Das Pinguin-Prinzip wie Veränderung zum Erfolg führt von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

John P. Kotter on what leaders really do von Kotter, John P. 1947-

Change wie Unternehmen in unbeständigen Zeiten herausragende Ergebnisse erzielen von Kotter, John P. 1947-, Akhtar, Vanessa, Gupta, Gaurav

Leading change wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich verändern von Kotter, John P. 1947-

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Accelerate building strategic agility for a faster moving world von Kotter, John P. 1947-

Inhaltsverzeichnis

A sense of urgency von Kotter, John P. 1947-

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Corporate culture and performance von Kotter, John P. 1947-, Heskett, James L. 1933-

Inhaltsverzeichnis

Das Erdmännchen-Prinzip aus Krisen als Gewinner hervorgehen von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

Beschreibung

Change Leadership The Kotter Collection von Kotter, John P. 1947-, Cohen, Dan S.

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Leading change wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich verändern von Kotter, John P. 1947-

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Leading change von Kotter, John P. 1947-

Leading change von Kotter, John P. 1947-

That's not how we do it here! a story about how organizations rise, fall - and can rise again von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

Our iceberg is melting changing and succeeding under any conditions von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

Accelerate strategischen Herausforderungen schnell, agil und kreativ begegnen von Kotter, John P. 1947-

Leading change wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich verändern von Kotter, John P. 1947-

Das Pinguin-Prinzip wie Veränderung zum Erfolg führt von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

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John P. Kotter on what leaders really do von Kotter, John P. 1947-

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Das Pinguin-Prinzip wie Veränderung zum Erfolg führt von Kotter, John P. 1947-, Rathgeber, Holger

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Leading change von Kotter, John P. 1947-