage |
Schriftenreihe: | Rechtswissenschaften und Verwaltung : Kommentare
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Schlagworte: | |
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adam_text | INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT ZUR 16.
AUFLAGE............................................................................
V
ABKUERZUNGS- UND LITERATURVERZEICHNIS
.....................................................
XII
BEARBEITERVERZEICHNIS.................................................................................
XVII
LANDESPERSONALVERTRETUNGSGESETZ (LPVG) - G ESETZESTEXT
.........................
1
E IN LEITU N G
........................................................................................................
63
TEIL 1 ALLGEMEINE
VORSCHRIFTEN...............................................................
71
§ 1 ALLGEMEINER GRUNDSATZ
.................................................................
71
§ 2 AUFGABEN DER DIENSTSTELLE, DER PERSONALVERTRETUNG, DER
GEWERKSCHAFTEN UND DER ARBEITGEBERVEREINIGUNGEN
..................
87
§ 3 AUSSCHLUSS ABWEICHENDER REGELUNGEN
........................................
99
§ 4 BESCHAEFTIGTE, G RU P P E N
.................................................................
101
§ 5
DIENSTSTELLEN...................................................................................
119
§ 6 BEHINDERUNGS-, BENACHTEILIGUNGS- UND BEGUENSTIGUNGSVERBOT,
UNFALLSCHUTZ....................................................................................
144
§ 7
VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT...............................................................
159
TEIL 2 DER
PERSONALRAT..............................................................................
175
ABSCHNITT 1 WAHL UND
ZUSAMMENSETZUNG.............................................. 175
§ 8 W
AHLBERECHTIGUNG.........................................................................
175
§ 9 W
AEHLBARKEIT...................................................................................
182
§ 10 BILDUNG VON PERSONALRAETEN, ZAHL DER M ITGLIEDER
......................
190
§ 11 VERTRETUNG NACH GRUPPEN UND GESCHLECHTERN
...........................
197
§ 12 ANDERE
GRUPPENEINTEILUNG..........................................................
206
§ 13 WAHL DES P
ERSONALRATS.................................................................
211
§ 14 ZUSAMMENSETZUNG DES PERSONALRATS NACH BESCHAEFTIGUNGSARTEN
UND
DIENSTSTELLENTEILEN..................................................................
223
§ 15 W
AHLVORSTAND................................................................................
225
§ 16 BESTELLUNG ODER WAHL DES WAHLVORSTANDS
...................................
232
§ 17 EINLEITUNG UND DURCHFUEHRUNG DER W A H
L................................... 241
§ 18 FESTSTELLUNG DES W AHLERGEBNISSES
...............................................
249
§ 19 KONSTITUIERENDE SITZUNG DES
PERSONALRATS................................... 254
§ 20 FREIHEIT DER WAHL, K
OSTEN............................................................ 260
§ 21 ANFECHTUNG DER W
AHL....................................................................
270
ABSCHNITT 2 AM
TSZEIT.................................................................................
281
§ 22 AMTSZEIT, REGELMAESSIGER
WAHLZEITRAUM........................................ 281
§ 23 VORZEITIGE N EUW
AHL......................................................................
284
§ 24 AUSSCHLUSS EINZELNER MITGLIEDER UND AUFLOESUNG DES PERSONAL
RATS
...................................................................................................
289
§ 25 ERLOESCHEN DER MITGLIEDSCHAFT IM P ERSONALRAT
...........................
292
§ 26 RUHEN DER MITGLIEDSCHAFT IM PERSONALRAT
...................................
296
§ 27 ERSATZM ITGLIEDER
...........................................................................
297
ABSCHNITT 3
GESCHAEFTSFUEHRUNG..................................................................
301
§ 28 V O RSTAN D
........................................................................................
301
§ 29
VORSITZ.............................................................................................
307
§ 30 ANBERAUMUNG DER SITZUNGEN
.......................................................
309
§ 31 GEMEINSAME AUFGABEN VON PERSONALRAT, RICHTERRAT UND
STAATSANW
ALTSRAT............................................................................
314
§ 32 DURCHFUEHRUNG DER SITZUNGEN, TEILNAHMERECHTE
.........................
315
§ 33
BEFANGENHEIT...................................................................................
323
§ 34 BESCHLUSSFASSUNG
...........................................................................
328
§ 35 AUSSCHUESSE DES P ERSONALRATS
.......................................................
334
§ 36 UEBERTRAGUNG VON BEFUGNISSEN AUF DEN VORSTAND DES PERSONAL
RATS
...................................................................................................
337
§ 37 EINSPRUCH DER VERTRETER EINER GRUPPE, DER BESCHAEFTIGTEN IM
SINNE VON § 59 ODER DER SCHWERBEHINDERTEN BESCHAEFTIGTEN . . . 338
§ 38 N IED ERSCH
RIFT................................................................................
341
§ 39
GESCHAEFTSORDNUNG.........................................................................
344
§ 40 SPRECHSTUNDEN
................................................................................
347
§41
KOSTEN.............................................................................................
348
§ 42 VERBOT DER
BEITRAGSERHEBUNG.......................................................
359
ABSCHNITT 4 RECHTSSTELLUNG DER PERSONALRATSMITGLIEDER
.........................
360
§ 43
ALLGEMEINES...................................................................................
360
§ 44 SCHULUNGS- UND BILDUNGSMASSNAHMEN
........................................
362
§ 45 FREISTELLUNG
.....................................................................................
369
§ 46 BENACHTEILIGUNGSVERBOT, BERUFSBILDUNG FREIGESTELLTER
MITGLIEDER DES PERSONALRATS
..........................................................
374
§ 47 SCHUTZ DES A RBEITSPLATZES
............................................................
376
§ 48 UEBERNAHME A
USZUBILDENDER....................................................... 389
TEIL 3 DIE
PERSONALVERSAMMLUNG............................................................
393
§ 49
ALLGEMEINES...................................................................................
393
§ 50 EINBERUFUNG DER PERSONALVERSAMMLUNG
.....................................
401
§ 51 DURCHFUEHRUNG DER PERSONALVERSAMMLUNG
...................................
406
§ 52 ANGELEGENHEITEN DER
PERSONALVERSAMMLUNG.............................. 409
§ 53 NICHTOEFFENTLICHKEIT DER PERSONALVERSAMMLUNG, TEILNAHME
RECHTE
.............................................................................................
412
TEIL 4 GESAMTPERSONALRAT UND STUFENVERTRETUNGEN, ARBEITSGEMEIN
SCHAFTEN
...........................................................................................
420
§ 54
GESAMTPERSONALRAT.........................................................................
420
§ 55 BEZIRKSPERSONALRAT UND HAUPTPERSONALRAT (STUFENVERTRETUN-
GEN)..................................................................................................
425
§ 56 ARBEITSGEMEINSCHAFTEN VON PERSONALVERTRETUNGEN....................
434
§ 5 7 ARBEITSGEMEINSCHAFT DER VORSITZENDEN DER HAUPTPERSONALRAETE. 442
TEIL 5 AUSBILDUNGSPERSONALRAT
..............................................................
448
§ 58
..........................................................................................................
448
TEIL 6 JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNGEN, JUGEND- UND
AUSZUBILDENDENVERSAMMLUNG.....................................................
458
§ 59 G RU N D
SATZ.....................................................................................
458
§ 60 WAHLBERECHTIGUNG, W
AEHLBARKEIT.................................................. 461
§ 61 ZAHL DER M
ITGLIEDER......................................................................
463
§ 62 WAHLGRUNDSAETZE
.............................................................................
465
§ 63 AUFGABEN DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG
............
475
§ 64 SCHUTZ DER MITGLIEDER DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRE
TUNG
................................................................................................
487
§ 65 JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERSAMMLUNG
................................
497
§ 66 GESAMT-JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG, STUFEN
JUGEND- UND
AUSZUBILDENDENVERTRETUNG...................................... 502
TEIL 7 D ATENSCHUTZ
..................................................................................
511
§ 6 7
..........................................................................................................
511
TEIL 8 BETEILIGUNG DES P
ERSONALRATS....................................................... 516
ABSCHNITT 1
ALLGEMEINES............................................................................
516
§ 68 ZUSAMMENARBEIT ZWISCHEN DIENSTSTELLE UND PERSONAL
VERTRETUNG
......................................................................................
516
§ 69 ALLGEMEINE GRUNDSAETZE FUER DIE BEHANDLUNG DER BESCHAEFTIGTEN. 521
§ 70 ALLGEMEINE AUFGABEN DER PERSONALVERTRETUNG
...........................
524
§ 71 UNTERRICHTUNGS- UND TEILNAHMERECHTE DER PERSONALVERTRETUNG,
ARBEITSPLATZSCHUTZANGELEGENHEITEN
.............................................
532
§ 72 W IRTSCHAFTSAUSSCHUSS
...................................................................
542
ABSCHNITT 2 MITBESTIMMUNG, MITWIRKUNG UND A N H OE RU N G
..................
552
§ 73 MITBESTIMMUNG
.............................................................................
552
§ 74 ANGELEGENHEITEN DER UNEINGESCHRAENKTEN MITBESTIMMUNG .... 558
§ 75 ANGELEGENHEITEN DER EINGESCHRAENKTEN M ITBESTIMMUNG
............
572
§ 76 EINLEITUNG, VERFAHREN DER MITBESTIMMUNG
................................
620
§ 77 STUFENVERFAHREN DER MITBESTIMMUNG
..........................................
637
§ 78
EINIGUNGSSTELLENVERFAHREN............................................................
640
§ 7 9
EINIGUNGSSTELLE...............................................................................
646
§ 80 M ITW
IRKUNG....................................................................................
654
§ 81 ANGELEGENHEITEN DER M ITW
IRKUNG................................................. 655
§ 82 EINLEITUNG, VERFAHREN DER M ITW IRK U N G
....................................... 664
§ 83 STUFEN VERFAHREN DER M ITW
IRKUNG................................................. 668
§ 84 ANTRAG DES
PERSONALRATS................................................................
672
§ 85
DIENSTVEREINBARUNGEN.....................................................................
675
§ 86 ANHOERUNG DES
PERSONALRATS...........................................................
681
§ 87 ANGELEGENHEITEN DER A NH OE RU N G
...................................................
682
§ 88 DURCHFUEHRUNG VON ENTSCHEIDUNGEN, VORLAEUFIGE REGELUNGEN . . 687
§ 89 ZUSTAENDIGKEIT IN NICHT GESTUFTEN VERWALTUNGEN
..........................
690
§ 90 VERHAELTNIS ZU ANDEREN
BETEILIGUNGSRECHTEN.................................. 696
TEIL 9 ZUSTAENDIGKEIT DES PERSONALRATS, DES GESAMTPERSONALRATS UND
DER
STUFENVERTRETUNGEN..................................................................
697
§91
...........................................................................................................
697
TEIL 10 GERICHTLICHE ENTSCHEIDUNGEN
........................................................
704
§ 92
...........................................................................................................
704
§93
...........................................................................................................
714
TEIL 11 VORSCHRIFTEN FUER DIE BEHANDLUNG VON VERSCHLUSSSACHEN
...........
718
§ 9 4
...........................................................................................................
718
TEIL 12 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIE JUSTIZVERWALTUNG
.......................
721
§ 95
...........................................................................................................
721
TEIL 13 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIE POLIZEI UND FUER DAS LANDESAMT
FUER VERFASSUNGSSCHUTZ
....................................................................
721
§96
POLIZEI..............................................................................................
721
§ 97 LANDESAMT FUER
VERFASSUNGSSCHUTZ................................................. 724
TEIL 14 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIENSTSTELLEN, DIE BILDENDEN,
WISSENSCHAFTLICHEN UND KUENSTLERISCHEN ZWECKEN DIENEN .... 725
§ 98 PERSONALVERTRETUNGEN IM SCHULBEREICH
.........................................
725
§ 99 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER LEHRE UND FORSCHUNG
.....................
728
§ 100 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER BESCHAEFTIGTE AN HOCHSCHULEN MIT
AUFGABEN AN EINEM U NIVERSITAETSKLINIKUM
.................................
732
§ 101 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DAS KARLSRUHER INSTITUT FUER TECHNO
LOGIE
................................................................................................
735
§ 102 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIE FUEHRUNGSAKADEMIE BADEN-
WUERTTEMBERG
.................................................................................
742
§ 103 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER THEATER UND O RCHESTER
..................
743
TEIL 15 BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIE FORSTVERWALTUNG
.......................
743
§ 104 BESCHAEFTIGTE DER ABTEILUNG FORSTDIREKTION DER REGIERUNGS
PRAESIDIEN
........................................................................................
743
TEIL 16 SUEDW
ESTRUNDFUNK.........................................................................
744
§ 105
ALLGEMEINES...................................................................................
744
§ 106
DIENSTSTELLEN...................................................................................
744
§ 107
BESCHAEFTIGTE...................................................................................
746
§ 108 W
AEHLBARKEIT...................................................................................
747
§ 109
KOSTEN.............................................................................................
747
§ 110 BESONDERE GRUPPEN VON
BESCHAEFTIGTEN...................................... 747
§ 111
EINIGUNGSSTELLE..............................................................................
748
§ 112
GESAMTPERSONALRAT.........................................................................
750
TEIL 17
SCHLUSSVORSCHRIFTEN.......................................................................
751
§ 113 UEBERGANGSPERSONALRAT, REGELUNGEN FUER UMBILDUNGEN VON
DIENSTSTELLEN...................................................................................
751
§ 114 WAHLORDNUNG,
VERWALTUNGSVORSCHRIFTEN...................................... 756
§ 115
RELIGIONSGEMEINSCHAFTEN...............................................................
757
§116
INKRAFTTRETEN...................................................................................
757
ANHANG WAHLORDNUNG ZUM LANDESPERSONALVERTRETUNGSGESETZ
(LPV G W O
)...................................................................................
759
STICHWORTVERZEICHNIS......................................................................................
789
|
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author | Rooschüz, Gerhart Amend, Bernhard Bader, Johann 1949- Gerstner-Heck, Brigitte Abel, Joachim Mausner, Benja 1977- |
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